Nhiều người lao động có nhu cầu dồn phép năm vào kỳ nghỉ Tết Nguyên đán 2026 để kéo dài thời gian bên gia đình. Tuy nhiên, nếu doanh nghiệp từ chối, người lao động có được tự ý nghỉ? Cùng tìm hiểu quy định tại Bộ luật Lao động 2019 và mức phạt theo Nghị định 12/2022/NĐ-CP.
