- 1Nghị định 41/2012/NĐ-CP quy định vị trí việc làm trong đơn vị sự nghiệp công lập
- 2Thông tư 14/2012/TT-BNV hướng dẫn thực hiện Nghị định 41/2012/NĐ-CP quy định về vị trí việc làm trong đơn vị sự nghiệp công lập do Bộ trưởng Bộ Nội vụ ban hành
- 3Luật tổ chức chính quyền địa phương 2015
- 4Luật Tổ chức chính phủ và Luật Tổ chức chính quyền địa phương sửa đổi 2019
- 5Nghị định 115/2020/NĐ-CP quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức
ỦY BAN NHÂN DÂN | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
Số: 3887/QĐ-UBND | Hà Tĩnh, ngày 13 tháng 11 năm 2020 |
ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH
Căn cứ Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 19/6/2015; Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Tổ chức Chính phủ và Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 22/11/2019;
Căn cứ các Nghị định của Chính phủ: Số 41/2012/NĐ-CP ngày 08/5/2012 quy định về vị trí việc làm trong đơn vị sự nghiệp công lập; số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 của Chính phủ quy định về tuyển dụng sử dụng và quản lý viên chức;
Căn cứ Thông tư số 14/2012/TT-BNV ngày 18/12/2012 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ hướng dẫn thực hiện Nghị định số 41/2012/NĐ-CP của Chính phủ;
Theo đề nghị của Ủy ban nhân dân các huyện, thành phố, thị xã và Sở Nội vụ tại Văn bản số 1940/SNV-XDCQ&TCBC ngày 11/11/2020 (sau khi đã có ý kiến thống nhất với Sở Y tế và đơn vị, địa phương liên quan).
QUYẾT ĐỊNH:
Điều 1. Phê duyệt Danh mục vị trí việc làm, Khung năng lực từng vị trí việc làm Trung tâm Y tế cấp huyện, thành phố, thị xã (cấp huyện) - có Phụ lục kèm theo.
Điều 2. Ủy ban nhân dân huyện, thành phố, thị xã; Trung tâm Y tế cấp huyện có trách nhiệm thực hiện các nội dung theo phân công, phân cấp như sau:
1. Hoàn thiện bản mô tả công việc của từng vị trí việc làm theo Danh mục vị trí việc làm đã được phê duyệt tại Điều 1.
2. Căn cứ Danh mục vị trí việc làm dược phê duyệt tại Điều 1 và chỉ tiêu biên chế sự nghiệp được UBND tỉnh giao hàng năm để bố trí số lượng người làm việc theo từng vị trí việc làm, đảm bảo thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ được giao.
3. Tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức, người lao động theo đúng danh mục vị trí việc làm, hạng chức danh nghề nghiệp tối thiểu và khung năng lực tương ứng đối với từng vị trí việc làm đã được phê duyệt tại các Phụ lục kèm theo tại Điều 1.
Điều 3. Quyết định này có hiệu lực kể từ ngày ban hành; bãi bỏ Quyết định số 104/QĐ-UBND ngày 10/01/2020 của Ủy ban nhân dân tỉnh về phê duyệt danh mục vị trí việc làm và khung năng lực từng vị trí việc làm thuộc Trung tâm Y tế huyện kỳ Anh.
Chánh Văn phòng Đoàn đại biểu Quốc hội, Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân tỉnh; Giám đốc Sở Nội vụ; Chủ tịch Ủy ban nhân dân các huyện, thành phố, thị xã và Thủ trưởng các cơ quan liên quan căn cứ Quyết định thi hành./.
Nơi nhận: | TM. ỦY BAN NHÂN DÂN |
DANH MỤC VỊ TRÍ VIỆC LÀM TRUNG TÂM Y TẾ CẤP HUYỆN
(Ban hành kèm theo Quyết định số: 3887/QĐ-UBND ngày 13/11/2020 của Ủy ban nhân dân tỉnh)
STT | Tên vị trí việc làm | Hạng chức danh nghề nghiệp | Ghi chú |
I | Nhóm lãnh đạo, quản lý, điều hành | 11 |
|
1 | Giám đốc | III |
|
2 | Phó Giám đốc | III |
|
3 | Trưởng phòng và tương đương | III |
|
4 | Trưởng khoa và tương đương | III |
|
5 | Phó Trưởng phòng và tương đương | III |
|
6 | Phó Trưởng khoa và tương đương | III |
|
7 | Điều dưỡng trưởng | III |
|
8 | Hộ sinh trưởng | III |
|
9 | Kỹ thuật viên trưởng | III |
|
10 | Trưởng Trạm Y tế | III |
|
11 | Phó Trưởng Trạm Y tế | IV |
|
II | Nhóm hoạt động nghề nghiệp | 16 |
|
1 | Bác sỹ | III |
|
2 | Dược sỹ đại học | III |
|
3 | Dược sỹ cao đẳng, trung cấp | IV |
|
4 | Điều dưỡng đại học | III |
|
5 | Điều dưỡng cao đẳng, trung cấp | IV |
|
6 | Kỹ thuật y đại học | III |
|
7 | Kỹ thuật y cao đẳng | IV |
|
8 | Hộ sinh đại học | III |
|
9 | Hộ sinh cao đẳng, trung cấp | IV |
|
10 | Dinh dưỡng đại học | III |
|
11 | Dinh dưỡng cao đẳng | IV |
|
12 | Y tế công cộng | III |
|
13 | Bác sỹ y học dự phòng | III |
|
14 | Y sỹ | IV |
|
15 | Dẫn số viên | IV |
|
16 | Công tác xã hội | IV |
|
III | Nhóm hỗ trợ phục vụ | 14 |
|
1 | Tổ chức nhân sự | III |
|
2 | Hành chính - Quản trị | III |
|
3 | Kế hoạch tổng hợp | IV | Áp dụng đối với Trung tâm Y Tế có lĩnh vực khám, chữa bệnh thuộc chức năng, nhiệm vụ của BV đa khoa |
4 | Quản lý chất lượng bệnh viện | IV | |
5 | Chỉ đạo tuyến | III |
|
6 | Công nghệ thông tin | IV |
|
7 | Kế toán | IV |
|
8 | Văn thư lưu trữ | IV |
|
9 | Kho - quỹ | IV |
|
10 | Hộ lý |
|
|
11 | Nhân viên kỹ thuật |
|
|
12 | Phục vụ |
|
|
13 | Lái xe |
|
|
14 | Bảo vệ |
|
|
| Tổng cộng (I II III) | 41 VTVL |
|
KHUNG NĂNG LỰC CỦA VỊ TRÍ VIỆC LÀM TRUNG TÂM Y TẾ CẤP HUYỆN
(Ban hành kèm theo Quyết định số: 3887/QĐ-UBND ngày 13/11/2020 của Ủy ban nhân dân tỉnh)
TT | Vị trí việc làm | Năng lực, kỹ năng |
1. Năng lực chung: a) Về lãnh đạo, quản lý, điều hành: - Đảm bảo đủ điều kiện, tiêu chuẩn theo quy định hiện hành đối với chức danh cán bộ, công chức, viên chức lãnh đạo, quản lý và chức danh nghề nghiệp được bổ nhiệm; - Có khả năng lãnh đạo, chỉ đạo; - Có khả năng quyết định; - Có khả năng phối hợp, quy tụ, thương thuyết, tập hợp, đoàn kết; tạo động lực và truyền cảm hứng cho cán bộ, viên chức và người lao động; - Có khả năng nắm bắt, dự báo kịp thời, năng động, linh hoạt; khả năng vận dụng kiến thức, kinh nghiệm vào thực tế quản lý; - Có năng lực quản lý, năng lực sáng tạo, năng lực tổ chức; - Có phương pháp làm việc dân chủ, khoa học, thực hiện đạo đức công vụ; - Chịu được áp lực của công việc; - Tuổi bổ nhiệm lần đầu phải đủ tuổi công tác trọn 05 năm (60 tháng). b) Về chuyên môn, nghiệp vụ: - Nắm vững và có năng lực tham mưu, tổ chức, thực hiện đúng đường lối, chủ trương của Đảng; chính sách, pháp luật của Nhà nước và các chế độ, quy định của ngành, của địa phương, của cơ quan, tổ chức về lĩnh vực phụ trách; - Hiểu biết sâu về chuyên môn, nghiệp vụ thuộc lĩnh vực phụ trách; có khả năng tham mưu chiến lược về sự phát triển của ngành; - Có kỹ năng và phương pháp nghiên cứu, tổng hợp, đề xuất cải tiến nghiệp vụ thuộc lĩnh vực phụ trách; - Có năng lực hướng dẫn, kiểm tra và phối hợp hiệu quả với đồng nghiệp để triển khai thực hiện nhiệm vụ; - Trình độ chuyên môn: Theo tiêu chuẩn của chức danh nghề nghiệp được bổ nhiệm; - Trình độ ngoại ngữ: có chứng chỉ ngoại ngữ trình độ bậc 2 (hoặc tương đương) khung năng lực ngoại ngữ Việt Nam theo quy định tại Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24/01/2014 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo (riêng Phó Trạm trưởng Trạm Y tế có chứng chỉ ngoại ngữ trình độ bậc 1 hoặc tương đương); - Trình độ Tin học: Có trình độ đặt chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản theo quy định tại Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11/3/2014 của Bộ trưởng Bộ Thông tin và Truyền thông; - Trình độ quản lý nhà nước: Có chứng chỉ quản lý nhà nước ngạch chuyên viên (tương đương) trở lên hoặc có chứng chỉ quản lý bệnh viện hoặc có chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp được bổ nhiệm. 3. Kỹ năng chung: Kỹ năng quản lý lãnh đạo; xử lý tình huống; kỹ năng phân tích, tổng hợp; kỹ năng giao tiếp; kỹ năng phối hợp; kỹ năng soạn thảo văn bản; kỹ năng thu thập thông tin. | ||
1 | Giám đốc | - Trình độ chuyên môn: Bác sĩ, dược sỹ chuyên khoa cấp I hoặc thạc sỹ trở lên một trong các ngành, nhóm ngành: Y học; Dược học; Điều dưỡng, Hộ sinh; Dinh dưỡng; Răng - Hàm - Mặt; Kỹ thuật y học; Y tế công cộng; Quản lý y tế hoặc các ngành khác phù hợp với vị trí việc làm đảm nhận; - Trình độ Lý luận chính trị: Trung cấp lý luận chính trị (hoặc tương đương) trở lên; - Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm công tác trong lĩnh vực chuyên môn được giao. Có ít nhất 01 năm trở lên giữ chức vụ cấp phó của bệnh viện hoặc trung tâm cùng hạng (hoặc cơ quan, đơn vị tương đương nhưng có trình độ chuyên môn phù hợp) hoặc đã giữ chức vụ quản lý khoa, phòng và tương đương ít nhất 05 năm. |
2 | Phó Giám đốc | - Trình độ chuyên môn: Bác sỹ, dược sỹ chuyên khoa cấp I hoặc thạc sỹ trở lên một trong các ngành, nhóm ngành: Y học; Dược học; Điều dưỡng, hộ sinh; Dinh dưỡng; Răng - Hàm - Mặt; Kỹ thuật y học; Y tế công cộng; Quản lý y tế hoặc các ngành khác phù hợp với vị trí việc làm đảm nhận; - Trình độ lý luận chính trị: Trung cấp lý luận chính trị (hoặc tương đương) trở lên; - Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm công tác về lĩnh vực chuyên môn được giao hoặc đã giữ chức vụ quân lý khoa, phòng (hoặc tương đương) ít nhất 03 năm. |
3 | Trưởng phòng | - Trình độ chuyên môn: Trưởng các phòng Kế hoạch nghiệp vụ, Tài chính, Kế toán: Đại học trở lên, Đại học trở lên, chuyên ngành Y hoặc một trong các ngành: Kinh tế, Kế toán, Kiểm toán hoặc các ngành khác phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm đảm nhận; có kinh nghiệm công tác trong lĩnh vực Kế hoạch - Tài chính. Trưởng phòng Tài chính, Kế toán: Đại học trở lên, thuộc một trong các ngành: Kinh tế, Kế toán, Kiểm toán hoặc các ngành khác phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm đảm nhận; có kinh nghiệm công tác trong lĩnh vực Tài chính; Trưởng phòng Tổ chức hành chính: Đại học trở lên, chuyên ngành Y hoặc một trong các ngành: Luật, Quản trị văn phòng, Quản trị nhân lực, Quản lý nhà nước hoặc các ngành khác phù hợp với vị trí việc làm đảm nhận; có kinh nghiệm công tác trong lĩnh vực tổ chức hành chính. Trưởng các phòng Điều dưỡng, Truyền thông giáo dục sức khỏe: Đại học trở lên, chuyên ngành Điều dưỡng hoặc các ngành khác phù hợp với vị trí việc làm đảm nhận; Trưởng phòng Dân số - Kế hoạch hóa gia đình: Đại học trở lên, chuyên ngành Y hoặc nếu có trình độ đại học trở lên là chuyên ngành khác thì phải có chứng chỉ đạt chuẩn viên chức dân số; - Trình độ lý luận chính trị: Sơ cấp (hoặc tương đương) trở lên. |
4 | Trưởng khoa | - Trình độ chuyên môn: Đại học trở lên, chuyên ngành Y học; Dược học; Điều dưỡng, hộ sinh; Dinh dưỡng; Răng - Hàm - Mặt; Kỹ thuật y học; Y tế công cộng; Quản lý y tế hoặc các ngành phù hợp vị trí việc làm đảm nhận; Trình độ lý luận chính trị: Sơ cấp (hoặc tương đương) trở lên. |
5 | Phó Trưởng phòng | - Trình độ chuyên môn: Phó Trưởng các phòng Kế hoạch nghiệp vụ, Tài chính, Kế toán: Đại học trở lên, chuyên ngành Y hoặc thuộc một trong các ngành: Kinh tế, Kế toán, Kiểm toán hoặc các ngành khác phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm đảm nhận; có kinh nghiệm công tác trong lĩnh vực Kế hoạch - Tài chính; Phó Trưởng phòng Tổ chức hành chính: Đại học trở lên, chuyên ngành Y hoặc một trong các ngành: Luật, Quản tn văn phòng, Quản trị nhân lực, Quản lý nhà nước hoặc các ngành khác phù hợp với vị trí việc làm đảm nhận; có kinh nghiệm công tác trong lĩnh vực tổ chức hành chính; Phó Trưởng các phòng Điều dưỡng, Truyền thông giáo dục sức khỏe: Đại học trở lên, chuyên ngành Điều dưỡng hoặc các ngành khác phù hợp với vị trí việc làm đảm nhận. Phó Trưởng phòng Dân số - Kế hoạch hóa gia đình: Đại học trở lên, chuyên ngành Y hoặc nếu có trình độ đại học trở lên là chuyên ngành khác thì phải có chứng chỉ đạt chuẩn viên chức dân số; - Trình độ lý luận chính trị: Sơ cấp (hoặc tương đương) trở lên. |
6 | Phó Trưởng khoa | - Trình độ chuyên môn: Đại học trở lên, chuyên ngành: Y học; Dược học; Điều dưỡng, hộ sinh; Dinh dưỡng; Răng - Hàm - Mặt; Kỹ thuật y học; Y tế công cộng; Quản lý y tế hoặc các ngành phù hợp vị trí việc làm đảm nhận; - Trình độ lý luận chính trị: Sơ cấp (hoặc tương đương) trở lên. |
7 | Điều dưỡng trưởng | - Trình độ chuyên môn: Đại học trở lên, chuyên ngành Điều dưỡng. |
8 | Hộ sinh trưởng | - Trình độ chuyên môn: Đại học trở lên, chuyên ngành Hộ sinh hoặc điều dưỡng phụ sản. |
9 | Kỹ thuật viên trưởng | - Trình độ chuyên môn: Đại học trở lên, chuyên ngành kỹ thuật y học phù hợp với vị trí việc làm đảm nhận (xét nghiệm y học, xét nghiệm y học dự phòng, kỹ thuật hình ảnh y học, kỹ thuật phục hình răng, vật lý trị liệu/phục hồi chức năng, kỹ thuật gây mê hồi sức); nếu tốt nghiệp đại học trở lên, chuyên ngành hóa sinh, dược hoặc chuyên ngành y học khác thì phải có chứng chỉ đào tạo chuyên ngành kỹ thuật y học theo quy định. |
10 | Trưởng trạm y tế | Bác sỹ trở lên |
11 | Phó Trưởng Trạm y tế | - Trình độ chuyên môn: Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Y hoặc trung cấp Y sỹ; - Trình độ ngoại ngữ: Có chứng chỉ ngoại ngữ trình độ bậc 1 (hoặc tương đương) khung năng lực ngoại ngữ Việt Nam theo quy định tại Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24/01/2014 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo. |
1. Năng lực chung - Đảm bảo đủ điều kiện, tiêu chuẩn theo quy định hiện hành đối với chức danh nghề nghiệp được bổ nhiệm; - Có đạo đức công vụ; - Chịu được áp lực của công việc. - Nắm vững và thực hiện đúng đường lối, chủ trương của Đảng; chính sách, pháp luật của Nhà nước và các chế độ, quy định của ngành, của địa phương, của cơ quan, tổ chức về lĩnh vực phụ trách; - Hiểu biết về chuyên môn, nghiệp vụ thuộc lĩnh vực phụ trách; - Có kỹ năng và phương pháp nghiên cứu, tổng hợp, đề xuất cải tiến nghiệp vụ thuộc lĩnh vực phụ trách; - Có năng lực hướng dẫn, kiểm tra và phối hợp hiệu quả với đồng nghiệp để triển khai thực hiện nhiệm vụ; - Trình độ chuyên môn: Theo tiêu chuẩn của chức danh nghề nghiệp được bổ nhiệm; - Trình độ ngoại ngữ: Theo tiêu chuẩn của chức danh nghề nghiệp được bổ nhiệm; - Trình độ Tin học: Có trình độ đạt chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản theo quy định tại Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11/3/2014 của Bộ trưởng Bộ Thông tin và Truyền thông; - Trình độ quản lý nhà nước: Có chứng chỉ quản lý nhà nước ngạch chuyên viên (tương đương) trở lên hoặc có chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp được bổ nhiệm. 2. Kỹ năng chung Xử lý tình huống; kỹ năng phân tích, tổng hợp; kỹ năng giao tiếp; kỹ năng phối hợp; kỹ năng soạn thảo văn bản; kỹ năng thu thập thông tin. | ||
1 | Bác sĩ | Bác sĩ trở lên và phù hợp với nhiệm vụ chuyên môn của khoa, phòng công tác. |
2 | Dược sĩ Đại học | Đại học Dược trở lên. |
3 | Dược sĩ cao đẳng, trung cấp | Trung cấp Dược trở lên. |
4 | Điều dưỡng đại học | Đại học trở lên, chuyên ngành Điều dưỡng. |
5 | Điều dưỡng cao đẳng, trung cấp | Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Điều dưỡng; riêng đối với vị trí việc làm tại Trạm Y tế xã: Trung cấp trở lên, chuyên ngành Điều dưỡng. |
6 | Kỹ thuật y đại học | Đại học trở lên,chuyên ngành kỹ thuật y học phù hợp với vị trí việc làm đảm nhận (xét nghiệm y học, xét nghiệm y học dự phòng, kỹ thuật hình ảnh y học, kỹ thuật phục hình răng, vật lý trị liệu/phục hồi chức năng, kỹ thuật gây mê hồi sức); nếu tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành hóa sinh, dược hoặc chuyên ngành y học khác thì phải có chứng chỉ đào tạo chuyên ngành kỹ thuật y học theo quy định. |
7 | Kỹ thuật y cao đẳng | Cao đẳng trở lên chuyên ngành kỹ thuật y học phù hợp với vị trí việc làm đảm nhận (xét nghiệm y học, xét nghiệm y học dự phòng, kỹ thuật hình ảnh y học, kỹ thuật phục hình răng, vật lý trị liệu/phục hồi chức năng, kỹ thuật gây mê hồi sức); nếu tốt nghiệp cao đẳng trở lên chuyên ngành hóa sinh, dược hoặc chuyên ngành y học khác thì phải có chứng chỉ đào tạo chuyên ngành kỹ thuật y học theo quy định. |
8 | Hộ sinh đại học | Đại học trở lên, chuyên ngành Hộ sinh |
9 | Hộ sinh, cao đẳng, trung cấp | Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Hộ sinh; riêng đối với vị trí việc làm tại Trạm Y tế xã: trung cấp trở lên, chuyên ngành hộ sinh. |
10 | Dinh dưỡng đại học | Đại học trở lên, chuyên ngành Dinh dưỡng. |
11 | Dinh dưỡng cao đẳng | Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Dinh dưỡng. |
12 | Y tế công cộng | Đại học trở lên, chuyên ngành y tế công cộng. |
13 | Bác sỹ y học dự phòng | Bác sỹ đa khoa hoặc bác sỹ chuyên ngành y học dự phòng trở lên. |
14 | Y sỹ | Trung cấp Y sỹ . |
15 | Dân số viên | Trung cấp trở lên, chuyên ngành Y hoặc chuyên ngành khác thì phải có chứng chỉ đào tạo đạt chuẩn viên chức dân số hoặc tương đương. |
16 | Công tác xã hội | Trung cấp trở lên, chuyên ngành công tác xã hội, xã hội học, tâm lý học, giáo dục đặc biệt hoặc các chuyên ngành khoa học xã hội khác phù hợp với nhiệm vụ công tác xã hội. Trường hợp tốt nghiệp chuyên ngành khoa học xã hội khác phải có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ công tác xã hội theo chương trình do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành. |
1. Năng lực chung - Đảm bảo đủ điều kiện, tiêu chuẩn theo quy định hiện hành đối với chức danh nghề nghiệp được bổ nhiệm; - Có đạo đức công vụ; - Chịu được áp lực của công việc; - Am hiểu chủ trương, đường lối, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước về lĩnh vực công tác; nắm được kiến thức và kỹ năng cơ bản về chuyên môn, nghiệp vụ, lĩnh vực được phân công; - Nắm được cơ cấu tổ chức, chức năng, nhiệm vụ của cơ quan, đơn vị; - Trình độ chuyên môn: Theo tiêu chuẩn của chức danh nghề nghiệp được bổ nhiệm; - Trình độ ngoại ngữ: Theo tiêu chuẩn của chức danh nghề nghiệp. - Trình độ Tin học: Có trình độ đạt chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản theo quy định tại Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11/3/2014 của Bộ Thông tin và Truyền thông (đối với viên chức được bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp) - Trình độ quản lý nhà nước: có chứng chỉ quản lý nhà nước ngạch chuyên viên (tương đương) trở lên hoặc có chứng chỉ bồi dưỡng theo "tiêu chuẩn" chức danh nghề nghiệp được bổ nhiệm. (các vị trí việc làm: Hộ lý; Nhân viên kỹ thuật; Phục vụ; Lái xe; Bảo vệ không áp dụng trình độ ngoại ngữ, trình độ tin học, trình độ quản lý nhà nước nêu trên). 2. Kỹ năng chung Xử lý tình huống; kỹ năng giao tiếp; kỹ năng phối hợp; kỹ năng thu thập thông tin. | ||
1 | Tổ chức nhân sự | - Đại học trở lên, chuyên ngành Y hoặc thuộc một trong các ngành, nhóm ngành Quản trị- Quản lý; Xã hội học; Công tác xã hội; Quản lý nhà nước; Xây dựng Đảng và chính quyền nhà nước; Luật; Kinh tế hoặc các ngành khác phù hợp với vị trí việc làm đảm nhận; - Kỹ năng: Soạn thảo văn bản, phân tích tổng hợp. |
2 | Hành chính quản trị | - Đại học trở lên, chuyên ngành Y hoặc thuộc một trong các ngành, nhóm ngành: Quản trị - Quản lý; Xã hội học; Công tác xã hội; Quản lý nhà nước; Xây dựng Đảng và chính quyền nhà nước; Luật; Kinh tế hoặc các ngành khác phù hợp với vị trí việc làm đảm nhận; - Kỹ năng: Soạn thảo văn bản, phân tích tổng hợp. |
3 | Kế hoạch tổng hợp | - Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Y hoặc thuộc một trong các ngành: Kinh tế, Kế toán, Kiểm toán hoặc các ngành khác phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm đảm nhận; - Kỹ năng: Soạn thảo văn bản, phân tích tổng hợp. |
4 | Quản lý chất lượng bệnh viện | - Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Y hoặc các ngành khác phù hợp với vị trí việc làm đảm nhận; - Kỹ năng: Soạn thảo văn bản, phân tích tổng hợp. |
5 | Chỉ đạo tuyến | - Đại học trở lên, chuyên ngành Y hoặc các ngành khác phù hợp với vị trí việc làm đảm nhận; - Kỹ năng: Soạn thảo văn bản, phân tích tổng hợp. |
6 | Công nghệ thông tin | - Cao đẳng trở lên, chuyên ngành tin học, công nghệ thông tin; - Kỹ năng: Soạn thảo văn bản, phân tích tổng hợp. |
7 | Kế toán | - Trình độ chuyên môn: Cao đẳng trở lên, một trong các ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính; - Có chứng chỉ chương trình bồi dưỡng ngạch kế toán viên trung cấp; - Kỹ năng: soạn thảo văn bản, phân tích tổng hợp, sử dụng thành thạo phần mềm kế toán. |
8 | Văn thư lưu trữ | - Trình độ chuyên môn: Trung cấp trở lên, chuyên ngành Văn thư lưu trữ; nếu tốt nghiệp chuyên ngành khác thì phải có chứng chỉ bồi dưỡng bổ sung kiến thức nghiệp vụ văn thư; - Kỹ năng: Soạn thảo văn bản, phân tích tổng hợp. |
9 | Kho quỹ | Trung cấp trở lên, một trong các ngành: Kế toán, Kiểm toán, Tài chính hoặc các ngành khác phù hợp với vị trí việc làm đảm nhận |
10 | Hộ lý | Tốt nghiệp Trung học phổ thông trở lên. |
11 | Nhân viên kỹ thuật | Trung cấp chuyên nghiệp hoặc trung cấp nghề trở lên ngành: Kỹ thuật cơ khí, Công nghệ thông tin; Kỹ thuật điện, điện tử hoặc ngành kỹ thuật khác phù hợp với vị trí việc làm đảm nhận. |
12 | Phục vụ | Tốt nghiệp Trung học phổ thông trở lên. |
13 | Lái xe | Tốt nghiệp Trung học phổ thông trở lên; có giấy phép lái Xe hạng B2 trở lên; nam giới; |
14 | Bảo vệ | Tốt nghiệp Trung học phổ thông trở lên, được bồi dưỡng nghiệp vụ bảo vệ; nam giới. |
- 1Quyết định 1955/QĐ-UBND năm 2020 về điều chỉnh vị trí việc làm, bản mô tả công việc, khung năng lực từng vị trí việc làm, cơ cấu ngạch công chức của Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh Hưng Yên
- 2Quyết định 2621/QĐ-UBND năm 2020 về phê duyệt Danh mục vị trí việc làm, Khung năng lực từng vị trí việc làm Trung tâm Khuyến công và Xúc tiến thương mại trực thuộc Sở Công Thương tỉnh Hà Tĩnh
- 3Quyết định 2650/QĐ-UBND năm 2020 về phê duyệt Danh mục vị trí việc làm, Khung năng lực từng vị trí việc làm các Ban Quản lý rừng phòng hộ trực thuộc Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn tỉnh Hà Tĩnh
- 4Quyết định 2179/QĐ-UBND năm 2022 phê duyệt danh mục vị trí việc làm Trung tâm Điều dưỡng người có công trực thuộc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Lâm Đồng
- 1Nghị định 41/2012/NĐ-CP quy định vị trí việc làm trong đơn vị sự nghiệp công lập
- 2Thông tư 14/2012/TT-BNV hướng dẫn thực hiện Nghị định 41/2012/NĐ-CP quy định về vị trí việc làm trong đơn vị sự nghiệp công lập do Bộ trưởng Bộ Nội vụ ban hành
- 3Thông tư 01/2014/TT-BGDĐT Khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam do Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành
- 4Thông tư 03/2014/TT-BTTTT về Chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin do Bộ trưởng Bộ Thông tin và Truyền thông ban hành
- 5Luật tổ chức chính quyền địa phương 2015
- 6Luật Tổ chức chính phủ và Luật Tổ chức chính quyền địa phương sửa đổi 2019
- 7Quyết định 1955/QĐ-UBND năm 2020 về điều chỉnh vị trí việc làm, bản mô tả công việc, khung năng lực từng vị trí việc làm, cơ cấu ngạch công chức của Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh Hưng Yên
- 8Nghị định 115/2020/NĐ-CP quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức
- 9Quyết định 2621/QĐ-UBND năm 2020 về phê duyệt Danh mục vị trí việc làm, Khung năng lực từng vị trí việc làm Trung tâm Khuyến công và Xúc tiến thương mại trực thuộc Sở Công Thương tỉnh Hà Tĩnh
- 10Quyết định 2650/QĐ-UBND năm 2020 về phê duyệt Danh mục vị trí việc làm, Khung năng lực từng vị trí việc làm các Ban Quản lý rừng phòng hộ trực thuộc Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn tỉnh Hà Tĩnh
- 11Quyết định 2179/QĐ-UBND năm 2022 phê duyệt danh mục vị trí việc làm Trung tâm Điều dưỡng người có công trực thuộc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Lâm Đồng
Quyết định 3887/QĐ-UBND năm 2020 phê duyệt Danh mục vị trí việc làm, Khung năng lực từng vị trí việc làm Trung tâm Y tế cấp huyện, thành phố, thị xã, tỉnh Hà Tĩnh
- Số hiệu: 3887/QĐ-UBND
- Loại văn bản: Quyết định
- Ngày ban hành: 13/11/2020
- Nơi ban hành: Tỉnh Hà Tĩnh
- Người ký: Trần Tiến Hưng
- Ngày công báo: Đang cập nhật
- Số công báo: Đang cập nhật
- Ngày hiệu lực: 13/11/2020
- Tình trạng hiệu lực: Còn hiệu lực