Quyết định 1147/QĐ-UBND năm 2021 quy định chi tiết về việc sắp xếp, kiện toàn lại cơ cấu tổ chức bộ máy của Sở Du lịch tỉnh Khánh Hòa. Đây là văn bản pháp lý quan trọng nhằm tinh gọn bộ máy hành chính, nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước trong lĩnh vực du lịch tại địa phương theo các quy định mới của Chính phủ.

- Cơ cấu tổ chức mới của Sở Du lịch tỉnh Khánh Hòa

Theo quy định tại Điều 1, cơ cấu tổ chức của Sở Du lịch tỉnh Khánh Hòa sau khi sắp xếp lại bao gồm các bộ phận cụ thể như sau:

• Lãnh đạo Sở: Gồm có Giám đốc Sở và không quá 02 Phó Giám đốc trực tiếp quản lý, điều hành hoạt động.
• Phòng chuyên môn, nghiệp vụ thuộc Sở: Chỉ duy trì 01 phòng chuyên môn duy nhất là Phòng Quản lý Du lịch.
• Văn phòng: Thực hiện công tác hành chính, tổng hợp, quản trị nội bộ của Sở.
• Thanh tra: Thực hiện chức năng thanh tra chuyên ngành và giải quyết khiếu nại, tố cáo, phòng chống tham nhũng theo quy định.
• Đơn vị sự nghiệp trực thuộc: Trung tâm Thông tin xúc tiến du lịch là đơn vị sự nghiệp công lập duy nhất trực thuộc Sở.

- Trách nhiệm và quyền hạn của Giám đốc Sở Du lịch trong việc triển khai

Để đảm bảo bộ máy mới đi vào hoạt động ổn định và đúng pháp luật, Giám đốc Sở Du lịch được giao các nhiệm vụ trọng tâm sau:

• Tham mưu quy định chức năng, nhiệm vụ: Chủ trì, phối hợp chặt chẽ với Giám đốc Sở Nội vụ để tham mưu cho Ủy ban nhân dân tỉnh ban hành quy định cụ thể về chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của Sở Du lịch ngay sau khi nhận được hướng dẫn từ các Bộ, ngành Trung ương.
• Kiện toàn đơn vị sự nghiệp trực thuộc: Trình Ủy ban nhân dân tỉnh xem xét, quyết định kiện toàn toàn diện về chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cũng như cơ cấu tổ chức của Trung tâm Thông tin xúc tiến du lịch; đồng thời chỉ đạo xây dựng, ban hành và tổ chức thực hiện các quy chế quản lý, điều hành nội bộ.
• Phân định nhiệm vụ các phòng ban: Ban hành quyết định quy định cụ thể chức năng, nhiệm vụ của các phòng và đơn vị tương đương thuộc Sở; tiến hành rà soát, sửa đổi, bổ sung các quy chế, quy định làm việc thuộc thẩm quyền để đảm bảo tính thông suốt trong quản lý.
• Sắp xếp nhân sự và biên chế: Thực hiện việc phân bổ biên chế, bố trí nhân sự đồng bộ với mô hình tổ chức mới. Quá trình này phải đảm bảo nghiêm ngặt số lượng biên chế, số người làm việc tối thiểu và số lượng cấp phó của các phòng, đơn vị theo đúng quy định tại Nghị định số 107/2020/NĐ-CP và Nghị định số 120/2020/NĐ-CP của Chính phủ.
• Xác định vị trí việc làm: Tổ chức rà soát lại toàn bộ vị trí việc làm của Sở, xây dựng phương án điều chỉnh, bổ sung trình Ủy ban nhân dân tỉnh phê duyệt (thông qua khâu thẩm định của Sở Nội vụ) và triển khai áp dụng thực tế sau khi được phê duyệt.

- Hiệu lực thi hành và trách nhiệm của các cơ quan liên quan

Quyết định này có hiệu lực thi hành kể từ ngày ký ban hành. Trách nhiệm tổ chức thực hiện và thi hành quyết định thuộc về các cá nhân và cơ quan sau:

• Chánh Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh Khánh Hòa.
• Giám đốc các Sở: Nội vụ, Du lịch, Tài chính.
• Thủ trưởng các sở, ban, ngành trực thuộc tỉnh.
• Chủ tịch Ủy ban nhân dân các huyện, thị xã, thành phố thuộc tỉnh Khánh Hòa.
• Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị có liên quan trên địa bàn tỉnh.