QUYẾT ĐỊNH

VỀ VIỆC SỬA ĐỔI, BỔ SUNG MỘT SỐ ĐIỀU QUYẾT ĐỊNH SỐ 50/2007/QĐ-UBND NGÀY 24 THÁNG 12 NĂM 2007 CỦA ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH

ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH

Căn cứ Luật Tổ chức Hội đồng nhân dân và Ủy ban nhân dân ngày 26 tháng 11 năm 2003;

Căn cứ Quyết định số 2545-QĐ/TU ngày 15 tháng 01 năm 2008 của Tỉnh ủy về ban hành Quy định về phân cấp quản lý cán bộ;

Căn cứ Quyết định số 50/2007/QĐ-UBND ngày 24 tháng 12 năm 2007 của Ủy ban nhân dân tỉnh, ban hành Quy định về tiêu chuẩn, chức danh, điều kiện và quy trình bổ nhiệm, bổ nhiệm lại cán bộ, công chức lãnh đạo, quản lý;

Theo đề nghị của Giám đốc Sở Nội vụ tại Tờ trình số 147/TTr-SNV ngày 01 tháng 6 năm 2009,

QUYẾT ĐỊNH:

Điều 1. Sửa đổi, bổ sung một số điều của bản Quy định về tiêu chuẩn chức danh, điều kiện và quy trình bổ nhiệm, bổ nhiệm lại cán bộ, công chức lãnh đạo, quản lý (ban hành kèm theo Quyết định số 50/2007/QĐ-UBND), như sau:

1. Sửa đổi, bổ sung điều 1:

“Điều 1. Đối tượng và phạm vi áp dụng:

Bản Quy định này áp dụng để thực hiện việc bổ nhiệm, bổ nhiệm lại cán bộ, công chức lãnh đạo, quản lý từ chức vụ là Giám đốc, Phó Giám đốc và tương đương thuộc các cơ quan, đơn vị trực thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh (gọi chung là cơ quan, đơn vị); Trưởng, Phó Chi cục trực thuộc sở; Trưởng, Phó ban trực thuộc sở; Hiệu trưởng các trường cao đẳng, đại học (nếu có); Trưởng phòng, Phó Trưởng phòng và tương đương các cơ quan chuyên môn, đơn vị cấp tỉnh và Ủy ban nhân dân cấp huyện;

Quy định này được áp dụng trong phạm vi toàn tỉnh.”

2. Sửa đổi, bổ sung điều 4:

“ Điều 4. Trách nhiệm và thẩm quyền bổ nhiệm, bổ nhiệm lại cán bộ

1. Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh quyết định việc bổ nhiệm, bổ nhiệm lại các chức danh được quy định tại điểm a và điểm c, khoản 2, Điều 11, mục 2, Chương III - Quy định về phân cấp quản lý tổ chức bộ máy, biên chế, cán bộ, công chức, viên chức thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh quản lý (Ban hành kèm theo Quyết định số 11/2007/QĐ-UBND ngày 29/5/2007 và Quyết định số 29/2009/QĐ-UBND ngày 18/6//2009 về sửa đổi, bổ sung Quyết định số 11/2007/QĐ-UBND của Ủy ban nhân dân tỉnh).

2. Giám đốc các sở, thủ trưởng cơ quan chuyên môn cấp tỉnh:

a) Quyết định việc bổ nhiệm các chức danh Phó Trưởng ban trực thuộc sở; Phó Chi cục trực thuộc sở; Trưởng phòng; Trưởng đơn vị sự nghiệp trực thuộc sở, Kế toán trưởng, sau khi có ý kiến thỏa thuận của Giám đốc Sở Nội vụ.

b) Quyết định việc bổ nhiệm các chức danh Phó Trưởng phòng và tương đương, Phụ trách kế toán. Riêng đối với cấp Phó đơn vị sự nghiệp trực thuộc giao cho thủ trưởng các cơ quan, đơn vị cấp tỉnh quyết định hoặc ủy quyền lại cho thủ trưởng đơn vị sự nghiệp trực thuộc quyết định.

3. Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện:

a) Quyết định việc bổ nhiệm các chức danh Trưởng phòng chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân cấp huyện, sau khi có ý kiến của sở ngành chuyên môn cấp tỉnh.

b) Quyết định việc bổ nhiệm các chức danh Phó Trưởng phòng chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân cấp huyện, cấp trưởng, cấp phó các đơn vị sự nghiệp trực thuộc Ủy ban nhân dân cấp huyện.

4. Giám đốc các sở, thủ trưởng các cơ quan chuyên môn cấp tỉnh, Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện quyết định bổ nhiệm lại các chức danh thuộc thẩm quyền quản lý.

5. Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị cấp tỉnh; Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện căn cứ vào điều kiện, tiêu chuẩn chức danh, để quyết định bổ nhiệm, bổ nhiệm lại cán bộ, công chức theo phân cấp quản lý, thực hiện đúng quy trình, thủ tục và phải chịu trách nhiệm về quyết định của mình.”

3. Sửa đổi, bổ sung điều 5:

“Điều 5. Việc bổ nhiệm, bổ nhiệm lại Chánh thanh tra sở, Phó Chánh thanh tra sở; Chánh thanh tra huyện, Phó Chánh thanh tra huyện; thanh tra viên; Trưởng, Phó các đơn vị thuộc lĩnh vực đặc thù của ngành Tư pháp, thực hiện theo quy định hiện hành.”

4. Sửa đổi điểm b khoản 2 và thêm vào điểm d khoản 2 điều 7:

“ Điều 7. Đối với các chức danh Trưởng phòng, Phó Trưởng ban, Phó Chi cục, Phó Trưởng phòng cơ quan, đơn vị cấp tỉnh :

2. Điều kiện:

b) Về độ tuổi bổ nhiệm:

Bổ nhiệm lần đầu không quá 50 đối với nữ và 55 đối với nam ;

Trường hợp cán bộ, công chức đã thôi giữ chức vụ Trưởng phòng, Phó Trưởng phòng và tương đương, Phó Trưởng ban, Phó Chi cục trực thuộc sở, sau một thời gian công tác nếu được xem xét để bổ nhiệm chức vụ lãnh đạo, quản lý, phải thực hiện đúng quy trình, thủ tục như khi bổ nhiệm lần đầu.

d) Các trường hợp khác phải có ý kiến của Giám đốc Sở Nội vụ.”.

5. Sửa đổi, bổ sung khoản 3, điều 10:

“ Điều 10. Quy trình bổ nhiệm

3. Thực hiện việc thẩm định về kết luận chính trị nội bộ đối với cán bộ, công chức đề nghị bổ nhiệm (theo Hướng dẫn số 17 HD/BTCTC ngày 24 tháng 7 năm 2008 của Ban Tổ chức Tỉnh ủy về hướng dẫn quy trình, thủ tục thực hiện công tác thẩm định và kết luận chính trị nội bộ đối với cán bộ, đảng viên và Công văn số 12 -CV/BTCTU ngày 10 tháng 03 năm 2009 của Ban Tổ chức Tỉnh ủy về bổ sung thực hiện Hướng dẫn số 17-HD/BTCTU).”

Điều 2. Quyết định này có hiệu lực thi hành sau 10 ngày, kể từ ngày ký và điều chỉnh, bổ sung Quyết định số 50/2007/QĐ-UBND ngày 24 tháng 12 năm 2007 của Ủy ban nhân dân tỉnh, ban hành Quy định về tiêu chuẩn, chức danh, điều kiện và quy trình bổ nhiệm, bổ nhiệm lại cán bộ, công chức lãnh đạo, quản lý.

Điều 3. Chánh Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh, Giám đốc Sở Nội vụ, thủ trưởng các cơ quan chuyên môn, đơn vị sự nghiệp thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh, Chủ tịch Ủy ban nhân dân các huyện, thị xã, chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này.