Tiếp nhận cán bộ thuộc thẩm quyền của Giám đốc Sở Giao dịch, hoặc Giám đốc Chi nhánh NHPT
THÔNG TIN THỦ TỤC
Mã thủ tục: | 1.000175 |
Số quyết định: | QĐ/0001-NHPTVN |
Lĩnh vực: | Các hoạt động khác của NHPT |
Cấp thực hiện: | Cấp Bộ, Cấp Tỉnh |
Loại thủ tục: | TTHC được luật giao quy định chi tiết |
Đối tượng thực hiện: | Công dân Việt Nam, Người Việt Nam định cư ở nước ngoài, Người nước ngoài |
Cơ quan thực hiện: | Sở Giao dịch |
Cơ quan có thẩm quyền: | Không có thông tin |
Địa chỉ tiếp nhận HS: | Không có thông tin |
Cơ quan được ủy quyền: | Không có thông tin |
Cơ quan phối hợp: | Không có thông tin |
Kết quả thực hiện: | Phê duyệtQuyết định hành chính Hợp đồng làm việc, Quyết định hành chính |
TRÌNH TỰ THỰC HIỆN
Trình tự thực hiện:
Tên bước | Mô tả bước |
---|---|
Bước 1: | 1. Xác định nhu cầu : Người có nguyện vọng chuyển công tác sang NHPT, có đơn xin chuyển công tác (ghi rõ lý do chuyển công tác, cam kết chấp hành sự phân công, bố trí công việc và hưởng lương theo theo vị trí công việc đảm nhận) |
Bước 2: | 2. Chấp thuận của đơn vị cho chuyển công tác: Đơn vị quản lý cán bộ, viên chức xin chuyển công tác có ý kiến cho đi liên hệ công tác (bằng văn bản riêng hoặc ghi trực tiếp vào đơn xin chuyển công tác). |
Bước 3: | Đơn vị tiếp nhận thẩm tra lý lịch |
Bước 4: | Đơn vị tiếp nhận có văn bản chấp thuận tiếp nhận cán bộ |
Bước 5: | 3. Nhận quyết định thuyên chuyển công tác và ký quyết định tiếp nhận: Đơn vị nhận quyết định thuyên chuyển công tác của cán bộ viên chức (kèm theo giấy thôi trả lương, toàn bộ hồ sơ gốc của cán bộ, viên chức đó do đơn vị quản lý niêm phong). Thủ trưởng đơn vị ra quyết định tiếp nhận cán bộ. |
Điều kiện thực hiện:
1. Là công dân Việt Nam, có địa chỉ thường trú tại Việt Nam; 2. Độ tuổi không quá 40, trường hợp đặc biệt khác do Tổng Giám đốc quyết định 3. Có đơn xin chuyển công tác hợp lệ theo quy định của NHPT. Lý lịch rõ ràng được chính quyền địa phương nơi đăng ký hộ khẩu thường trú hoặc nơi đang công tác xác nhận, Có đủ các văn bằng, chứng chỉ đào tạo theo yêu cầu trình độ của vị trí công việc dự kiến tiếp nhận; Có đủ sức khoẻ để đảm nhiệm công tác 4. Không có tiền án, tiền sự; không trong thời gian bị truy cứu trách nhiệm hình sự, chấp hành án phạt tù, cải tạo không giam giữ, quản chế, đang bị biện pháp giáo dục tại xã, phường, thị trấn hoặc đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục; bị sa thải theo đúng luật từ các tổ chức, đơn vị khác; đang trong thời gian thi hành kỷ luật ở đơn vị cũ 5. Tiêu chuẩn về trình độ Cán bộ viên chức được tuyển dụng vào làm công tác chuyên môn, nghiệp vụ tại NHPT phải có trình độ đào tạo đáp ứng yêu cầu công việc của vị trí tiếp nhận |
CÁCH THỰC HIỆN
Hình thức nộp | Thời gian giải quyết | Phí, lệ phí | Mô tả |
---|---|---|---|
Dịch vụ bưu chính | Chưa có quy định cụ thể |
THÀNH PHẦN HỒ SƠ
Hồ sơ bao gồm
Tên giấy tờ | Mẫu đơn, tờ khai | Số lượng |
---|---|---|
Đơn xin chuyển công tác (nội dung đơn ghi rõ lý do chuyển công tác, cam kết chấp hành sự phân công, bố trí công việc và hưởng lương theo theo vị trí công việc đảm nhận) | Bản chính: 1 Bản sao: 0 |
|
Sơ yếu lý lịch được xác nhận -bản chính | Mau so 01.TC-XMLL.doc | Bản chính: 1 Bản sao: 0 |
Giấy khai sinh (bản sao hợp lệ) | Bản chính: 1 Bản sao: 0 |
|
Giấy khám sức khoẻ (không quá 3 tháng) do cơ quan y tế có thẩm quyền cấp (bản chính) | Bản chính: 1 Bản sao: 0 |
|
Các văn bằng chứng chỉ có liên quan (bản sao có công chức hoặc chứng thực theo quy định) | Bản chính: 1 Bản sao: 0 |
|
Bảng điểm học tập các năm từ bậc đại học trở lên (bản sao có công chức hoặc chứng thực theo quy định) | Bản chính: 1 Bản sao: 0 |
|
ảnh 4x6 (thời điểm chụp tối đa cách 6 tháng) | Bản chính: 2 Bản sao: 0 |
CĂN CỨ PHÁP LÝ
Số ký hiệu | Tên văn bản/Trích yếu | Ngày ban hành | Cơ quan ban hành |
---|---|---|---|
335/QĐ-NHPT | Ban hành Quy định về công tác tổ chức và cán bộ trong hệ thống Ngân hàng Phát triển Việt Nam | 01-07-2009 | Ngân hàng phát triển Việt Nam |
YÊU CẦU THỰC HIỆN THỦ TỤC
Lưu ý:
- Quý khách vui lòng chuẩn bị các giấy tờ liên quan được nêu tại Thành phần hồ sơ
- Các bản khai tại Thành phần hồ sơ Hệ thống pháp luật sẽ giúp quý khách thực hiện.
- Tổng đài CSKH và hỗ trợ dịch vụ: 0984.988.691