Chính sách cải cách tiền lương theo tinh thần của Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 đã chính thức đi vào đời sống từ ngày 01/7/2024. Một trong những điểm khiến dư luận, đặc biệt là đội ngũ cán bộ, công chức quan tâm nhất chính là việc sắp xếp lại các khoản phụ cấp. Trong đó, có một khoản phụ cấp đặc thù mà hiện nay chỉ còn lực lượng vũ trang được duy trì hưởng.

Phụ cấp thâm niên nghề - "Đặc quyền" riêng của lực lượng vũ trang

Theo lộ trình cải cách, hệ thống phụ cấp mới sẽ được tinh giản gọn nhẹ hơn. Tuy nhiên, đối với lực lượng Quân đội, Công an và Cơ yếu, khoản phụ cấp thâm niên nghề vẫn được giữ lại. Đây là điểm khác biệt rõ rệt so với khối cán bộ, công chức, viên chức hành chính thông thường – những đối tượng đã bị bãi bỏ khoản phụ cấp này để chuyển vào lương cơ bản.

Lý giải về điều này, Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 nêu rõ:

"Bãi bỏ phụ cấp thâm niên nghề (trừ quân đội, công an, cơ yếu để bảo đảm tương quan tiền lương với cán bộ, công chức)"

Việc duy trì phụ cấp thâm niên không chỉ đơn thuần là vấn đề thu nhập, mà còn nhằm đảm bảo sự tương quan hợp lý giữa lực lượng vũ trang và khối hành chính, đồng thời ghi nhận sự cống hiến lâu dài trong môi trường làm việc có tính chất đặc thù, hiểm nguy và yêu cầu kỷ luật cao.

Cơ cấu thu nhập của Quân đội, Công an sau cải cách có gì mới?

Sau ngày 01/7/2024, dù chưa thực hiện bảng lương theo vị trí việc làm nhưng mức lương cơ sở đã được điều chỉnh lên 2,34 triệu đồng/tháng theo Kết luận 83-KL/TW năm 2024. Thu nhập của cán bộ chiến sĩ sẽ bao gồm:

• Tiền lương cơ bản: Chiếm khoảng 70% tổng quỹ lương.
• Các khoản phụ cấp: Chiếm tối đa 30% tổng quỹ lương (bao gồm phụ cấp thâm niên nghề, phụ cấp đặc thù quân sự, phụ cấp khu vực...).
• Tiền thưởng: Quỹ tiền thưởng bằng khoảng 10% tổng quỹ tiền lương của năm, không bao gồm phụ cấp.

Đảm bảo quyền lợi tối ưu cho người có công

Một nguyên tắc bất di bất dịch trong cải cách tiền lương là không để lương mới thấp hơn lương hiện hưởng. Đối với những sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp công tác tại vùng sâu, vùng xa, biên giới, hải đảo, các chế độ phụ cấp thu hút và phụ cấp đặc biệt cũng sẽ được nghiên cứu điều chỉnh tăng mức hưởng, giúp họ yên tâm công tác và cống hiến.

Lời kết

Việc giữ lại phụ cấp thâm niên nghề cho Quân đội và Công an là một quyết sách đúng đắn, thể hiện sự quan tâm sâu sắc của Đảng và Nhà nước đối với lực lượng nòng cốt bảo vệ Tổ quốc. Điều này không chỉ giúp ổn định đời sống cho cán bộ chiến sĩ mà còn tạo động lực để thu hút nhân tài vào phục vụ trong lực lượng vũ trang nhân dân.