- Hôm nay: Thứ ba, ngày 21 tháng 04 năm 2026
Thứ bảy, 1/7/2023, 06:58 (GMT+7)
Lao động là gì? 5 quyền lợi 'sát sườn' trong Bộ luật Lao động bạn nhất định phải biết
Thứ bảy, 1/7/2023, 06:58 (GMT+7)
Lao động không chỉ là hoạt động tạo ra của cải mà còn là nền tảng của sự phát triển xã hội. Cùng tìm hiểu khái niệm lao động là gì và những quy định mới nhất tại Bộ luật Lao động 2019 để bảo vệ quyền lợi chính đáng của mình.
Chủ nhật, 28/5/2023, 13:32 (GMT+7)
Mẫu Biên bản đối thoại tại nơi làm việc chuẩn pháp lý và Hướng dẫn quy trình thực hiện chi tiết
Chủ nhật, 28/5/2023, 13:32 (GMT+7)
Hướng dẫn chi tiết cách lập Biên bản đối thoại tại nơi làm việc theo quy định của Bộ luật Lao động 2019 và Nghị định 145/2020/NĐ-CP. Tải mẫu biên bản chuẩn và những lưu ý quan trọng để đảm bảo quyền lợi cho doanh nghiệp và người lao động.
Thứ hai, 8/5/2023, 19:08 (GMT+7)
Bố chối bỏ trách nhiệm, mẹ đơn thân có thể khởi kiện yêu cầu cấp dưỡng cho con?
Thứ hai, 8/5/2023, 19:08 (GMT+7)
Người cha không nhận con thì mẹ có quyền khởi kiện yêu cầu cấp dưỡng không? Tìm hiểu quy định của Luật Hôn nhân và gia đình 2014 về quyền lợi của trẻ em và nghĩa vụ của người cha trong trường hợp chối bỏ trách nhiệm.
Thứ sáu, 28/4/2023, 10:11 (GMT+7)
Hợp đồng lao động 2024: Những điều khoản 'sống còn' người lao động cần biết trước khi đặt bút ký
Thứ sáu, 28/4/2023, 10:11 (GMT+7)
Hợp đồng lao động không chỉ là tờ giấy cam kết làm việc mà còn là 'lá chắn' pháp lý bảo vệ quyền lợi của bạn. Khám phá ngay những nội dung bắt buộc phải có và lưu ý quan trọng để tránh rủi ro khi giao kết theo Bộ luật Lao động 2019.
Thứ ba, 4/4/2023, 08:45 (GMT+7)
Doanh nghiệp có được tự ý chuyển người lao động sang làm việc khác dịp Tết? Những lưu ý "vàng" để không vi phạm pháp luật
Thứ ba, 4/4/2023, 08:45 (GMT+7)
Dịp Tết Nguyên đán là thời điểm nhu cầu sản xuất, kinh doanh tăng cao đột biến, dẫn đến việc nhiều doanh nghiệp muốn điều chuyển nhân sự. Tuy nhiên, việc chuyển người lao động làm việc khác so với hợp đồng lao động cần tuân thủ nghiêm ngặt các quy định của Bộ luật Lao động 2019 để tránh các tranh chấp pháp lý.
Thứ năm, 30/3/2023, 18:46 (GMT+7)
Thay đổi cơ cấu, công nghệ là gì? Quyền lợi 'sát sườn' của người lao động khi doanh nghiệp tái cấu trúc năm 2023
Thứ năm, 30/3/2023, 18:46 (GMT+7)
Tìm hiểu chi tiết khái niệm thay đổi cơ cấu, công nghệ theo Bộ luật Lao động 2019. Hướng dẫn cách tính trợ cấp thôi việc, mất việc làm và nghĩa vụ của doanh nghiệp khi cắt giảm nhân sự do tái cấu trúc trong bối cảnh năm 2023.
Thứ ba, 28/2/2023, 07:27 (GMT+7)
Thủ tục ly hôn đơn phương 2023: Làm sao để giải quyết nhanh gọn, đúng luật và bảo vệ quyền lợi tối đa?
Thứ ba, 28/2/2023, 07:27 (GMT+7)
Bạn đang bế tắc trong hôn nhân và muốn ly hôn đơn phương nhưng chưa rõ thủ tục? Bài viết hướng dẫn chi tiết 4 bước giải quyết ly hôn đơn phương theo quy định mới nhất năm 2023, giúp bạn chuẩn bị hồ sơ chuẩn xác và rút ngắn thời gian chờ đợi tại Tòa án.
Chủ nhật, 26/2/2023, 14:44 (GMT+7)
Doanh nghiệp có được tự ý chuyển nhân viên sang làm việc khác? Những quy định "sống còn" bảo vệ người lao động năm 2023
Chủ nhật, 26/2/2023, 14:44 (GMT+7)
Việc chuyển người lao động sang làm công việc khác so với hợp đồng là quyền của doanh nghiệp trong tình huống khẩn cấp. Tuy nhiên, pháp luật lao động năm 2023 quy định rất chặt chẽ về điều kiện, thời gian và mức lương để bảo vệ quyền lợi nhân viên.
Thứ tư, 22/2/2023, 21:03 (GMT+7)
Bị điều chuyển công tác trái thỏa thuận: Người lao động có được nghỉ việc ngay mà không cần báo trước?
Thứ tư, 22/2/2023, 21:03 (GMT+7)
Tìm hiểu quy định mới nhất năm 2023 về quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động khi bị điều chuyển công việc trái thỏa thuận. Người lao động cần lưu ý gì về thời hạn báo trước và các khoản trợ cấp thôi việc, thất nghiệp để bảo vệ quyền lợi tối ưu?
Thứ ba, 17/1/2023, 18:15 (GMT+7)
Ký hợp đồng lao động với phụ nữ mang thai: Quyền lợi và những lưu ý vàng cho doanh nghiệp
Thứ ba, 17/1/2023, 18:15 (GMT+7)
Tìm hiểu quy định pháp luật về việc ký hợp đồng lao động với phụ nữ mang thai theo Bộ luật Lao động 2019. Những lưu ý về quyền lợi thai sản và trách nhiệm bảo vệ lao động nữ của doanh nghiệp.