- Hôm nay: Thứ năm, ngày 07 tháng 05 năm 2026
Thứ hai, 9/2/2026, 18:03 (GMT+7)
Dồn phép năm nghỉ Tết: Doanh nghiệp từ chối có vi phạm luật?
Thứ hai, 9/2/2026, 18:03 (GMT+7)
Nhiều người lao động muốn dồn phép năm để kéo dài kỳ nghỉ Tết Nguyên đán. Liệu doanh nghiệp có quyền từ chối và hành vi này có bị xử phạt hành chính không?
Thứ tư, 26/2/2025, 07:05 (GMT+7)
Nghỉ hưu nhưng vẫn còn phép năm chưa nghỉ: Bạn có được nhận tiền mặt hay không?
Thứ tư, 26/2/2025, 07:05 (GMT+7)
Nhiều người lao động khi chuẩn bị nghỉ hưu thường băn khoăn về số ngày phép năm chưa sử dụng hết. Liệu doanh nghiệp có trách nhiệm thanh toán bằng tiền cho những ngày này? Bài viết giải đáp chi tiết dựa trên Bộ luật Lao động 2019 và các quy định về kỷ luật lao động mới nhất.
Thứ năm, 12/12/2024, 19:14 (GMT+7)
Nhân viên đi muộn bị trừ lương: Doanh nghiệp làm đúng luật hay đang 'tận thu' trái phép?
Thứ năm, 12/12/2024, 19:14 (GMT+7)
Đi làm muộn là câu chuyện muôn thuở tại các công ty, nhưng liệu việc trừ lương có luôn hợp pháp? Khám phá ngay quy định mới nhất về kỷ luật lao động để bảo vệ quyền lợi của chính mình và tránh những án phạt nặng nề cho doanh nghiệp.
Thứ sáu, 6/12/2024, 11:47 (GMT+7)
Xử lý kỷ luật lao động: Những 'cái bẫy' pháp lý doanh nghiệp thường mắc phải
Thứ sáu, 6/12/2024, 11:47 (GMT+7)
Kỷ luật lao động là công cụ quản lý nhân sự quan trọng nhưng cũng tiềm ẩn nhiều rủi ro pháp lý. Từ việc ủy quyền họp kỷ luật đến trừ lương đi muộn, doanh nghiệp cần nắm vững quy định để tránh bị kiện ngược.
Thứ ba, 26/11/2024, 19:02 (GMT+7)
Nhân viên ngoại tình có bị sa thải không? Góc nhìn pháp lý từ Bộ luật Lao động và các chế tài xử phạt mới nhất
Thứ ba, 26/11/2024, 19:02 (GMT+7)
Ngoại tình không chỉ là vấn đề đạo đức mà còn có thể dẫn đến các hệ lụy pháp lý nghiêm trọng tại nơi làm việc. Liệu công ty có quyền đuổi việc nhân viên ngoại tình? Cùng tìm hiểu quy định về kỷ luật lao động, xử phạt hành chính và trách nhiệm hình sự liên quan.
Thứ tư, 23/10/2024, 18:12 (GMT+7)
Tự ý nghỉ việc bao nhiêu ngày thì bị sa thải? Cảnh báo rủi ro 'mất trắng' quyền lợi năm 2024
Thứ tư, 23/10/2024, 18:12 (GMT+7)
Tìm hiểu quy định mới nhất về số ngày nghỉ không phép dẫn đến bị sa thải hoặc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động. Hướng dẫn cách tính ngày nghỉ cộng dồn và các rủi ro pháp lý người lao động cần tránh trong năm 2024.
Thứ sáu, 4/10/2024, 15:29 (GMT+7)
Sếp có quyền đuổi việc ngay lập tức? Giải mã Điều 125 Bộ luật Lao động và rủi ro 'trắng tay' của doanh nghiệp
Thứ sáu, 4/10/2024, 15:29 (GMT+7)
Điều 125 Bộ luật Lao động 2019 quy định cụ thể các trường hợp được phép sa thải. Tuy nhiên, nếu doanh nghiệp thực hiện sai quy trình hoặc không có căn cứ, cái giá phải trả không chỉ là tiền bồi thường mà còn là trách nhiệm hình sự.
Thứ ba, 9/7/2024, 17:08 (GMT+7)
Quên gửi quyết định kỷ luật cho nhân viên: Doanh nghiệp coi chừng 'mất trắng' tiền triệu!
Thứ ba, 9/7/2024, 17:08 (GMT+7)
Xử lý kỷ luật lao động là một quy trình phức tạp đòi hỏi sự tuân thủ nghiêm ngặt về mặt thủ tục. Một trong những thắc mắc phổ biến là liệu doanh nghiệp có bắt buộc phải gửi quyết định kỷ luật cho người lao động hay không? Nếu vi phạm, mức phạt hành chính sẽ ra sao? Hãy cùng tìm hiểu chi tiết trong bài viết dưới đây.
Thứ năm, 27/6/2024, 18:57 (GMT+7)
Quên tắt điện sau giờ làm: Người lao động có thể bị kỷ luật hay thậm chí sa thải?
Thứ năm, 27/6/2024, 18:57 (GMT+7)
Hành vi không tắt thiết bị điện sau khi dùng có bị coi là vi phạm kỷ luật lao động? Doanh nghiệp có quyền sa thải nhân viên vì lỗi này không? Cùng tìm hiểu quy định tại Bộ luật Lao động 2019.
Thứ hai, 15/1/2024, 19:43 (GMT+7)
Bị sa thải có 'trắng tay'? Sự thật về trợ cấp thôi việc và quyền lợi người lao động cần biết
Thứ hai, 15/1/2024, 19:43 (GMT+7)
Người lao động bị sa thải có được hưởng trợ cấp thôi việc không? Cùng tìm hiểu chi tiết quy định tại Bộ luật Lao động 2019 về quyền lợi và các khoản bồi thường khi bị xử lý kỷ luật sa thải mới nhất.