- Hôm nay: Thứ ba, ngày 25 tháng 08 năm 2026
Thứ hai, 5/6/2023, 07:52 (GMT+7)
Mẫu Biên bản thương lượng tập thể 2023: Hướng dẫn chi tiết và quy trình thực hiện chuẩn pháp luật
Thứ hai, 5/6/2023, 07:52 (GMT+7)
Hướng dẫn cách lập Biên bản thương lượng tập thể theo Bộ luật Lao động 2019 mới nhất. Tải mẫu biên bản chuẩn pháp lý giúp doanh nghiệp và người lao động đạt được thỏa thuận hài hòa, ổn định.
Chủ nhật, 4/6/2023, 17:22 (GMT+7)
Đi làm ngày Chủ nhật: Khi nào được tính lương làm thêm 200% và rủi ro pháp lý cho doanh nghiệp?
Chủ nhật, 4/6/2023, 17:22 (GMT+7)
Tìm hiểu chi tiết quy định về lương làm thêm giờ ngày Chủ nhật theo Bộ luật Lao động 2019. Khi nào đi làm Chủ nhật chỉ tính lương ngày thường và mức phạt khi doanh nghiệp không đăng ký nội quy lao động.
Thứ tư, 31/5/2023, 13:56 (GMT+7)
Thai yếu phải nghỉ dưỡng: Mất trắng lương hay được bảo hiểm "gánh"?
Thứ tư, 31/5/2023, 13:56 (GMT+7)
Mang thai là thiên chức thiêng liêng nhưng cũng đầy vất vả, đặc biệt với những trường hợp thai yếu cần nghỉ dưỡng theo chỉ định của bác sĩ. Vậy trong thời gian tạm rời xa công việc để bảo vệ mầm sống nhỏ, lao động nữ có được hưởng lương không? Những quy định mới nhất về chế độ bảo hiểm và quyền lợi lao động sẽ giải đáp thắc mắc này.
Thứ tư, 31/5/2023, 11:03 (GMT+7)
Hướng dẫn chi tiết lập Biên bản họp xử lý kỷ luật lao động chuẩn pháp lý năm 2023: Những lưu ý "vàng" để doanh nghiệp tránh rủi ro kiện tụng
Thứ tư, 31/5/2023, 11:03 (GMT+7)
Biên bản họp xử lý kỷ luật lao động là chứng cứ quan trọng nhất trong quy trình kỷ luật. Tìm hiểu ngay cách lập biên bản chuẩn pháp lý năm 2023 để bảo vệ doanh nghiệp.
Thứ hai, 29/5/2023, 12:52 (GMT+7)
Bị đuổi việc khi đang nghỉ thai sản: Mẹ bỉm sữa cần làm gì để đòi lại công bằng?
Thứ hai, 29/5/2023, 12:52 (GMT+7)
Nghỉ thai sản bị công ty đuổi việc là hành vi vi phạm pháp luật nghiêm trọng. Tìm hiểu ngay các quy định bảo vệ lao động nữ và quy trình khiếu nại, khởi kiện để đòi lại quyền lợi chính đáng.
Thứ tư, 24/5/2023, 11:21 (GMT+7)
Đang bị xem xét kỷ luật lao động, quyền lợi đóng Bảo hiểm xã hội của bạn có bị 'treo' hay không?
Thứ tư, 24/5/2023, 11:21 (GMT+7)
Nhiều người lao động lo lắng rằng khi vi phạm nội quy và đang trong quá trình chờ xử lý kỷ luật, công ty sẽ tạm dừng đóng Bảo hiểm xã hội. Vậy pháp luật quy định thế nào về vấn đề này? Bài viết dưới đây sẽ phân tích chi tiết các trường hợp được tạm dừng đóng và quyền lợi của người lao động.
Thứ ba, 23/5/2023, 21:55 (GMT+7)
Lịch nghỉ lễ Quốc khánh 2/9/2023: Nghỉ dài 4 ngày, đi làm nhận lương tới 490%?
Thứ ba, 23/5/2023, 21:55 (GMT+7)
Dịp nghỉ lễ Quốc khánh 2/9/2023 đang đến gần, đây là kỳ nghỉ dài ngày cuối cùng trong năm. Người lao động cần nắm rõ lịch nghỉ cũng như quyền lợi về tiền lương nếu phải đi làm vào những ngày này theo quy định của Bộ luật Lao động 2019.
Thứ hai, 15/5/2023, 10:51 (GMT+7)
Lương cơ bản 2023: Hiểu sai một li, đi tong quyền lợi! Cập nhật cách tính mới nhất từ Nghị định 24
Thứ hai, 15/5/2023, 10:51 (GMT+7)
Lương cơ bản là gì? Cách tính lương cơ bản cho khối doanh nghiệp và Nhà nước năm 2023 có gì mới? Cập nhật quy định về lương tối thiểu vùng và lương cơ sở mới nhất theo Nghị định 24/2023/NĐ-CP vừa ban hành.
Thứ sáu, 28/4/2023, 10:11 (GMT+7)
Hợp đồng lao động 2024: Những điều khoản 'sống còn' người lao động cần biết trước khi đặt bút ký
Thứ sáu, 28/4/2023, 10:11 (GMT+7)
Hợp đồng lao động không chỉ là tờ giấy cam kết làm việc mà còn là 'lá chắn' pháp lý bảo vệ quyền lợi của bạn. Khám phá ngay những nội dung bắt buộc phải có và lưu ý quan trọng để tránh rủi ro khi giao kết theo Bộ luật Lao động 2019.
Thứ năm, 27/4/2023, 06:41 (GMT+7)
Nghỉ lễ 30/4 và 1/5 năm 2023 kéo dài 5 ngày: Người lao động cần lưu ý gì về tiền lương và quyền lợi?
Thứ năm, 27/4/2023, 06:41 (GMT+7)
Dịp nghỉ lễ Giỗ Tổ Hùng Vương, 30/4 và 1/5 năm 2023 kéo dài 5 ngày liên tiếp. Người lao động cần nắm rõ lịch nghỉ chính thức và quy định về tiền lương làm thêm giờ theo Bộ luật Lao động 2019 để đảm bảo quyền lợi.