Tháng 9/2022 đánh dấu sự thay đổi quan trọng trong nhiều quy định pháp luật về lao động và an sinh xã hội. Những thay đổi này không chỉ ảnh hưởng đến doanh nghiệp mà còn trực tiếp tác động đến quyền lợi của hàng triệu người lao động trên cả nước.

Thí điểm đưa phạm nhân lao động ngoài trại giam: Bước tiến mới trong giáo dục cải tạo?

Một trong những nội dung đáng chú ý nhất là việc triển khai thí điểm mô hình tổ chức hoạt động lao động, hướng nghiệp, dạy nghề cho phạm nhân ngoài trại giam theo Nghị quyết 54/2022/QH15. Chính sách này không chỉ nhằm mục đích giáo dục mà còn giúp phạm nhân có cơ hội tái hòa nhập cộng đồng tốt hơn sau khi chấp hành xong án phạt tù.

"Việc tổ chức hoạt động lao động, hướng nghiệp, dạy nghề cho phạm nhân ngoài trại giam phải bảo đảm an ninh, an toàn; phục vụ hiệu quả công tác giáo dục cải tạo, tái hòa nhập cộng đồng; tạo điều kiện giúp phạm nhân tìm kiếm việc làm sau khi chấp hành xong án phạt tù."

Tuy nhiên, không phải phạm nhân nào cũng được tham gia mô hình này. Các đối tượng phạm tội xâm phạm an ninh quốc gia, phá hoại hòa bình, hoặc phạm nhân tái phạm nguy hiểm sẽ không thuộc diện được đưa đi lao động ngoài trại giam.

Công nhân ngành khí được nghỉ chuyển phiên lên đến 7 ngày

Đối với người lao động làm việc trong lĩnh vực vận hành, bảo dưỡng hệ thống đường ống phân phối khí, Thông tư 12/2022/TT-BCT đã mang lại tin vui về chế độ nghỉ ngơi.

Cụ thể, người lao động có thể làm việc theo phiên tối đa 07 ngày. Sau mỗi phiên, họ sẽ được bố trí nghỉ liên tục với số ngày nghỉ tương ứng. Điều này giúp đảm bảo sức khỏe và an toàn lao động trong một môi trường làm việc đặc thù và áp lực cao.

Hạn chót nhận tiền hỗ trợ Covid-19 từ Quỹ bảo hiểm thất nghiệp

Người lao động cần đặc biệt lưu ý mốc thời gian 10/9/2022. Đây là hạn cuối cùng để hoàn thành việc chi trả hỗ trợ theo Nghị quyết 24/2022/UBTVQH15 cho những ai đã nộp hồ sơ đúng hạn nhưng chưa nhận được tiền.

Gói hỗ trợ này là sự tiếp nối của chính sách nhân văn nhằm chia sẻ khó khăn với người lao động bị ảnh hưởng bởi đại dịch, sử dụng nguồn kết dư từ Quỹ bảo hiểm thất nghiệp theo Nghị quyết 03/2021/UBTVQH15.

Doanh nghiệp hết thời hạn được miễn đóng bảo hiểm thất nghiệp

Tháng 9/2022 cũng là thời điểm kết thúc chính sách giảm mức đóng vào Quỹ bảo hiểm thất nghiệp từ 1% xuống 0% dành cho người sử dụng lao động theo Nghị quyết 116/NQ-CP và Quyết định 28/2021/QĐ-TTg.

Từ tháng 10/2022, các doanh nghiệp sẽ quay trở lại mức đóng 1% quỹ tiền lương tháng của người lao động. Đây là thông tin quan trọng để các bộ phận kế toán, nhân sự chủ động trong việc lập kế hoạch tài chính và trích nộp bảo hiểm đúng quy định.

Việc nắm bắt kịp thời các thay đổi về chính sách không chỉ giúp người lao động bảo vệ quyền lợi chính đáng mà còn giúp doanh nghiệp tuân thủ đúng pháp luật, tránh những rủi ro pháp lý không đáng có.