Hành vi "gạ tình" hay quấy rối tình dục không chỉ gây khủng hoảng tâm lý mà còn có thể bị xử phạt hành chính hoặc truy cứu hình sự. Cùng tìm hiểu quy định mới nhất năm 2018 về chế tài xử phạt và quyền lợi của người lao động khi bị quấy rối tại nơi làm việc.