Trong quan niệm phổ biến, chế độ thai sản thường được mặc định dành cho phụ nữ. Tuy nhiên, theo quy định của pháp luật hiện hành tại thời điểm năm 2020, nam giới đang đóng Bảo hiểm xã hội (BHXH) cũng được hưởng những quyền lợi vô cùng thiết thực khi vợ sinh con. Một trong những khoản tiền đáng chú ý nhất chính là trợ cấp một lần bằng 02 tháng lương cơ sở.

Lao động nam có được hưởng chế độ thai sản không?

Căn cứ theo quy định tại điểm e khoản 1 Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, lao động nam đang đóng BHXH có vợ sinh con là một trong những đối tượng được hưởng chế độ thai sản. Điều này khẳng định vai trò và trách nhiệm của người cha trong việc chăm sóc gia đình, đồng thời là sự hỗ trợ tài chính kịp thời từ quỹ bảo hiểm.

Ngoài thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản (từ 05 đến 14 ngày làm việc tùy trường hợp), người chồng còn có cơ hội nhận được một khoản tiền mặt gọi là trợ cấp một lần khi sinh con.

Điều kiện để chồng nhận trợ cấp 1 lần khi vợ sinh con

Không phải mọi trường hợp vợ sinh con thì chồng đều được nhận khoản tiền này. Theo Điều 38 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 và hướng dẫn chi tiết tại khoản 2 Điều 9 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH, điều kiện cụ thể như sau:

• Trường hợp chỉ có cha tham gia BHXH: Cha phải đóng BHXH từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi vợ sinh con.
• Trường hợp người mẹ không đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản: Nếu người mẹ có tham gia BHXH nhưng không đủ điều kiện hưởng (ví dụ đóng chưa đủ thời gian quy định) mà người cha đủ điều kiện đóng BHXH từ đủ 06 tháng trở lên trong 12 tháng trước khi sinh, người cha vẫn được hưởng trợ cấp một lần.

Quy định này nhằm đảm bảo quyền lợi tối đa cho gia đình người lao động, đặc biệt là trong những trường hợp người vợ không có việc làm ổn định hoặc không tham gia bảo hiểm.

Mức hưởng trợ cấp 1 lần cho nam giới năm 2020 là bao nhiêu?

Mức trợ cấp một lần được tính dựa trên mức lương cơ sở tại thời điểm vợ sinh con. Theo quy định tại Điều 3 Nghị định 38/2019/NĐ-CP, mức lương cơ sở áp dụng từ ngày 01/07/2019 là 1.490.000 đồng/tháng.

Công thức tính trợ cấp một lần cho mỗi con như sau:

Mức trợ cấp = 2 x Mức lương cơ sở

Như vậy, tại thời điểm tháng 6/2020, số tiền mà người chồng nhận được sẽ là: 2 x 1.490.000 = 2.980.000 đồng cho mỗi con sinh ra. Trong trường hợp vợ sinh đôi, sinh ba thì mức hưởng này sẽ được nhân lên tương ứng với số con.

Hồ sơ và thủ tục cần chuẩn bị

Để nhận được khoản tiền này, người lao động nam cần chuẩn bị hồ sơ theo quy định và nộp cho người sử dụng lao động trong thời hạn không quá 45 ngày kể từ ngày trở lại làm việc. Hồ sơ bao gồm:

1. Bản sao giấy khai sinh hoặc bản sao giấy chứng sinh của con.
2. Trường hợp con chết sau khi sinh: Bản sao giấy chứng tử hoặc trích lục khai tử của con.
3. Giấy xác nhận của cơ sở y tế đối với trường hợp sinh con phải phẫu thuật, sinh con dưới 32 tuần tuổi (để xác định số ngày nghỉ).

Việc nắm vững các quy định pháp luật không chỉ giúp các quý ông bảo vệ quyền lợi chính đáng của mình mà còn góp phần san sẻ gánh nặng kinh tế với gia đình trong giai đoạn quan trọng nhất của cuộc đời.