- Hôm nay: Thứ tư, ngày 06 tháng 05 năm 2026
Thứ năm, 18/1/2024, 20:29 (GMT+7)
Sa thải nhân viên sát Tết để "né" thưởng: Chủ doanh nghiệp đối mặt án tù và mức bồi thường "khủng"
Thứ năm, 18/1/2024, 20:29 (GMT+7)
Tìm hiểu quy định pháp luật về việc sa thải người lao động trái luật để né thưởng Tết. Mức xử phạt hành chính, trách nhiệm hình sự và quyền lợi bồi thường của người lao động theo Bộ luật Lao động 2019.
Thứ năm, 12/8/2021, 14:48 (GMT+7)
Sa thải bà bầu, đuổi việc người lao động trái luật: Khi nào chủ doanh nghiệp phải đối mặt với án tù?
Thứ năm, 12/8/2021, 14:48 (GMT+7)
Việc sa thải người lao động trái pháp luật, đặc biệt là lao động nữ mang thai, không chỉ vi phạm đạo đức mà còn có thể dẫn đến trách nhiệm hình sự nghiêm trọng. Tìm hiểu ngay quy định về tội sa thải người lao động trái luật và cách bảo vệ quyền lợi chính đáng.
Thứ bảy, 25/7/2020, 14:44 (GMT+7)
Bị sa thải vì 'cãi sếp': Người lao động có quyền khởi kiện đòi lại công bằng?
Thứ bảy, 25/7/2020, 14:44 (GMT+7)
Nhiều người lao động hoang mang khi bị sa thải chỉ vì lời qua tiếng lại với quản lý. Theo Bộ luật Lao động 2012, việc sa thải trái pháp luật không chỉ xâm phạm quyền lợi mà còn mở ra cơ hội khởi kiện đòi bồi thường thỏa đáng.
Thứ sáu, 12/4/2019, 13:01 (GMT+7)
Kiện thẳng ra Tòa không cần hòa giải: 5 trường hợp tranh chấp lao động 'đặc biệt' bạn nhất định phải biết
Thứ sáu, 12/4/2019, 13:01 (GMT+7)
Khám phá 5 trường hợp tranh chấp lao động đặc biệt không bắt buộc phải qua thủ tục hòa giải viên theo Bộ luật Lao động 2012. Giúp người lao động bảo vệ quyền lợi nhanh chóng và hiệu quả khi bị sa thải hoặc đơn phương chấm dứt hợp đồng.