Nghị định 45/2013/NĐ-CP vừa ban hành đã siết chặt quy định về thời giờ làm việc và nghỉ ngơi, đặc biệt là giới hạn 'trần' 12 giờ làm việc mỗi ngày. Tìm hiểu ngay các quy định mới nhất để bảo vệ quyền lợi của bạn trong bối cảnh Bộ luật Lao động 2012 có hiệu lực.