Quyết định 79-CP ban hành năm 1978 bởi Hội đồng Chính phủ là văn bản pháp lý quan trọng đặt nền móng cho việc nghiên cứu khoa học trong lĩnh vực lao động và tiền lương tại Việt Nam, thông qua việc thành lập Viện Khoa học lao động thuộc Bộ Lao động. Dưới đây là tóm tắt chi tiết toàn bộ nội dung quy định của Quyết định này:

- Thành lập và vị trí pháp lý của Viện Khoa học lao động

• Chính thức thành lập Viện Khoa học lao động đặt dưới sự quản lý trực tiếp của Bộ Lao động.
• Viện có tư cách là cơ quan nghiên cứu chuyên sâu, hỗ trợ Bộ trưởng Bộ Lao động trong việc hoạch định chính sách và tối ưu hóa quản lý lao động quốc gia.

- Chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn chi tiết

Viện Khoa học lao động có nhiệm vụ trọng tâm là giúp Bộ trưởng Bộ Lao động nghiên cứu các vấn đề khoa học về lao động và tiền lương nhằm tổ chức, sử dụng lao động hợp lý, cải tiến hệ thống tiền lương và nâng cao năng suất lao động. Các nhiệm vụ cụ thể bao gồm:

• Nghiên cứu phân bổ nguồn nhân lực: Nghiên cứu các nguyên tắc khoa học để tổ chức và sử dụng tối ưu các nguồn lao động xã hội.
• Xây dựng tiêu chuẩn lao động và tiền lương: Nghiên cứu phương pháp luận để xây dựng các định mức lao động, tiêu chuẩn cấp bậc kỹ thuật và các tiêu chuẩn nghiệp vụ liên quan khác.
• Thúc đẩy năng suất lao động: Phối hợp với các ngành liên quan nghiên cứu tiềm năng lao động và ứng dụng tiến bộ khoa học kỹ thuật để kiến nghị các phương hướng, biện pháp lớn nhằm tăng năng suất lao động trong nền kinh tế quốc dân.
• Tổ chức lao động khoa học: Lập các dự án nghiên cứu tổ chức lao động khoa học cho công nhân, cán bộ, nhân viên, xã viên hợp tác xã và triển khai áp dụng thử nghiệm. Đồng thời, đi sâu nghiên cứu về sinh lý học lao động, tâm lý học lao động và xã hội học lao động đặc thù tại Việt Nam.
• Hoàn thiện chính sách tiền lương: Xây dựng các căn cứ kinh tế - kỹ thuật để hoàn thiện hệ thống thang lương, bảng lương và các chế độ khuyến khích vật chất cho người lao động.
• Đào tạo và hợp tác khoa học: Phối hợp đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ nghiên cứu khoa học lao động; thực hiện công tác thông tin và hợp tác trong nước cũng như quốc tế trong lĩnh vực chuyên môn.

- Cơ cấu tổ chức và nguyên tắc hoạt động

• Bộ máy lãnh đạo: Viện Khoa học lao động được điều hành bởi một Viện trưởng và có một số Phó viện trưởng giúp việc.
• Nguyên tắc tổ chức: Bộ trưởng Bộ Lao động có trách nhiệm quy định cụ thể cơ cấu tổ chức và nhiệm vụ chi tiết của Viện dựa trên nguyên tắc bộ máy tinh gọn, hoạt động hiệu quả và thiết thực.

- Trách nhiệm thi hành

• Bộ trưởng Bộ Lao động và Thủ trưởng các cơ quan có liên quan chịu trách nhiệm thi hành quyết định này kể từ ngày ban hành.