- Hôm nay: Chủ nhật, ngày 18 tháng 10 năm 2026
Thứ ba, 22/9/2026, 06:05 (GMT+7)
Không Huấn Luyện An Toàn Vệ Sinh Lao Động Bị Phạt Thế Nào? Doanh Nghiệp Có Nguy Cơ Bị Phạt Tới 100 Triệu Đồng!
Thứ ba, 22/9/2026, 06:05 (GMT+7)
Doanh nghiệp không tổ chức huấn luyện an toàn vệ sinh lao động hoặc thỏa thuận mua chứng chỉ khống bị xử phạt ra sao? Mức phạt tối đa lên tới 100 triệu đồng cùng nhiều rủi ro pháp lý nghiêm trọng.
Thứ bảy, 19/9/2026, 09:29 (GMT+7)
Doanh nghiệp không tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động bị phạt thế nào? Tổng hợp công văn và quy trình chuẩn
Thứ bảy, 19/9/2026, 09:29 (GMT+7)
Khám sức khỏe định kỳ là nghĩa vụ bắt buộc của doanh nghiệp. Tìm hiểu ngay quy định tần suất, quy trình khám chuẩn theo Bộ Y tế, mức phạt vi phạm lên đến 150 triệu đồng và tổng hợp công văn chỉ đạo mới nhất.
Thứ năm, 17/9/2026, 12:55 (GMT+7)
Không tổ chức huấn luyện an toàn vệ sinh lao động: Doanh nghiệp bị phạt tới 50 triệu đồng và những hệ lụy pháp lý khôn lường
Thứ năm, 17/9/2026, 12:55 (GMT+7)
Doanh nghiệp không tổ chức huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động sẽ đối mặt mức phạt tiền lên tới 50 triệu đồng đối với cá nhân và 100 triệu đồng đối với tổ chức. Xem ngay chi tiết quy định và rủi ro pháp lý.
Thứ năm, 6/8/2026, 12:19 (GMT+7)
Mức Phạt Doanh Nghiệp Không Tổ Chức Khám Sức Khỏe Định Kỳ Cho Người Lao Động Theo Quy Định Mới
Thứ năm, 6/8/2026, 12:19 (GMT+7)
Doanh nghiệp không tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động bị phạt tiền lên tới 150 triệu đồng và buộc phải hoàn trả chi phí theo quy định pháp luật mới nhất.
Thứ sáu, 31/7/2026, 12:30 (GMT+7)
Doanh nghiệp thưởng tiền cho người lao động chăm tập thể dục: Quy định mới khuyến khích ra sao?
Thứ sáu, 31/7/2026, 12:30 (GMT+7)
Quyết định 103/QĐ-PB khuyến khích các doanh nghiệp xây dựng môi trường làm việc hỗ trợ vận động, ban hành chính sách khen thưởng cho tập thể và cá nhân tích cực rèn luyện sức khỏe.
Thứ năm, 2/7/2026, 06:55 (GMT+7)
Doanh nghiệp lưu ý: Hạn chót nộp Báo cáo y tế lao động 6 tháng đầu năm 2026 và mức phạt nặng nếu chậm trễ
Thứ năm, 2/7/2026, 06:55 (GMT+7)
Hướng dẫn chi tiết thời hạn, nơi nộp và mẫu báo cáo y tế lao động 6 tháng đầu năm 2026 cho doanh nghiệp. Tìm hiểu ngay mức xử phạt hành chính cực nặng theo Nghị định 12/2022/NĐ-CP nếu chậm trễ nộp báo cáo.
Thứ năm, 2/7/2026, 06:20 (GMT+7)
Doanh Nghiệp Cần Lưu Ý: Hạn Nộp Báo Cáo Tai Nạn Lao Động Định Kỳ 6 Tháng Đầu Năm, Link Khai Báo Online Và Biểu Mẫu Chuẩn Pháp Lý
Thứ năm, 2/7/2026, 06:20 (GMT+7)
Hướng dẫn chi tiết cách lập và nộp báo cáo tình hình tai nạn lao động 6 tháng đầu năm cho doanh nghiệp. Cập nhật link nộp trực tuyến, mẫu biểu chuẩn Phụ lục XII Nghị định 39/2016/NĐ-CP và thời hạn nộp bắt buộc trước ngày 05/7 để tránh bị xử phạt hành chính.
Thứ ba, 5/5/2026, 13:05 (GMT+7)
Chính thức: Từ năm 2026, doanh nghiệp bắt buộc tổ chức khám sức khỏe định kỳ miễn phí cho người lao động theo Chỉ thị 17/CT-TTg
Thứ ba, 5/5/2026, 13:05 (GMT+7)
Thủ tướng Chính phủ vừa ban hành Chỉ thị 17/CT-TTg ngày 06/05/2026, yêu cầu các doanh nghiệp phải lập kế hoạch và tổ chức khám sức khỏe định kỳ hoặc sàng lọc miễn phí hằng năm cho người lao động từ năm 2026. Đây là bước ngoặt lớn trong chính sách chăm sóc sức khỏe toàn dân.
Thứ năm, 22/1/2026, 09:22 (GMT+7)
Doanh nghiệp của bạn có đủ điều kiện nhận Bằng khen ATVSLĐ năm 2025? Đừng bỏ lỡ mốc thời gian 'sống còn' trước ngày 28/02/2026!
Thứ năm, 22/1/2026, 09:22 (GMT+7)
Thông tin chi tiết về điều kiện, tiêu chuẩn khắt khe và thời hạn nộp hồ sơ khen thưởng công tác an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) năm 2025 theo Công văn số 365/BNV-CVL của Bộ Nội vụ.
Thứ năm, 15/1/2026, 11:41 (GMT+7)
Từ Năm 2026, Người Lao Động Có Bắt Buộc Phải Khám Sức Khỏe Trước Khi Đi Làm? 4 Trường Hợp Đặc Biệt Cần Lưu Ý Để Tránh Bị Phạt Nặng!
Thứ năm, 15/1/2026, 11:41 (GMT+7)
Tìm hiểu quy định mới nhất về khám sức khỏe cho người lao động trước khi bố trí công việc theo Thông tư 56/2025/TT-BYT và Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015. Chi tiết 4 trường hợp bắt buộc và mức phạt đối với doanh nghiệp vi phạm.