Tóm tắt Công văn 10264/CT-TTHT năm 2017 về thuế thu nhập cá nhân

Công văn 10264/CT-TTHT do Cục Thuế Thành phố Hồ Chí Minh ban hành năm 2017 hướng dẫn chi tiết về chính sách thuế thu nhập cá nhân (TNCN) đối với các khoản lợi ích, phúc lợi mà người lao động nhận được từ người sử dụng lao động. Dưới đây là các nội dung cốt lõi và quy định chi tiết được phân tích từ văn bản:

- Chính sách thuế TNCN đối với khoản học phí cho con của người lao động nước ngoài

• Khoản tiền học phí cho con của người lao động nước ngoài học tại Việt Nam do người sử dụng lao động chi trả hộ được miễn thuế TNCN nếu đáp ứng các điều kiện thực tế.
• Bậc học được áp dụng chính sách miễn thuế này giới hạn từ bậc mầm non đến trung học phổ thông.
• Để được miễn thuế, khoản chi này phải được quy định cụ thể trong hợp đồng lao động hoặc quy chế tài chính của doanh nghiệp, đồng thời phải có hóa đơn, chứng từ hợp pháp mang tên doanh nghiệp chi trả.

- Quy định về khoản tiền vé máy bay khứ hồi về nước của người lao động nước ngoài

• Khoản tiền vé máy bay khứ hồi về nước một lần trong năm cho người lao động nước ngoài do người sử dụng lao động chi trả không tính vào thu nhập chịu thuế TNCN của người lao động.
• Chính sách này chỉ áp dụng duy nhất cho bản thân người lao động nước ngoài, không áp dụng cho các thành viên khác trong gia đình của họ.
• Doanh nghiệp cần xuất trình được hợp đồng lao động, quyết định nghỉ phép và các chứng từ thanh toán vé máy bay hợp lệ để làm căn cứ loại trừ khi tính thuế.

- Các khoản lợi ích khác bằng tiền hoặc không bằng tiền do doanh nghiệp chi trả thay

• Các khoản lợi ích khác như tiền nhà, điện, nước và các dịch vụ kèm theo do người sử dụng lao động trả thay cho người lao động phải được tính vào thu nhập chịu thuế TNCN theo thực tế phát sinh, nhưng phần tiền thuê nhà tính vào thu nhập chịu thuế không vượt quá 15% tổng thu nhập chịu thuế (chưa bao gồm tiền thuê nhà).
• Các khoản chi phí đào tạo, nâng cao tay nghề cho người lao động phù hợp với công việc chuyên môn hoặc theo kế hoạch của đơn vị sử dụng lao động không tính vào thu nhập chịu thuế TNCN.

- Nguyên tắc áp dụng và hồ sơ chứng từ liên quan

Doanh nghiệp có trách nhiệm khấu trừ, kê khai và nộp thuế TNCN thay cho người lao động đối với các khoản thu nhập chịu thuế phát sinh. Việc xác định các khoản thu nhập được miễn thuế hoặc không tính vào thu nhập chịu thuế phải dựa trên cơ sở hợp đồng lao động ký kết hợp pháp và hệ thống chứng từ thanh toán thực tế, đặc biệt là các chứng từ thanh toán không dùng tiền mặt đối với các khoản chi có giá trị lớn theo quy định của pháp luật về thuế.