QUYẾT ĐỊNH

BAN HÀNH QUY CHẾ TỔ CHỨC VÀ HOẠT ĐỘNG CỦA TRUNG TÂM GIÁO DỤC NGHỀ NGHIỆP - GIÁO DỤC THƯỜNG XUYÊN QUẬN PHÚ NHUẬN

CHỦ TỊCH ỦY BAN NHÂN DÂN QUẬN PHÚ NHUẬN

Căn cứ Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 19 tháng 6 năm 2015;

Căn cứ Thông tư liên tịch số 39/2015/TTLT-BGDĐT-BNV ngày 19 tháng 10 năm 2015 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Bộ Giáo dục và Đào tạo, Bộ Nội vụ hướng dẫn việc sáp nhập Trung tâm dạy nghề, Trung tâm Giáo dục thường xuyên, Trung tâm kỹ thuật tổng hợp - hướng nghiệp công lập cấp huyện thành Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên; chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên;

Căn cứ Quyết định số 1886/QĐ-UBND ngày 08 tháng 5 năm 2018 của Ủy ban nhân dân thành phố Hồ Chí Minh về thành lập Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận Phú Nhuận trực thuộc Ủy ban nhân dân quận Phú Nhuận;

Xét Tờ trình số 02/TTr-GDNN-GDTX ngày 08 tháng 8 năm 2018 của Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận Phú Nhuận về việc đề nghị ban hành Quy chế hoạt động của Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận Phú Nhuận và đề nghị của Trưởng phòng Nội vụ tại Tờ trình số 364/TTr-NV ngày 14 tháng 8 năm 2018,

QUYẾT ĐỊNH:

Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Quy chế tổ chức và hoạt động của Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận Phú Nhuận trực thuộc Ủy ban nhân dân quận Phú Nhuận.

Điều 2. Quyết định này có hiệu lực thi hành kể từ ký.

Điều 3. Chánh Văn phòng Hội đồng nhân dân và Ủy ban nhân dân quận, Trưởng phòng Nội vụ, Giám đốc Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên, Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.

QUY CHẾ

TỔ CHỨC VÀ HOẠT ĐỘNG CỦA TRUNG TÂM GIÁO DỤC NGHỀ NGHIỆP - GIÁO DỤC THƯỜNG XUYÊN QUẬN PHÚ NHUẬN
(Ban hành kèm theo Quyết định số 1228/QĐ-UBND ngày 11 tháng 9 năm 2018 của Ủy ban nhân dân quận Phú Nhuận)

Chương I

VỊ TRÍ, CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ VÀ QUYỀN HẠN

Điều 1. Vị trí, chức năng

Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận Phú Nhuận là đơn vị sự nghiệp công lập trong hệ thống giáo dục - đào tạo vì giáo dục nghề nghiệp của thành phố Hồ Chí Minh, trực thuộc Ủy ban nhân dân quận Phú Nhuận, có tư cách pháp nhân, có con dấu riêng, được cấp kinh phí hoạt động và mở tài khoản ở Kho bạc Nhà nước để hoạt động theo quy định của Nhà nước.

Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận Phú Nhuận chịu sự quản lý trực tiếp và toàn diện của Ủy ban nhân dân quận Phú Nhuận, đồng thời chịu sự chỉ đạo hướng dẫn, kiểm tra về chuyên môn nghiệp vụ của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội và Sở Giáo dục và Đào tạo thành phố Hồ Chí Minh.

Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận Phú Nhuận có chức năng tổ chức các hoạt động giáo dục nghề nghiệp, dạy nghề, giáo dục thường xuyên trên địa bàn quận theo đúng quy định của pháp luật.

Điều 2. Nhiệm vụ

1. Tổ chức đào tạo nhân lực trực tiếp cho sản xuất, kinh doanh và dịch vụ ở trình độ sơ cấp, đào tạo nghề nghiệp dưới 03 tháng; đào tạo theo hình thức kèm cặp nghề, truyền nghề, tập nghề; đào tạo, bồi dưỡng nâng cao kĩ năng nghề cho người lao động trong doanh nghiệp; bồi dưỡng hoàn thiện kỹ năng nghề nghiệp cho người lao động; tổ chức thực hiện các chính sách hỗ trợ đào tạo trình độ sơ cấp và đào tạo dưới 03 tháng.

2. Tổ chức thực hiện các chương trình giáo dục thường xuyên bao gồm: chương trình xóa mù chữ và tiếp tục sau khi biết chữ; chương trình giáo dục thường xuyên cấp trung học cơ sở và trung học phổ thông đáp ứng yêu cầu người học, cập nhật kiến thức, kỹ năng, chuyển giao công nghệ; chương trình đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ về chuyên môn, nghiệp vụ; chương trình giáo dục để lấy bằng của hệ thống giáo dục quốc dân.

3. Tổ chức xây dựng và thực hiện các chương trình, giáo trình, học liệu trình độ sơ cấp, dưới 03 tháng đối với những nghề được phép đào tạo; chương trình đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, cập nhật kiến thức, kỹ năng, chuyển giao công nghệ.

4. Xây dựng kế hoạch tuyển sinh, tổ chức tuyển sinh.

5. Quản lý đội ngũ viên chức, giáo viên và nhân viên của trung tâm theo quy định của pháp luật.

6. Tổ chức lao động sản xuất và dịch vụ kỹ thuật phục vụ đào tạo.

7. Nghiên cứu ứng dụng các đề tài khoa học về giáo dục nghề nghiệp, giáo dục thường xuyên, và hướng nghiệp, thử nghiệm, ứng dụng và chuyển giao công nghệ mới phục vụ phát triển kinh tế - xã hội của địa phương.

8. Tổ chức các hoạt động dạy và học; kiểm tra và cấp chứng chỉ theo quy định.

9. Tư vấn nghề nghiệp, tư vấn việc làm cho người học; phối hợp với các trường trung học cơ sở, trung học phổ thông tuyên truyền, hướng nghiệp, phân luồng học sinh.

10. Phối hợp với các doanh nghiệp, tổ chức, cá nhân, gia đình người học trong hoạt động đào tạo nghề nghiệp, giáo dục thường xuyên và hướng nghiệp; tổ chức cho người học tham quan, thực hành, thực tập tại doanh nghiệp.

11. Thực hiện dân chủ, công khai trong việc thực hiện các nhiệm vụ đào tạo nghề nghiệp, giáo dục thường xuyên và hướng nghiệp.

12. Quản lý, sử dụng đất đai, cơ sở vật chất, thiết bị và tài chính theo quy định của pháp luật.

13. Tạo điều kiện hoặc tổ chức đào tạo, bồi dưỡng cho viên chức, giáo viên và nhân viên của trung tâm được học tập, nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ.

14. Thực hiện chế độ báo cáo định kỳ và đột xuất theo quy định.

15. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo quy định của pháp luật.

Điều 3. Quyền hạn

1. Được chủ động xây dựng và tổ chức thực hiện kế hoạch phát triển trung tâm phù hợp với chiến lược phát triển giáo dục nghề nghiệp và quy hoạch mạng lưới các Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên nhằm đáp ứng yêu cầu của thị trường lao động.

2. Được tổ chức đào tạo và giới thiệu việc làm theo quy định của pháp luật.

3. Được liên doanh, liên kết hoạt động đào tạo với doanh nghiệp, tổ chức, cá nhân trong nước và tổ chức, cá nhân nước ngoài để tổ chức đào tạo, bổ túc và bồi dưỡng kỹ năng nghề theo quy định của pháp luật.

4. Được huy động, nhận tài trợ, quản lý, sử dụng các nguồn lực theo quy định của pháp luật nhằm thực hiện các hoạt động đào tạo.

5. Được tổ chức sản xuất, kinh doanh và dịch vụ theo quy định của pháp luật.

6. Được sử dụng nguồn thu từ hoạt động kinh tế để đầu tư xây dựng cơ sở vật chất của trung tâm, chi cho các hoạt động và bổ sung nguồn tài chính của trung tâm.

7. Thực hiện các quyền tự chủ khác theo quy định của pháp luật.

Chương II

CƠ CẤU TỔ CHỨC, SỐ LƯỢNG NGƯỜI LÀM VIỆC VÀ NGUỒN TÀI CHÍNH

Điều 4. Lãnh đạo Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận

- Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận do Giám đốc điều hành và 03 Phó Giám đốc.

- Giám đốc, Phó Giám đốc Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận do Chủ tịch Ủy ban nhân dân quận bổ nhiệm.

- Giám đốc là người đứng đầu Trung tâm, chịu trách nhiệm trước Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, Giám đốc Sở Giáo dục và Đào tạo, Chủ tịch Ủy ban nhân dân quận Phú Nhuận và trước pháp luật trong việc thực hiện các nhiệm vụ theo đúng chức năng, quyền hạn được giao và các công việc khác khi được phân công hoặc ủy quyền; đồng thời chịu sự hướng dẫn của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, Sở Giáo dục và Đào tạo về các hoạt động liên quan.

- Giám đốc quyết định bổ nhiệm các tổ trưởng, tổ phó các tổ chuyên môn, nghiệp vụ trực thuộc Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận.

- Phó Giám đốc là người giúp Giám đốc, được Giám đốc phân công phụ trách một số việc cụ thể, liên đới chịu trách nhiệm trước cấp trên về những phần việc được phân công phụ trách. Khi Giám đốc vắng mặt, một Phó Giám đốc được Giám đốc ủy nhiệm điều hành các hoạt động của Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận.

Điều 5. Các Tổ chuyên môn, nghiệp vụ thuộc Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận

1. Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận có các Tổ chuyên môn, nghiệp vụ sau:

- Tổ Giáo vụ;

- Tổ Hành chính - Tổng hợp;

- Tổ Đào tạo nghề - Hướng nghiệp;

- Tổ Giáo dục thường xuyên;

- Tổ sản xuất, dịch vụ, phục vụ đào tạo nghề nghiệp.

2. Căn cứ vào chức năng, nhiệm vụ được giao; quy mô, nghề đào tạo, Giám đốc Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận quyết định theo thẩm quyền việc thành lập các tổ sản xuất, kinh doanh, dịch vụ, đào tạo nghề nghiệp thuộc Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận; việc thành lập và hoạt động được thực hiện theo quy định của pháp luật.

Điều 6. Số lượng người làm việc

Căn cứ vào vị trí việc làm gắn với chức năng, nhiệm vụ và phạm vi hoạt động để xác định chức danh cán bộ, viên chức, số lượng người làm việc cho phù hợp. Số lượng người làm việc của Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận nằm trong tổng số lượng người làm việc của Ủy ban nhân dân quận được Ủy ban nhân dân thành phố giao hằng năm.

Điều 7. Kinh phí hoạt động

Kinh phí hoạt động, xây dựng cơ sở vật chất hạ tầng và trang thiết bị giáo dục theo quy định của Nhà nước.

Chương III

CHẾ ĐỘ LÀM VIỆC VÀ QUAN HỆ CÔNG TÁC

Điều 8. Chế độ làm việc, hội họp, báo cáo

1. Chế độ làm việc:

- Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận thực hiện thời gian làm việc theo quy định của Nhà nước và theo quy định của Ủy ban nhân dân quận.

- Giám đốc điều hành toàn bộ hoạt động của Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận và chịu trách nhiệm trước Chủ tịch Ủy ban nhân dân quận về hiệu quả công tác của Trung tâm. Giám đốc phân công công việc cho Phó Giám đốc và các viên chức.

- Viên chức của Trung tâm được phân công nhiệm vụ cụ thể, mặc trang phục theo quy định, các bảng tên đặt tại bàn làm việc đồng thời phải đeo thẻ viên chức khi thi hành nhiệm vụ.

- Từng viên chức phải có tác phong làm việc tận tụy, thái độ lịch sự, khiêm tốn, tôn trọng và lắng nghe ý kiến của lãnh đạo Trung tâm, của đồng nghiệp, của tổ chức trong quan hệ công tác.

2. Chế độ hội họp, báo cáo:

a) Giám đốc hàng tuần tổ chức họp giao ban giữa Ban Giám đốc Trung tâm với Tổ trưởng các Tổ chuyên môn, nghiệp vụ thuộc Trung tâm để kiểm tra, đánh giá, nhận xét thực hiện công việc tuần qua và triển khai nhiệm vụ tuần tới. Hàng tháng họp toàn thể viên chức, người lao động để kiểm điểm tình hình thực hiện công tác trong tháng qua và đề ra công tác cho tháng tiếp theo, đồng thời phổ biến các chủ trương, chính sách, kế hoạch, chế độ mới và nhiệm vụ mới phát sinh ở địa phương theo tình hình thực tế của Nhà nước và Ủy ban nhân dân quận nhằm nâng cao kết quả, hiệu quả thực hiện nhiệm vụ.

Khi cần, Giám đốc có thể tổ chức họp đột xuất để triển khai công việc theo yêu cầu của Ủy ban nhân dân quận Phú Nhuận hoặc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, Sở Giáo dục và Đào tạo.

b) Hàng tuần, tháng, quý, 6 tháng và cuối năm, Trung tâm báo cáo sơ, tổng kết công tác và thống kê tình hình thực hiện theo quy định.

Điều 9. Mối quan hệ công tác

Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận có mối quan hệ công tác như sau:

1. Đối với Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, Sở Giáo dục và Đào tạo thành phố Hồ Chí Minh:

Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận chịu sự thanh tra, kiểm tra về chuyên môn nghiệp vụ theo Quyết định của Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, Giám đốc Sở Giáo dục và Đào tạo; được hướng dẫn, bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ, kiến thức pháp luật và chính sách quy định mới của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, Sở Giáo dục và Đào tạo. Báo cáo công tác chuyên môn theo yêu cầu của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, Sở Giáo dục và Đào tạo thành phố Hồ Chí Minh.

2. Đối với Ủy ban nhân dân quận Phú Nhuận:

Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quặn Phú Nhuận chịu sự lãnh đạo và quản lý trực tiếp, toàn diện của Ủy ban nhân dân quận. Giám đốc trực tiếp nhận chỉ đạo của Ủy ban nhân dân quận và phải thường xuyên báo cáo với Ủy ban nhân dân quận về kết quả thực hiện nhiệm vụ.

3. Đối với phòng Giáo dục và Đào tạo quận:

Phối hợp với phòng Giáo dục và Đào tạo quận trong việc hỗ trợ đào tạo, dạy nghề, các chương trình hướng nghiệp đối với các trường học công lập trên địa bàn quận.

4. Đối với các cơ quan khác trực thuộc Ủy ban nhân dân quận:

Thực hiện tốt mối quan hệ phối hợp và hợp tác bình đẳng trên cơ sở chức năng, nhiệm vụ được quy định.

Khi phối hợp giải quyết công việc thuộc lĩnh vực phụ trách nếu có ý kiến khác nhau mà sau khi trao đổi, bàn bạc chưa thống nhất được vấn đề quan trọng, Giám đốc Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận chủ động tập hợp các ý kiến và báo cáo kịp thời để Ủy ban nhân dân quận xem xét, quyết định.

5. Đối với Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam quận, các đoàn thể và tổ chức xã hội quận:

Thực hiện kế hoạch của Ủy ban nhân dân quận về phối hợp với các ngành, đoàn thể có liên quan để đẩy mạnh xã hội hóa công tác đào tạo, dạy nghề, hướng nghiệp, giáo dục thường xuyên trên địa bàn quận.

Khi các tổ chức trên có yêu cầu, kiến nghị những vấn đề thuộc chức năng của Trung tâm, Giám đốc có trách nhiệm giải quyết hoặc trình Ủy ban nhân dân quận giải quyết các yêu cầu đó theo quy định.

6. Đối với Ủy ban nhân dân 15 phường:

Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận phối hợp Ủy ban nhân dân phường trong việc xây dựng kế hoạch phát triển đào tạo, dạy nghề, giáo dục thường xuyên để trình cơ quan có thẩm quyền và chịu trách nhiệm tổ chức thực hiện kế hoạch đó sau khi đã được phê duyệt. Cung cấp cho Ủy ban nhân dân phường các tài liệu, thông tin cần thiết phục vụ cho việc thực hiện nhiệm vụ của đào tạo, dạy nghề, giáo dục thường xuyên tại địa phương.

Chương IV

TỔ CHỨC THỰC HIỆN

Điều 10. Giám đốc Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận có trách nhiệm thực hiện Quy chế này.

Trong quá trình thực hiện, giao Giám đốc Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận báo cáo sơ kết. việc thực hiện Quy chế, rút kinh nghiệm những mặt làm được, chưa làm được, đề xuất những vấn đề mới phát sinh theo yêu cầu nhiệm vụ; giao phòng Nội vụ quận theo dõi, tham mưu Ủy ban nhân dân quận bổ sung hoặc sửa đổi Quy chế cho phù hợp với quy định của pháp luật./.