Sa thải nhân viên 'tùy hứng' năm 2020: Doanh nghiệp coi chừng 'bay' tiền tỷ vì bồi thường trái luật Thứ năm, 16/4/2020, 06:42 (GMT+7) Năm 2020, việc doanh nghiệp đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái luật có thể dẫn đến những hậu quả pháp lý nặng nề. Cùng tìm hiểu chi tiết các khoản bồi thường và trách nhiệm của người sử dụng lao động theo Bộ luật Lao động 2012.