BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
Số: 1314/LĐTBXH-QLLĐNN | Hà Nội, ngày 07 tháng 4 năm 2017 |
Kính gửi: Các doanh nghiệp hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài
Liên quan đến điều kiện về loại hình doanh nghiệp được hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài, theo quy định của Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng và các văn bản hướng dẫn, đây là ngành nghề kinh doanh có điều kiện (mã ngành kinh doanh 7830) và Giấy phép hoạt động dịch vụ do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội cấp. Một trong những điều kiện để doanh nghiệp được xem xét cấp Giấy phép là “doanh nghiệp được thành lập và hoạt động theo Luật Doanh nghiệp có 100% vốn điều lệ của các tổ chức, cá nhân Việt Nam”.
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội yêu cầu các doanh nghiệp hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài nghiêm túc tuân thủ quy định này. Các Công ty cổ phần cần thực hiện những biện pháp cần thiết nhằm đảm bảo các cá nhân, tổ chức nước ngoài không tiếp cận và sở hữu chứng khoán của Công ty khi giao dịch trên thị trường chứng khoán hoặc thông qua giao dịch dưới những hình thức khác. Các doanh nghiệp khác (ngoài Công ty cổ phần) cần đảm bảo thành viên công ty không phải là các cá nhân, tổ chức nước ngoài.
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội thông báo để các doanh nghiệp nghiêm túc thực hiện./.
| KT. BỘ TRƯỞNG |
- 1Quyết định 261/QĐ-LĐTBXH năm 2017 về thu hồi Giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài do Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành
- 2Công văn 1137/LĐTBXH-QLLĐNN năm 2017 rà soát thời điểm cấp giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài và thời điểm cấp/cấp lại giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành
- 3Nghị định 28/2020/NĐ-CP quy định về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội, đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng
- 4Công văn 2915/LĐTBXH-QLLĐNN năm 2020 về Thí điểm đưa người lao động đi làm việc thời vụ tại Hàn Quốc theo thỏa thuận hợp tác giữa các địa phương của hai nước do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành
- 5Công văn 2188/LĐTBXH-QLLĐNN năm 2022 về thí điểm đưa người lao động đi làm việc thời vụ tại Hàn Quốc theo hình thức hợp tác giữa các địa phương của hai nước do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành
- 6Nghị quyết 59/NQ-CP năm 2022 về tiếp tục thí điểm thực hiện đưa người lao động đi làm việc thời vụ tại Hàn Quốc theo hình thức hợp tác giữa các địa phương của hai nước do Chính phủ ban hành
- 7Công văn 4777/BNG-LS về báo cáo tình hình thực hiện Kế hoạch triển khai Thỏa thuận toàn cầu về Di cư hợp pháp, an toàn và trật tự của Liên hợp quốc năm 2022 do Bộ Ngoại giao ban hành
- 8Công văn 568/LĐTBXH-QLLĐNN năm 2023 về Giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài hết hiệu lực do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành
- 9Nghị quyết 225/NQ-CP năm 2023 về Kế hoạch thực hiện Chỉ thị 20-CT/TW về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài trong tình hình mới do Chính phủ ban hành
- 1Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng năm 2006
- 2Luật Doanh nghiệp 2014
- 3Quyết định 261/QĐ-LĐTBXH năm 2017 về thu hồi Giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài do Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành
- 4Công văn 1137/LĐTBXH-QLLĐNN năm 2017 rà soát thời điểm cấp giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài và thời điểm cấp/cấp lại giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành
- 5Nghị định 28/2020/NĐ-CP quy định về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội, đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng
- 6Công văn 2915/LĐTBXH-QLLĐNN năm 2020 về Thí điểm đưa người lao động đi làm việc thời vụ tại Hàn Quốc theo thỏa thuận hợp tác giữa các địa phương của hai nước do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành
- 7Công văn 2188/LĐTBXH-QLLĐNN năm 2022 về thí điểm đưa người lao động đi làm việc thời vụ tại Hàn Quốc theo hình thức hợp tác giữa các địa phương của hai nước do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành
- 8Nghị quyết 59/NQ-CP năm 2022 về tiếp tục thí điểm thực hiện đưa người lao động đi làm việc thời vụ tại Hàn Quốc theo hình thức hợp tác giữa các địa phương của hai nước do Chính phủ ban hành
- 9Công văn 4777/BNG-LS về báo cáo tình hình thực hiện Kế hoạch triển khai Thỏa thuận toàn cầu về Di cư hợp pháp, an toàn và trật tự của Liên hợp quốc năm 2022 do Bộ Ngoại giao ban hành
- 10Công văn 568/LĐTBXH-QLLĐNN năm 2023 về Giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài hết hiệu lực do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành
- 11Nghị quyết 225/NQ-CP năm 2023 về Kế hoạch thực hiện Chỉ thị 20-CT/TW về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài trong tình hình mới do Chính phủ ban hành
Công văn 1314/LĐTBXH-QLLĐNN năm 2017 về hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành
- Số hiệu: 1314/LĐTBXH-QLLĐNN
- Loại văn bản: Công văn
- Ngày ban hành: 07/04/2017
- Nơi ban hành: Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội
- Người ký: Doãn Mậu Diệp
- Ngày công báo: Đang cập nhật
- Số công báo: Dữ liệu đang cập nhật
- Ngày hiệu lực: 07/04/2017
- Tình trạng hiệu lực: Còn hiệu lực