- 1Nghị định 24/2010/NĐ-CP quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức
- 2Thông tư 13/2010/TT-BNV hướng dẫn về tuyển dụng và nâng ngạch công chức của Nghị định 24/2010/NĐ-CP quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức do Bộ Nội vụ ban hành
- 3Kế hoạch 2161/KH-UBND về thi nâng ngạch công chức tỉnh Lâm đồng năm 2014 theo nguyên tắc cạnh tranh
ỦY BAN NHÂN DÂN | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
Số: 4871/KH-UBND | Lâm Đồng, ngày 18 tháng 09 năm 2014 |
KẾ HOẠCH
TỔ CHỨC THI NÂNG NGẠCH CÔNG CHỨC TỈNH LÂM ĐỒNG NĂM 2014 THEO NGUYÊN TẮC CẠNH TRANH
Căn cứ công văn số 2913/BNV-CCVC ngày 01/8/2014 của Bộ Nội vụ về việc phê duyệt kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch công chức lên ngạch cán sự và tương đương, chuyên viên và tương đương tỉnh Lâm Đồng năm 2014; UBND tỉnh ban hành kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch công chức của tỉnh năm 2014 như sau:
I. Mục đích:
Tổ chức thi nâng ngạch cho công chức đang giữ ngạch nhân viên lên ngạch cán sự và tương đương; ngạch nhân viên, cán sự hoặc tương đương lên ngạch chuyên viên hoặc tương đương theo quy định tại Nghị định số 24/2010/NĐ-CP ngày 15/3/2010 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức và hướng dẫn tại Thông tư số 13/2010/TT-BNV ngày 30/12/2010 của Bộ Nội vụ quy định chi tiết một số điều về tuyển dụng và nâng ngạch công chức của Nghị định số 24/2010/NĐ-CP và Kế hoạch số 2161/KH-UBND ngày 06/5/2014 của UBND tỉnh.
II. Yêu cầu:
- Tổ chức thi đảm bảo tính khách quan, công bằng và đúng trình tự, thủ tục theo quy định của pháp luật;
- Tổ chức thi theo nguyên tắc cạnh tranh; trường hợp số hồ sơ đủ điều kiện dự thi thấp hơn số chỉ tiêu thi, UBND tỉnh sẽ báo cáo Bộ Nội vụ điều chỉnh giảm chỉ tiêu để đảm bảo đúng nguyên tắc thi cạnh tranh.
III. Chỉ tiêu thi nâng ngạch:
1. Từ ngạch nhân viên, cán sự lên ngạch chuyên viên và tương đương:
- Ngạch chuyên viên: 60 chỉ tiêu.
- Ngạch Kế toán viên: 08 chỉ tiêu.
- Ngạch kiểm lâm viên: 05 chỉ tiêu
- Ngạch kiểm soát viên thị trường: 03 chỉ tiêu.
2. Từ ngạch nhân viên lên ngạch cán sự và tương đương:
- Ngạch cán sự: 01 chỉ tiêu.
- Ngạch kiểm lâm viên trung cấp: 01 chỉ tiêu.
IV. Quy trình tổ chức thực hiện:
1. Thông báo các nội dung của Kế hoạch số 2161/KH-UBND ngày 06/05/2014 của UBND tỉnh và chỉ tiêu thi nâng ngạch năm 2014 đến công chức của các cơ quan, đơn vị để tham gia đăng ký dự thi.
2. Các cơ quan, đơn vị hướng dẫn công chức đủ tiêu chuẩn, điều kiện dự thi nâng ngạch làm hồ sơ đăng ký dự thi; nhận hồ sơ của công chức đăng ký dự thi.
Thời gian nhận hồ sơ đến hết ngày 20/9/2014.
3. Quyết định danh sách công chức đủ tiêu chuẩn, điều kiện tham dự kỳ thi nâng ngạch.
Thời gian trước ngày 25/9/2014.
4. Thành lập Hội đồng thi nâng ngạch và Ban Giám sát kỳ thi.
Hội đồng thi nâng ngạch có nhiệm vụ:
- Ban hành tài liệu thi nâng ngạch để cung cấp cho thí sinh dự thi;
- Thành lập bộ phận giúp việc gồm: Ban đề thi, ban coi thi, Ban phách, ban chấm thi, Ban phúc khảo;
- Quyết định cụ thể thời gian, địa điểm tổ chức ôn tập, tổ chức thi đến các thí sinh (thời gian thi trong khoảng từ ngày 15/10 đến ngày 20/10/2014);
- Thông báo triệu tập công chức đủ điều kiện dự thi theo quyết định phê duyệt của UBND tỉnh;
- Tổ chức thu phí dự thi và quản lý, sử dụng theo quy định;
- Tổ chức thi nâng ngạch theo đúng quy chế và giải quyết khiếu nại, tố cáo trong quá trình tổ chức kỳ thi;
- Tổng hợp, báo cáo UBND tỉnh quá trình tổ chức và kết quả kỳ thi nâng ngạch.
V. Phân công thực hiện:
1. Giao Sở Nội vụ triển khai, hướng dẫn các cơ quan, đơn vị thực hiện các nội dung trên và tham mưu UBND tỉnh thành lập Hội đồng thi nâng ngạch để tổ chức kỳ thi theo đúng quy định;
2. Sở, ban, ngành; UBND huyện, thành phố thuộc tỉnh có trách nhiệm:
- Thông báo các nội dung của Kế hoạch số 2161/KH-UBND ngày 06/05/2014 của UBND tỉnh và kế hoạch này đến công chức của đơn vị để tham gia đăng ký dự thi;
- Rà soát, hướng dẫn công chức đủ tiêu chuẩn, điều kiện làm hồ sơ, tổng hợp gửi Sở Nội vụ thẩm định;
- Ban hành văn bản cử công chức đủ điều kiện, tiêu chuẩn tham gia thi nâng ngạch.
Trên đây là kế hoạch triển khai cụ thể việc tổ chức kỳ thi nâng ngạch từ ngạch nhân viên lên ngạch cán sự, từ ngạch nhân viên, cán sự hoặc tương đương lên ngạch chuyên viên và tương đương năm 2014 của tỉnh Lâm Đồng. Căn cứ các nội dung trong kế hoạch và chức năng, nhiệm vụ được giao, các sở, ngành có liên quan và UBND các huyện, thành phố triển khai thực hiện theo đúng yêu cầu và đúng quy định./
Nơi nhận: | CHỦ TỊCH |
- 1Kế hoạch 26/KH-UBND năm 2013 tổ chức thi nâng ngạch công chức năm 2011-2012, tỉnh Sóc Trăng theo nguyên tắc cạnh tranh
- 2Quyết định 137/QĐ-UBND-HC năm 2014 về Quy chế quản lý phần mềm thi trắc nghiệm và nội dung ôn thi, ngân hàng câu hỏi, đề thi tuyển, thi nâng ngạch công chức tỉnh Đồng Tháp
- 3Kế hoạch 6258/KH-UBND triển khai thi nâng ngạch, thi tuyển công chức năm 2013 qua phần mềm máy tính do tỉnh Đồng Nai ban hành
- 4Quyết định 1091/QĐ-UBND phê duyệt Kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch công chức (chuyên viên hoặc tương đương) tỉnh Vĩnh Long năm 2014
- 5Quyết định 36/2015/QĐ-UBND Quy định tuyển dụng và nâng ngạch công chức do tỉnh Hà Tĩnh ban hành
- 6Quyết định 1811/QĐ-UBND về Kế hoạch thi nâng ngạch công chức năm 2016 của tỉnh Lâm Đồng
- 7Quyết định 2317/QĐ-UBND Nội quy thi nâng ngạch công chức từ ngạch chuyên viên lên ngạch chuyên viên chính năm 2016 do tỉnh Thái Bình ban hành
- 8Kế hoạch 8159/KH-UBND năm 2016 tổ chức thi nâng ngạch công chức từ ngạch chuyên viên lên ngạch chuyên viên chính do tỉnh Khánh Hòa ban hành
- 9Quyết định 3306/QĐ-UBND về Kế hoạch thi nâng ngạch lên chuyên viên năm 2016 do tỉnh Thừa Thiên Huế ban hành
- 1Nghị định 24/2010/NĐ-CP quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức
- 2Thông tư 13/2010/TT-BNV hướng dẫn về tuyển dụng và nâng ngạch công chức của Nghị định 24/2010/NĐ-CP quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức do Bộ Nội vụ ban hành
- 3Kế hoạch 26/KH-UBND năm 2013 tổ chức thi nâng ngạch công chức năm 2011-2012, tỉnh Sóc Trăng theo nguyên tắc cạnh tranh
- 4Quyết định 137/QĐ-UBND-HC năm 2014 về Quy chế quản lý phần mềm thi trắc nghiệm và nội dung ôn thi, ngân hàng câu hỏi, đề thi tuyển, thi nâng ngạch công chức tỉnh Đồng Tháp
- 5Kế hoạch 2161/KH-UBND về thi nâng ngạch công chức tỉnh Lâm đồng năm 2014 theo nguyên tắc cạnh tranh
- 6Kế hoạch 6258/KH-UBND triển khai thi nâng ngạch, thi tuyển công chức năm 2013 qua phần mềm máy tính do tỉnh Đồng Nai ban hành
- 7Quyết định 1091/QĐ-UBND phê duyệt Kế hoạch tổ chức thi nâng ngạch công chức (chuyên viên hoặc tương đương) tỉnh Vĩnh Long năm 2014
- 8Quyết định 36/2015/QĐ-UBND Quy định tuyển dụng và nâng ngạch công chức do tỉnh Hà Tĩnh ban hành
- 9Quyết định 1811/QĐ-UBND về Kế hoạch thi nâng ngạch công chức năm 2016 của tỉnh Lâm Đồng
- 10Quyết định 2317/QĐ-UBND Nội quy thi nâng ngạch công chức từ ngạch chuyên viên lên ngạch chuyên viên chính năm 2016 do tỉnh Thái Bình ban hành
- 11Kế hoạch 8159/KH-UBND năm 2016 tổ chức thi nâng ngạch công chức từ ngạch chuyên viên lên ngạch chuyên viên chính do tỉnh Khánh Hòa ban hành
- 12Quyết định 3306/QĐ-UBND về Kế hoạch thi nâng ngạch lên chuyên viên năm 2016 do tỉnh Thừa Thiên Huế ban hành
Kế hoạch 4871/KH-UBND tổ chức thi nâng ngạch công chức tỉnh Lâm Đồng năm 2014 theo nguyên tắc cạnh tranh
- Số hiệu: 4871/KH-UBND
- Loại văn bản: Văn bản khác
- Ngày ban hành: 18/09/2014
- Nơi ban hành: Tỉnh Lâm Đồng
- Người ký: Nguyễn Xuân Tiến
- Ngày công báo: Đang cập nhật
- Số công báo: Đang cập nhật
- Ngày hiệu lực: 18/09/2014
- Tình trạng hiệu lực: Chưa xác định