Tóm tắt Nghị quyết 14i/NQ-HĐND năm 2010 về tổng biên chế sự nghiệp của tỉnh Thừa Thiên Huế năm 2011
Nghị quyết 14i/NQ-HĐND được Hội đồng nhân dân tỉnh Thừa Thiên Huế khóa V thông qua tại kỳ họp thứ 14, quyết định về tổng chỉ tiêu biên chế sự nghiệp và định biên hợp đồng của tỉnh cho năm 2011, đồng thời phân công trách nhiệm tổ chức thực hiện và giám sát cụ thể.
- Tổng chỉ tiêu biên chế sự nghiệp và định biên hợp đồng năm 2011
Nghị quyết thông qua tổng số biên chế sự nghiệp toàn tỉnh Thừa Thiên Huế năm 2011 là 24.163 biên chế. Cơ cấu chi tiết của tổng biên chế này bao gồm các nhóm cụ thể sau:
- Biên chế sự nghiệp chuyển tiếp: Có 23.070 biên chế được chuyển giao từ năm 2010 sang năm 2011.
- Biên chế sự nghiệp tăng thêm: Bổ sung mới 379 biên chế trong năm 2011.
- Định biên hợp đồng theo Nghị định 68/2000/NĐ-CP: Tổng số là 714 chỉ tiêu, trong đó:
- Định biên hợp đồng chuyển tiếp từ năm 2010 sang: 195 chỉ tiêu.
- Định biên hợp đồng tăng thêm trong năm 2011: 519 chỉ tiêu.
- Thẩm quyền phân bổ và giải quyết các vấn đề phát sinh
Để triển khai thực hiện chỉ tiêu biên chế đã được thông qua, Hội đồng nhân dân tỉnh quy định cơ chế quản lý và điều hành như sau:
- Giao quyền phân bổ: Ủy ban nhân dân tỉnh Thừa Thiên Huế có trách nhiệm căn cứ vào nhu cầu thực tế của địa phương, đơn vị để quyết định phân bổ cụ thể chỉ tiêu biên chế sự nghiệp cho các sở, ban, ngành cấp tỉnh, Ủy ban nhân dân các huyện, thị xã Hương Thủy và thành phố Huế.
- Cơ chế xử lý phát sinh: Trong quá trình thực hiện, nếu phát sinh các trường hợp ngoài kế hoạch, Ủy ban nhân dân tỉnh phải thống nhất phương án xử lý với Thường trực Hội đồng nhân dân tỉnh, sau đó tiến hành báo cáo Hội đồng nhân dân tỉnh tại kỳ họp gần nhất.
- Trách nhiệm kiểm tra, giám sát thực hiện
Công tác giám sát việc thực hiện chỉ tiêu biên chế sự nghiệp năm 2011 được phân công chặt chẽ cho các cơ quan liên quan:
- Thường trực Hội đồng nhân dân tỉnh, các Ban của Hội đồng nhân dân tỉnh và các đại biểu Hội đồng nhân dân tỉnh có trách nhiệm chủ trì thực hiện việc kiểm tra, giám sát.
- Các cơ quan của Hội đồng nhân dân tỉnh phối hợp chặt chẽ với Ban Thường trực Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh Thừa Thiên Huế để đôn đốc, giám sát quá trình thực hiện nghị quyết theo đúng chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn được pháp luật quy định.
Để sử dụng toàn bộ tiện ích nâng cao của Hệ Thống Pháp Luật vui lòng lựa chọn và đăng ký gói cước.
| HỘI ĐỒNG NHÂN DÂN | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
| Số: 14i/NQ-HĐND | Huế, ngày 23 tháng 07 năm 2010 |
NGHỊ QUYẾT
VỀ TỔNG BIÊN CHẾ SỰ NGHIỆP CỦA TỈNH THỪA THIÊN HUẾ NĂM 2011
HỘI ĐỒNG NHÂN DÂN TỈNH THỪA THIÊN HUẾ
KHOÁ V - KỲ HỌP THỨ 14
Căn cứ Luật Tổ chức Hội đồng nhân dân và Ủy ban nhân dân ngày 26 tháng 11 năm 2003;
Căn cứ Nghị định 68/2000/NĐ-CP ngày 17 tháng 11 năm 2000 về thực hiện chế độ hợp đồng đối với một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp;
Căn cứ Nghị định số 71/2003/NĐ-CP ngày 16 tháng 6 năm 2003 của Chính phủ về phân cấp quản lý biên chế hành chính, sự nghiệp nhà nước;
Sau khi nghe Tờ trình số 3151/TTr-UBND ngày 19 tháng 7 năm 2010 của Uỷ ban nhân dân tỉnh về kế hoạch tổng biên chế sự nghiệp năm 2011; báo cáo thẩm tra của Ban Pháp chế Hội đồng nhân dân tỉnh và ý kiến thảo luận của các đại biểu,
QUYẾT NGHỊ:
Điều 1. Thông qua tổng biên chế sự nghiệp toàn tỉnh năm 2011 là 24.163 biên chế, gồm:
1. Biên chế sự nghiệp năm 2010 chuyển sang: 23.070 biên chế.
2. Biên chế sự nghiệp năm 2011 tăng thêm: 379 biên chế.
3. Tổng định biên hợp đồng năm 2011 theo Nghị định 68/2000/NĐ-CP là 714 biên chế, trong đó:
3.1. Định biên hợp đồng năm 2010 theo Nghị định 68/2000/NĐ-CP chuyển sang: 195 biên chế.
3.2. Định biên hợp đồng năm 2011 theo Nghị định 68/2000/NĐ-CP tăng thêm: 519 biên chế.
Điều 2.
Giao Ủy ban nhân dân tỉnh căn cứ nhu cầu thực tế để quyết định phân bổ cụ thể chỉ tiêu biên chế sự nghiệp cho các sở, ban, ngành cấp tỉnh, Ủy ban nhân dân các huyện, thị xã Hương Thủy và thành phố Huế.
Trong quá trình thực hiện nếu có trường hợp phát sinh, Ủy ban nhân dân tỉnh thống nhất với Thường trực Hội đồng nhân dân tỉnh xử lý và báo cáo Hội đồng nhân dân tỉnh tại kỳ họp gần nhất.
Điều 3.
Giao Thường trực Hội đồng nhân dân, các Ban và các đại biểu Hội đồng nhân dân tỉnh phối hợp với Ban Thường trực Uỷ ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh tiến hành kiểm tra, giám sát và đôn đốc việc thực hiện nghị quyết này theo nhiệm vụ và quyền hạn đã được pháp luật quy định.
Nghị quyết này đã được Hội đồng nhân dân tỉnh Thừa Thiên Huế khoá V, kỳ họp thứ 14 thông qua./.
|
| CHỦ TỊCH |
- 1Nghị quyết 77/NQ-HĐND năm 2012 về quyết định tổng biên chế sự nghiệp và chỉ tiêu hợp đồng giáo viên, nhân viên trường mầm non công lập tỉnh Vĩnh Phúc giai đoạn 2013-2015
- 2Nghị quyết 15/NQ-HĐND năm 2012 về phê chuẩn chỉ tiêu tổng biên chế sự nghiệp và thông qua tổng biên chế công chức hành chính nhà nước tỉnh Yên Bái năm 2013
- 3Nghị quyết 27/NQ-HĐND của HĐND năm 2012 phê chuẩn tổng biên chế sự nghiệp tỉnh Lào Cai năm 2013
- 1Nghị định 68/2000/NĐ-CP về thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp
- 2Nghị định 71/2003/NĐ-CP về phân cấp quản lý biên chế hành chính, sự nghiệp nhà nước
- 3Luật Tổ chức Hội đồng nhân dân và Ủy ban Nhân dân 2003
- 4Nghị quyết 77/NQ-HĐND năm 2012 về quyết định tổng biên chế sự nghiệp và chỉ tiêu hợp đồng giáo viên, nhân viên trường mầm non công lập tỉnh Vĩnh Phúc giai đoạn 2013-2015
- 5Nghị quyết 15/NQ-HĐND năm 2012 về phê chuẩn chỉ tiêu tổng biên chế sự nghiệp và thông qua tổng biên chế công chức hành chính nhà nước tỉnh Yên Bái năm 2013
- 6Nghị quyết 27/NQ-HĐND của HĐND năm 2012 phê chuẩn tổng biên chế sự nghiệp tỉnh Lào Cai năm 2013
Nghị quyết 14i/NQ-HĐND năm 2010 về tổng biên chế sự nghiệp của tỉnh Thừa Thiên Huế năm 2011
- Số hiệu: 14i/NQ-HĐND
- Loại văn bản: Nghị quyết
- Ngày ban hành: 23/07/2010
- Nơi ban hành: Tỉnh Thừa Thiên Huế
- Người ký: Nguyễn Ngọc Thiện
- Ngày công báo: Đang cập nhật
- Số công báo: Đang cập nhật
- Ngày hiệu lực: 23/07/2010
- Tình trạng hiệu lực: Kiểm tra
