- 1Nghị quyết 16/2000/NQ-CP về việc tinh giảm biên chế trong các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp do Chính phủ ban hành
- 2Quyết định 746/2006/QĐ-UBND về Quy định chế độ trợ cấp đối với cán bộ, công, viên chức được cử đi đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn, lý luận chính trị trên địa bàn tỉnh Thanh Hóa
- 1Luật Ngân sách Nhà nước 2002
- 2Luật Tổ chức Hội đồng nhân dân và Ủy ban Nhân dân 2003
- 3Nghị định 132/2007/NĐ-CP về chính sách tinh giản biên chế
- 4Nghị quyết 116/2008/NQ-HĐND về chính sách giải quyết cán bộ quản lý, giáo viên, nhân viên hành chính các trường tiểu học, trung học cơ sở thuộc diện dôi dư trên địa bàn tỉnh Thanh Hóa
ỦY BAN NHÂN DÂN | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
Số: 206/2009/QĐ-UBND | Thanh Hóa, ngày 19 tháng 01 năm 2009 |
QUYẾT ĐỊNH
VỀ CHÍNH SÁCH GIẢI QUYẾT CÁN BỘ QUẢN LÝ, GIÁO VIÊN, NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH CÁC TRƯỜNG TIỂU HỌC, TRUNG HỌC CƠ SỞ THUỘC DIỆN DÔI DƯ TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH THANH HÓA
ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH THANH HOÁ
Căn cứ Luật tổ chức HĐND và UBND ngày 26/11/2003;
Căn cứ Luật ngân sách nhà nước năm 2002;
Căn cứ Nghị định số 132/2007/NĐ-CP ngày 08/8/2007 của Chính phủ về chính sách tinh giản biên chế;
Căn cứ Nghị quyết số 116/2008/NQ-HĐND ngày 20 tháng 12 năm 2008 của Hội đồng nhân dân tỉnh về chính sách giải quyết cán bộ quản lý, giáo viên, nhân viên hành chính các trường tiểu học, trung học cơ sở thuộc diện dôi dư trên địa bàn tỉnh Thanh Hóa,
QUYẾT ĐỊNH:
Điều 1. Quy định chính sách giải quyết cán bộ quản lý, giáo viên, nhân viên hành chính các trường tiểu học, trung học cơ sở thuộc diện dôi dư trên địa bàn tỉnh Thanh Hóa như sau:
1. Chính sách đối với người thuộc diện dôi dư về hưu trước tuổi theo Nghị định số 132/2007/NĐ-CP của Chính phủ:
Những người thuộc diện dôi dư, có đủ điều kiện nghỉ hưu trước tuổi theo quy định tại Nghị định số 132/2007/NĐ-CP ngày 08/08/2007 của Chính phủ, ngoài hưởng các chế độ theo quy định của Nhà nước, còn được hỗ trợ thêm một khoản kinh phí bằng 110% số tiền chênh lệch giữa mức trợ cấp tính theo Nghị quyết số 16/2000/NQ-CP ngày 18/10/2000 và mức trợ cấp tính theo Nghị định số 132/2007/NĐ-CP ngày 08/08/2007 của Chính phủ.
2. Chính sách đối với người nghỉ việc chờ về hưu trước tuổi theo Nghị định 132/2007/NĐ-CP của Chính phủ:
Những người thuộc diện dôi dư nhưng chưa đủ tuổi để về hưu trước tuổi theo Nghị định số 132/2007/NĐ-CP ngày 08/8/2007 của Chính phủ, tính đến 30/6/2008 đủ 52 tuổi trở lên đối với nam, đủ 47 tuổi trở lên đối với nữ, thì được nghỉ công tác hưởng nguyên lương cơ bản hiện hưởng (không có các khoản phụ cấp) đến khi đủ tuổi thực hiện chính sách về hưu trước tuổi.
3. Chính sách đối với những người đi học bồi dưỡng, đào tạo, đào tạo lại để chuyển đổi công việc:
Những người thuộc diện dôi dư, có đủ tiêu chuẩn chọn đi học bồi dưỡng, đào tạo theo chương trình chuyên sâu để chuyển đổi công việc, trong thời gian đi học được hưởng nguyên lương và các khoản phụ cấp; được tỉnh hỗ trợ kinh phí đi học theo quy định tại Quyết định số 746/2006/QĐ-UBND ngày 20/3/2006 của Chủ tịch UBND tỉnh Thanh Hoá (560.000 đồng/tháng đối với nam và 610.000 đồng/tháng đối với nữ).
4. Chính sách đối với người nghỉ thôi việc ngay:
Những người thuộc diện dôi dư, nghỉ thôi việc ngay, ngoài hưởng chính sách theo quy định tại Khoản 1 Điều 7 Nghị định số 132/2007/ NĐ-CP ngày 08/8/2007 của Chính phủ, còn được tỉnh hỗ trợ thêm 1/2 tháng lương (lương và phụ cấp) cho mỗi năm công tác có đóng bảo hiểm xã hội.
5. Kinh phí thực hiện chính sách: Kinh phí để thực hiện chính sách của tỉnh được bố trí từ nguồn ngân sách tỉnh trong kế hoạch hàng năm.
Điều 2. Sở Nội vụ Chủ trì, phối hợp với Sở Giáo dục và Đào tạo, các ngành liên quan, UBND các huyện, thị xã, thành phố triển khai thực hiện tốt Đề án giải quyết cán bộ quản lý, giáo viên, nhân viên hành chính cấp Tiểu học và Trung học cơ sở thuộc diện dôi dư trên địa bàn tỉnh.
Sở Tài chính, phối hợp với Sở Nội vụ, Sở Giáo dục và Đào tạo, UBND các huyện, thị xã, thành phố xây dựng dự toán kinh phí hàng năm để thực hiện các chính sách quy định tại quyết định này trình UBND tỉnh; hướng dẫn, kiểm tra việc lập dự toán, chi trả, thanh quyết toán kinh phí theo đúng quy định của pháp luật.
Điều 3. Các chính sách quy định tại Quyết định này được áp dụng từ ngày 01/01/2009 đến ngày 30/6/2011.
Chánh văn phòng UBND tỉnh, Giám đốc các sở: Tài chính, Giáo dục và Đào tạo, Nội vụ, Kho bạc Nhà nước tỉnh, Chủ tịch UBND các huyện, thị xã, thành phố, Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị và cá nhân có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.
Nơi nhận: | TM. ỦY BAN NHÂN DÂN |
- 1Quyết định 05/2010/QĐ-UBND sửa đổi Điều 12 "Quy định thực hiện chế độ, chính sách luân chuyển cán bộ, giáo viên ngành giáo dục và đào tạo thuộc tỉnh Quảng Nam" kèm theo Quyết định 42/2009/QĐ-UBND do Ủy ban nhân dân tỉnh Quảng Nam ban hành
- 2Quyết định 42/2009/QĐ-UBND ban hành Quy định về thực hiện chế độ, chính sách luân chuyển cán bộ, giáo viên ngành giáo dục và đào tạo tỉnh Quảng Nam do Ủy ban nhân dân tỉnh Quảng Nam ban hành
- 3Quyết định 16/2010/QĐ-UBND phê duyệt Đề án "Chính sách giải quyết cán bộ quản lý, giáo viên, nhân viên thuộc diện dôi dư tại các cơ sở giáo dục và đào tạo tỉnh Yên Bái giai đoạn 2009 - 2011" do Ủy ban nhân dân tỉnh Yên Bái ban hành
- 4Quyết định 1906/QĐ-UBND năm 2014 công bố kết quả rà soát, hệ thống hóa văn bản quy phạm pháp luật do Ủy ban nhân dân tỉnh Thanh Hóa ban hành từ năm 2009 đến năm 2013
- 1Nghị quyết 16/2000/NQ-CP về việc tinh giảm biên chế trong các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp do Chính phủ ban hành
- 2Luật Ngân sách Nhà nước 2002
- 3Luật Tổ chức Hội đồng nhân dân và Ủy ban Nhân dân 2003
- 4Nghị định 132/2007/NĐ-CP về chính sách tinh giản biên chế
- 5Quyết định 05/2010/QĐ-UBND sửa đổi Điều 12 "Quy định thực hiện chế độ, chính sách luân chuyển cán bộ, giáo viên ngành giáo dục và đào tạo thuộc tỉnh Quảng Nam" kèm theo Quyết định 42/2009/QĐ-UBND do Ủy ban nhân dân tỉnh Quảng Nam ban hành
- 6Quyết định 42/2009/QĐ-UBND ban hành Quy định về thực hiện chế độ, chính sách luân chuyển cán bộ, giáo viên ngành giáo dục và đào tạo tỉnh Quảng Nam do Ủy ban nhân dân tỉnh Quảng Nam ban hành
- 7Quyết định 16/2010/QĐ-UBND phê duyệt Đề án "Chính sách giải quyết cán bộ quản lý, giáo viên, nhân viên thuộc diện dôi dư tại các cơ sở giáo dục và đào tạo tỉnh Yên Bái giai đoạn 2009 - 2011" do Ủy ban nhân dân tỉnh Yên Bái ban hành
- 8Quyết định 746/2006/QĐ-UBND về Quy định chế độ trợ cấp đối với cán bộ, công, viên chức được cử đi đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn, lý luận chính trị trên địa bàn tỉnh Thanh Hóa
- 9Nghị quyết 116/2008/NQ-HĐND về chính sách giải quyết cán bộ quản lý, giáo viên, nhân viên hành chính các trường tiểu học, trung học cơ sở thuộc diện dôi dư trên địa bàn tỉnh Thanh Hóa
Quyết định 206/2009/QĐ-UBND về chính sách giải quyết cán bộ quản lý, giáo viên, nhân viên hành chính trường tiểu học, trung học cơ sở thuộc diện dôi dư trên địa bàn tỉnh Thanh Hoá
- Số hiệu: 206/2009/QĐ-UBND
- Loại văn bản: Quyết định
- Ngày ban hành: 19/01/2009
- Nơi ban hành: Tỉnh Thanh Hóa
- Người ký: Mai Văn Ninh
- Ngày công báo: Đang cập nhật
- Số công báo: Đang cập nhật
- Ngày hiệu lực: 29/01/2009
- Ngày hết hiệu lực: 19/06/2014
- Tình trạng hiệu lực: Hết hiệu lực