- Hôm nay: Thứ hai, ngày 21 tháng 09 năm 2026
Thứ sáu, 17/7/2026, 12:27 (GMT+7)
Nộp Phiếu Đăng Ký Dự Tuyển Viên Chức Qua Mạng: Bước Ngoặt Lớn Từ Nghị Định 259/2026/NĐ-CP
Thứ sáu, 17/7/2026, 12:27 (GMT+7)
Từ ngày 01/07/2026, Nghị định 259/2026/NĐ-CP chính thức có hiệu lực, mở ra phương thức đăng ký dự tuyển viên chức hoàn toàn mới bằng hình thức điện tử. Người dự tuyển không còn phải xếp hàng nộp hồ sơ trực tiếp mà có thể gửi qua thư điện tử, cổng thông tin điện tử vô cùng tiện lợi.
Thứ sáu, 17/7/2026, 06:20 (GMT+7)
Chi tiết 3 trường hợp viên chức được thay đổi vị trí việc làm từ ngày 01/7/2026
Thứ sáu, 17/7/2026, 06:20 (GMT+7)
Tìm hiểu chi tiết 3 trường hợp viên chức được thay đổi vị trí việc làm theo Nghị định 259/2026/NĐ-CP có hiệu lực từ ngày 01/7/2026. Hướng dẫn quy trình, căn cứ và nguyên tắc bố trí nhân sự mới nhất.
Thứ sáu, 17/7/2026, 06:16 (GMT+7)
Cơ Hội Vàng Cho Nhân Tài: Sinh Viên Tốt Nghiệp Xuất Sắc Được Xét Tuyển Thẳng Viên Chức
Thứ sáu, 17/7/2026, 06:16 (GMT+7)
Từ ngày 01/07/2026, Nghị định 259/2026/NĐ-CP chính thức có hiệu lực, mở ra cơ hội lớn cho sinh viên tốt nghiệp xuất sắc và người có tài năng được xét tuyển thẳng vào viên chức mà không cần qua thi tuyển.
Thứ năm, 16/7/2026, 08:10 (GMT+7)
Bỏ giới hạn 12 đến 60 tháng: Bước ngoặt mới về hợp đồng làm việc của viên chức từ ngày 01/7/2026
Thứ năm, 16/7/2026, 08:10 (GMT+7)
Từ ngày 01/7/2026, quy định về hợp đồng làm việc của viên chức chính thức có sự thay đổi lớn khi bối cảnh Luật Viên chức 2025 bắt đầu có hiệu lực. Điểm đáng chú ý nhất là việc bãi bỏ giới hạn thời hạn hợp đồng từ 12 đến 60 tháng đối với loại hợp đồng xác định thời hạn.
Thứ tư, 15/7/2026, 07:50 (GMT+7)
Từ 01/7/2026: 10 Tiêu Chuẩn Vàng Viên Chức Bắt Buộc Phải Có Để Được Bổ Nhiệm Làm Quản Lý
Thứ tư, 15/7/2026, 07:50 (GMT+7)
Tìm hiểu chi tiết 10 tiêu chuẩn bổ nhiệm viên chức quản lý từ ngày 01/07/2026 theo Nghị định 259/2026/NĐ-CP. Hướng dẫn quy trình, điều kiện về độ tuổi, quy hoạch và thời hạn giữ chức vụ quản lý mới nhất.
Thứ hai, 13/7/2026, 10:34 (GMT+7)
Cảnh Báo: Viên Chức Không Hoàn Thành Nhiệm Vụ Có Thể Bị Hạ Bậc Nghề Nghiệp Hoặc Buộc Thôi Việc Từ Năm 2026!
Thứ hai, 13/7/2026, 10:34 (GMT+7)
Từ năm 2026, theo Nghị định 259/2026/NĐ-CP, viên chức không đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ sẽ đối mặt với nguy cơ bị hạ bậc nghề nghiệp, thậm chí là giải quyết chế độ thôi việc hoặc tinh giản biên chế nếu không còn bậc thấp hơn phù hợp.
Thứ hai, 13/7/2026, 09:14 (GMT+7)
Viên chức muốn nâng bậc nghề nghiệp từ 01/7/2026? Bỏ túi ngay 5 điều kiện 'vàng' bắt buộc phải biết!
Thứ hai, 13/7/2026, 09:14 (GMT+7)
Từ ngày 01/7/2026, việc nâng bậc nghề nghiệp của viên chức sẽ có những thay đổi mang tính bước ngoặt theo Nghị định 259/2026/NĐ-CP. Khám phá ngay 5 điều kiện bắt buộc để không bỏ lỡ cơ hội thăng tiến và tăng lương.
Thứ tư, 8/7/2026, 09:31 (GMT+7)
Bước Ngoặt Lớn Cho Viên Chức: Toàn Bộ Điểm Mới Luật Viên Chức 2025 Và Hệ Thống Văn Bản Hướng Dẫn Mới Nhất
Thứ tư, 8/7/2026, 09:31 (GMT+7)
Luật Viên chức 2025 chính thức có hiệu lực từ 01/07/2026 mang đến những thay đổi mang tính bước ngoặt. Cập nhật ngay toàn bộ điểm mới và hệ thống văn bản hướng dẫn thi hành mới nhất tại đây.
Thứ ba, 7/7/2026, 07:24 (GMT+7)
Chính thức bãi bỏ chế độ tập sự đối với viên chức từ 01/7/2026: Bước ngoặt lớn thu hút nhân tài vào khu vực công!
Thứ ba, 7/7/2026, 07:24 (GMT+7)
Từ ngày 01/7/2026, viên chức được tuyển dụng sẽ chính thức được bãi bỏ chế độ tập sự theo quy định mới tại Nghị định 259/2026/NĐ-CP. Đây là bước ngoặt lớn giúp đơn giản hóa thủ tục hành chính và thu hút nhân tài vào khu vực công.
Thứ ba, 7/7/2026, 06:46 (GMT+7)
Điều kiện dự thi viên chức mới nhất theo Nghị định 259/2026/NĐ-CP
Thứ ba, 7/7/2026, 06:46 (GMT+7)
Cập nhật chi tiết điều kiện dự thi viên chức, các trường hợp xét tuyển, đối tượng ưu tiên và những điểm mới đột phá như bỏ chế độ tập sự theo Nghị định 259/2026/NĐ-CP vừa có hiệu lực từ ngày 01/07/2026.