Từ ngày 20/03/2021, hàng triệu giáo viên trên cả nước sẽ chính thức áp dụng bảng lương mới theo quy định tại 04 Thông tư của Bộ Giáo dục và Đào tạo. Đây là một trong những thay đổi quan trọng nhất về chính sách tiền lương đối với đội ngũ nhà giáo trong năm 2021, mang lại nhiều kỳ vọng về việc cải thiện thu nhập và vị thế nghề nghiệp.

Căn cứ pháp lý quan trọng cho bảng lương giáo viên mới

Việc điều chỉnh bảng lương lần này không chỉ đơn thuần là thay đổi con số mà còn gắn liền với việc chuẩn hóa chức danh nghề nghiệp. Cụ thể, bảng lương mới được xây dựng dựa trên các văn bản quy phạm pháp luật sau:

• Thông tư 01/2021/TT-BGDĐT dành cho giáo viên mầm non công lập.
• Thông tư 02/2021/TT-BGDĐT dành cho giáo viên tiểu học công lập.
• Thông tư 03/2021/TT-BGDĐT dành cho giáo viên THCS công lập.
• Thông tư 04/2021/TT-BGDĐT dành cho giáo viên THPT công lập.

Bên cạnh đó, mức lương cơ sở vẫn được giữ nguyên theo quy định tại Nghị định 38/2019/NĐ-CP là 1,49 triệu đồng/tháng.

Công thức tính lương giáo viên năm 2021

Mặc dù có sự thay đổi về hệ số lương giữa các hạng chức danh, nhưng về cơ bản, công thức tính lương vẫn tuân thủ quy định chung tại Nghị định 204/2004/NĐ-CP:

Lương thực nhận = Hệ số lương x Mức lương cơ sở + Các khoản phụ cấp (nếu có) - Các khoản đóng bảo hiểm

Trong đó, hệ số lương sẽ tùy thuộc vào từng cấp học và hạng chức danh nghề nghiệp mà giáo viên được bổ nhiệm.

Chi tiết bảng lương giáo viên mầm non và tiểu học

Theo quy định mới, giáo viên mầm non và tiểu học sẽ có những thay đổi đáng kể về hệ số lương khi chuyển xếp từ ngạch cũ sang hạng mới:

Đối với giáo viên mầm non:

• Hạng III (Mã số V.07.02.26): Áp dụng hệ số lương viên chức loại A0, từ hệ số 2,10 đến 4,89.
• Hạng II (Mã số V.07.02.25): Áp dụng hệ số lương viên chức loại A1, từ hệ số 2,34 đến 4,98.
• Hạng I (Mã số V.07.02.24): Áp dụng hệ số lương viên chức loại A2 (nhóm A2.2), từ hệ số 4,00 đến 6,38.

Đối với giáo viên tiểu học:

• Hạng III (Mã số V.07.03.29): Áp dụng hệ số lương viên chức loại A1, từ hệ số 2,34 đến 4,98.
• Hạng II (Mã số V.07.03.28): Áp dụng hệ số lương viên chức loại A2 (nhóm A2.2), từ hệ số 4,00 đến 6,38.
• Hạng I (Mã số V.07.03.27): Áp dụng hệ số lương viên chức loại A2 (nhóm A2.1), từ hệ số 4,40 đến 6,78.

Bảng lương giáo viên THCS và THPT từ ngày 20/3/2021

Giáo viên bậc trung học cũng ghi nhận sự điều chỉnh về mã số và hệ số lương tương ứng với trình độ đào tạo chuẩn theo Luật Giáo dục 2019:

Đối với giáo viên THCS:

• Hạng III (Mã số V.07.04.32): Áp dụng hệ số lương viên chức loại A1, từ hệ số 2,34 đến 4,98.
• Hạng II (Mã số V.07.04.31): Áp dụng hệ số lương viên chức loại A2 (nhóm A2.2), từ hệ số 4,00 đến 6,38.
• Hạng I (Mã số V.07.04.30): Áp dụng hệ số lương viên chức loại A2 (nhóm A2.1), từ hệ số 4,40 đến 6,78.

Đối với giáo viên THPT:

• Hạng III (Mã số V.07.05.15): Áp dụng hệ số lương viên chức loại A1, từ hệ số 2,34 đến 4,98.
• Hạng II (Mã số V.07.05.14): Áp dụng hệ số lương viên chức loại A2 (nhóm A2.2), từ hệ số 4,00 đến 6,38.
• Hạng I (Mã số V.07.05.13): Áp dụng hệ số lương viên chức loại A2 (nhóm A2.1), từ hệ số 4,40 đến 6,78.

Những lưu ý khi chuyển xếp lương cũ sang lương mới

Việc bổ nhiệm và xếp lương từ các Thông tư liên tịch cũ sang các Thông tư mới (01, 02, 03, 04/2021) phải đảm bảo nguyên tắc không làm giảm mức lương hiện hưởng của giáo viên. Nếu giáo viên chưa đạt chuẩn trình độ đào tạo theo quy định mới thì vẫn giữ nguyên hạng và hệ số lương hiện tại cho đến khi đạt chuẩn hoặc thực hiện lộ trình nâng chuẩn.

Các cơ sở giáo dục cần rà soát kỹ lưỡng hồ sơ, văn bằng chứng chỉ của giáo viên để thực hiện việc chuyển xếp lương chính xác, công bằng, đảm bảo quyền lợi tối đa cho đội ngũ nhà giáo theo đúng tinh thần của Luật Viên chức và các văn bản hướng dẫn thi hành.

Trên đây là thông tin chi tiết về bảng lương giáo viên năm 2021. Đội ngũ giáo viên nên chủ động cập nhật các quy định mới để bảo vệ quyền lợi chính đáng của mình trong quá trình công tác.