Việc xác định chính xác thời điểm hưởng lương hưu không chỉ giúp người lao động chủ động trong kế hoạch nghỉ ngơi mà còn đảm bảo quyền lợi tối đa về tài chính sau nhiều năm cống hiến. Tại thời điểm năm 2019, các quy định về hưu trí vẫn được thực hiện chặt chẽ theo lộ trình của Luật Bảo hiểm xã hội 2014. Bài viết dưới đây sẽ hướng dẫn chi tiết cách xác định thời điểm này cho từng trường hợp cụ thể.

1. Thời điểm đủ điều kiện về tuổi hưởng lương hưu năm 2019

Theo quy định tại Điều 18 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH, tuổi nghỉ hưu và thời điểm hưởng lương hưu được xác định dựa trên ngày tháng năm sinh ghi trong hồ sơ bảo hiểm xã hội.

Trường hợp thông thường

Thời điểm đủ điều kiện về tuổi hưởng lương hưu là ngày 01 tháng liền kề sau tháng sinh của năm đủ điều kiện về tuổi hưởng lương hưu. Riêng đối với những người sinh vào tháng 12, thời điểm này sẽ là ngày 01 tháng 01 của năm liền kề sau năm đủ điều kiện.

"Thời điểm đủ điều kiện về tuổi hưởng lương hưu là ngày 01 tháng liền kề sau tháng sinh của năm đủ điều kiện về tuổi hưởng lương hưu. Trường hợp tháng sinh là tháng 12 thì thời điểm đủ điều kiện về tuổi hưởng lương hưu là ngày 01 tháng 01 của năm liền kề sau năm đủ điều kiện về tuổi hưởng lương hưu."

Ví dụ thực tế: Ông Nam sinh ngày 15/04/1959, làm việc trong điều kiện bình thường. Theo quy định năm 2019, nam giới nghỉ hưu ở tuổi 60. Như vậy, tháng 04/2019 ông Nam tròn 60 tuổi. Thời điểm ông đủ điều kiện hưởng lương hưu sẽ là ngày 01/05/2019.

Trường hợp hồ sơ chỉ ghi năm sinh

Đối với những lao động không xác định được ngày sinh, tháng sinh cụ thể (chỉ có năm sinh trong hồ sơ), pháp luật quy định lấy ngày 01 tháng 01 của năm liền kề sau năm đủ điều kiện về tuổi để tính thời điểm hưởng lương hưu.

Ví dụ: Bà Lan làm việc trong điều kiện bình thường, hồ sơ ghi sinh năm 1964. Năm 2019 bà tròn 55 tuổi (tuổi nghỉ hưu của nữ năm 2019). Thời điểm bà Lan đủ điều kiện hưởng lương hưu là ngày 01/01/2020.

2. Xác định thời điểm hưởng lương hưu trong các trường hợp đặc biệt

Ngoài các trường hợp nghỉ hưu đúng tuổi, pháp luật còn quy định cụ thể cho các đối tượng có sự thay đổi về sức khỏe hoặc hình thức tham gia bảo hiểm.

Trường hợp suy giảm khả năng lao động

Đối với người lao động có đủ điều kiện về thời gian đóng BHXH nhưng bị suy giảm khả năng lao động (nghỉ hưu sớm), thời điểm hưởng lương hưu được tính từ ngày 01 tháng liền kề sau tháng có kết luận của Hội đồng giám định y khoa về mức độ suy giảm khả năng lao động.

Ví dụ: Ông Hùng sinh năm 1964, đã đóng BHXH 25 năm. Ngày 20/05/2019, ông nhận được kết luận giám định y khoa bị suy giảm khả năng lao động 61%. Thời điểm ông Hùng bắt đầu hưởng lương hưu là ngày 01/06/2019.

Trường hợp đang bảo lưu thời gian đóng hoặc làm việc tại nước ngoài

Đối với người lao động đang bảo lưu thời gian đóng BHXH hoặc đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, thời điểm hưởng lương hưu không mặc định theo tháng sinh mà là thời điểm ghi trong văn bản đề nghị của người lao động gửi cơ quan BHXH, miễn là đã đủ điều kiện về tuổi và năm đóng.

3. Cách tính mức lương hưu hàng tháng năm 2019

Mức lương hưu không cố định mà phụ thuộc vào tỷ lệ hưởng và mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH. Theo Điều 56 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, công thức tính như sau:

Lương hưu = Tỷ lệ hưởng x Mức bình quân tiền lương đóng BHXH

Trong năm 2019, tỷ lệ hưởng lương hưu được xác định như sau:

• Lao động nam: Nghỉ hưu năm 2019, đóng đủ 17 năm BHXH được hưởng 45%. Sau đó, cứ thêm mỗi năm đóng BHXH được tính thêm 2%.
• Lao động nữ: Đóng đủ 15 năm BHXH được hưởng 45%. Sau đó, cứ thêm mỗi năm đóng BHXH được tính thêm 2%.
• Mức tối đa: Cả nam và nữ đều không quá 75%.

Lưu ý quan trọng: Nếu người lao động nghỉ hưu trước tuổi do suy giảm khả năng lao động, cứ mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi quy định thì tỷ lệ hưởng lương hưu bị giảm 2%. Trường hợp tuổi nghỉ hưu có thời gian lẻ đến đủ 06 tháng thì mức giảm là 1%, trên 06 tháng thì không giảm tỷ lệ phần trăm do nghỉ hưu trước tuổi.

Kết luận

Việc nắm vững cách xác định thời điểm hưởng lương hưu giúp người lao động bảo vệ quyền lợi chính đáng của mình. Nếu bạn đang chuẩn bị làm hồ sơ hưu trí trong năm 2019, hãy kiểm tra kỹ ngày tháng sinh trên sổ BHXH và đối chiếu với các mốc thời gian nêu trên để không bỏ lỡ bất kỳ tháng lương hưu nào.