Từ 01/01/2021, Bộ luật Lao động 2019 chính thức có hiệu lực với 4 thay đổi lớn về mức lương tối thiểu: bãi bỏ lương ngành, bổ sung tiêu chí điều chỉnh và ấn định lương theo giờ. Xem chi tiết tại đây.