Quyết định 34/2025/QĐ-TTg: "Phao cứu sinh" mới cho người lao động Việt Nam tại nước ngoài

Quyết định 34/2025/QĐ-TTg: "Phao cứu sinh" mới cho người lao động Việt Nam tại nước ngoài

Thứ sáu, 19/9/2025, 16:14 (GMT+7)
Quyết định 34/2025/QĐ-TTg: "Phao cứu sinh" mới cho người lao động Việt Nam tại nước ngoài
Quyết định 34/2025/QĐ-TTg vừa được ban hành không chỉ thay thế các quy định cũ mà còn mở ra một hệ thống hỗ trợ toàn diện, giúp người lao động Việt Nam yên tâm hơn khi đi làm việc tại nước ngoài với những mức hỗ trợ tài chính thiết thực và kịp thời.

Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước – Điểm tựa pháp lý vững chắc

Trong bối cảnh hội nhập kinh tế quốc tế, việc đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài không chỉ là giải pháp giải quyết việc làm mà còn là kênh quan trọng để nâng cao tay nghề và thu nhập. Tuy nhiên, những rủi ro nơi xứ người luôn là nỗi lo thường trực. Thấu hiểu điều đó, ngày 15/09/2025, Thủ tướng Chính phủ đã ban hành Quyết định 34/2025/QĐ-TTg về Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước, thay thế cho Quyết định 40/2021/QĐ-TTg trước đây.

Người lao động Việt Nam tại sân bay đi làm việc nước ngoài
Người lao động Việt Nam chuẩn bị lên đường làm việc tại nước ngoài (ảnh minh họa)

Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước (FES) hoạt động theo mô hình đơn vị sự nghiệp công lập, không vì mục đích lợi nhuận, nhằm hỗ trợ phát triển thị trường, phòng ngừa và khắc phục rủi ro cho người lao động. Đây được xem là "tấm lá chắn" quan trọng, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của công dân Việt Nam khi làm việc xa tổ quốc.

Mức đóng góp mới: Trách nhiệm đi đôi với quyền lợi

Để duy trì nguồn lực hỗ trợ, Quyết định 34/2025/QĐ-TTg quy định rõ trách nhiệm đóng góp của cả doanh nghiệp và người lao động. Cụ thể, tại Điều 7, mức đóng góp của doanh nghiệp được quy định như sau:

"Doanh nghiệp hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng đóng góp Quỹ mức 150.000 đồng/người lao động/hợp đồng. Doanh nghiệp được hạch toán khoản đóng góp này vào chi phí hoạt động đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài của doanh nghiệp."

Đối với người lao động, Điều 8 quy định mức đóng góp là 100.000 đồng/người/hợp đồng. Đây là một khoản chi phí rất nhỏ so với những quyền lợi to lớn mà người lao động nhận được khi gặp sự cố không mong muốn.

Tư vấn quyền lợi cho người lao động
Cán bộ hỗ trợ tư vấn quyền lợi cho người lao động (ảnh minh họa)

Những quyền lợi "vàng" khi gặp rủi ro

Điểm đáng chú ý nhất của Quyết định 34/2025/QĐ-TTg chính là danh mục hỗ trợ đa dạng và mức chi được nâng cao đáng kể. Theo Điều 10, người lao động phải về nước trước hạn do tai nạn, bệnh tật sẽ được hỗ trợ từ 10 đến 30 triệu đồng.

Trong trường hợp người sử dụng lao động bị giải thể, phá sản hoặc do thiên tai, chiến tranh (Điều 11), hoặc bị ngược đãi, quấy rối tình dục (Điều 12), mức hỗ trợ dao động từ 7 đến 20 triệu đồng. Đặc biệt, thân nhân của người lao động tử vong hoặc mất tích sẽ nhận được mức hỗ trợ lên đến 40 triệu đồng theo quy định tại Điều 14.

Việc ban hành Quyết định 34/2025/QĐ-TTg không chỉ là sự hoàn thiện về mặt pháp lý mà còn thể hiện sự quan tâm sâu sắc của Đảng và Nhà nước đối với lực lượng lao động ngoài nước – những người đang góp phần mang ngoại tệ về xây dựng quê hương.

hethongphapluat.com giúp bạn không bỏ sót bất kỳ quy định nào.

• Chú thích sửa đổi rõ ràng
• Theo dõi thay đổi qua thời gian
• Dữ liệu đầy đủ

Chuyên mục
Lĩnh vực
Mô tả

Quyết định 34/2025/QĐ-TTg vừa được ban hành không chỉ thay thế các quy định cũ mà còn mở ra một hệ thống hỗ trợ toàn diện, giúp người lao động Việt Nam yên tâm hơn khi đi làm việc tại nước ngoài với những mức hỗ trợ tài chính thiết thực và kịp thời.

Tác giả

Bài liên quan

Từ ngày 15/8/2026 đến hết 28/2/2027, công dân Việt Nam sở hữu tài khoản định danh VNeID mức 2 tích hợp đủ 05 loại giấy tờ cơ bản sẽ được miễn 100%
Hướng dẫn chi tiết điều kiện và thủ tục miễn lệ phí đổi, cấp lại giấy phép lái xe đối với công dân có tài khoản VNeID mức 2 theo quy định mới, áp d
Hướng dẫn chi tiết thủ tục, hồ sơ và thời hạn đăng ký hỗ trợ tiền đóng học phí và 3,63 triệu đồng/tháng chi phí sinh hoạt cho tân sinh viên sư phạm
Quy định 211-QĐ/TW chuẩn hóa chi tiết 11 nhóm tài liệu bắt buộc trong hồ sơ cán bộ, nguyên tắc thẩm tra xác minh lý lịch và thời hạn 45 ngày hoàn t