HỘI ĐỒNG NHÂN DÂN | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
Số: 42/NQ-HĐND | Kiên Giang, ngày 11 tháng 01 năm 2012 |
NGHỊ QUYẾT
VỀ VIỆC PHÊ DUYỆT BỔ SUNG BIÊN CHẾ HÀNH CHÍNH VÀ GIAO CHỈ TIÊU BIÊN CHẾ SỰ NGHIỆP NĂM 2012
HỘI ĐỒNG NHÂN DÂN TỈNH KIÊN GIANG
KHÓA VIII, KỲ HỌP THỨ TƯ
Căn cứ Luật Tổ chức Hội đồng nhân dân và Ủy ban nhân dân ngày 26 tháng 11 năm 2003;
Căn cứ Nghị định số 21/2010/NĐ-CP ngày 08 tháng 3 năm 2010 của Chính phủ về quản lý biên chế công chức; Nghị định số 71/2003/NĐ-CP ngày 19 tháng 6 năm 2003 của Chính phủ về phân cấp quản lý biên chế hành chính, sự nghiệp nhà nước; Nghị định số 112/2004/NĐ-CP ngày 08 tháng 4 năm 2004 của Chính phủ về quy định cơ chế quản lý biên chế đối với đơn vị sự nghiệp của Nhà nước;
Trên cơ sở xem xét Tờ trình số 129/TTr-UBND ngày 29 tháng 12 năm 2011 của Ủy ban nhân dân tỉnh về bổ sung biên chế hành chính năm 2012 và kế hoạch biên chế sự nghiệp năm 2012; Báo cáo thẩm tra số 03/BC-HĐND ngày 06 tháng 01 năm 2012 của Ban Pháp chế Hội đồng nhân dân tỉnh và ý kiến của các vị đại biểu Hội đồng nhân dân tỉnh,
QUYẾT NGHỊ:
Điều 1. Hội đồng nhân dân tỉnh tán thành Tờ trình số 129/TTr-UBND ngày 29 tháng 12 năm 2011 của Ủy ban nhân dân tỉnh về bổ sung biên chế hành chính năm 2012 và kế hoạch biên chế sự nghiệp năm 2012, cụ thể như sau:
1. Biên chế giao năm 2011 là: 33.492 biên chế.
Trong đó:
a) Biên chế quản lý nhà nước: 2.834 biên chế;
b) Hội đồng nhân dân tỉnh giao biên chế sự nghiệp toàn tỉnh là: 30.658 biên chế.
Chia ra:
- Sự nghiệp giáo dục: 22.875 biên chế;
- Sự nghiệp y tế: 6.080 biên chế;
- Sự nghiệp văn hóa thể thao: 362 biên chế;
- Sự nghiệp khác: 1.341 biên chế.
2. Bổ sung 22 biên chế hành chính cho các sở, ban, ngành cấp tỉnh và Ủy ban nhân dân cấp huyện.
3. Sau khi bổ sung, biên chế hành chính năm 2012 là: 2.856 biên chế.
4. Tăng 301 biên chế sự nghiệp cho các sở, ban, ngành cấp tỉnh và Ủy ban nhân dân cấp huyện, cụ thể:
- Tăng 28 biên chế sự nghiệp giáo dục;
- Tăng 269 biên chế sự nghiệp y tế;
- Tăng 03 biên chế sự nghiệp văn hóa thể thao;
- Tăng 01 biên chế sự nghiệp khác.
5. Sau khi tăng, biên chế sự nghiệp toàn tỉnh là: 30.959 biên chế.
Trong đó:
- Sự nghiệp giáo dục và đào tạo: 22.903 biên chế;
- Sự nghiệp y tế: 6.349 biên chế;
- Sự nghiệp văn hóa thể thao: 365 biên chế;
- Sự nghiệp khác: 1.342 biên chế.
6. Tổng biên chế hành chính năm 2012 và kế hoạch biên chế sự nghiệp năm 2012 là: 33.815 biên chế.
Trong đó:
a) Biên chế hành chính: 2.856 biên chế;
b) Biên chế sự nghiệp: 30.959 biên chế.
Chia ra:
- Sự nghiệp giáo dục và đào tạo: 22.903 biên chế;
- Sự nghiệp y tế: 6.349 biên chế;
- Sự nghiệp văn hóa thể thao: 365 biên chế;
- Sự nghiệp khác: 1.342 biên chế.
Điều 2. Thời gian thực hiện: Nghị quyết này có hiệu lực kể từ ngày Hội đồng nhân dân tỉnh thông qua.
Điều 3. Tổ chức thực hiện
Hội đồng nhân dân tỉnh giao Ủy ban nhân dân tỉnh hoàn thành thủ tục đề nghị Bộ Nội vụ xem xét, quyết định giao biên chế hành chính năm 2012 cho tỉnh Kiên Giang; giao biên chế sự nghiệp cho các cấp, các ngành theo thẩm quyền.
Thường trực Hội đồng nhân dân, các Ban của Hội đồng nhân dân và các đại biểu Hội đồng nhân dân tỉnh giám sát chặt chẽ việc thực hiện Nghị quyết này.
Nghị quyết này đã được Hội đồng nhân dân tỉnh Kiên Giang khóa VIII, kỳ họp thứ tư thông qua./.
| CHỦ TỊCH |
- 1Nghị quyết 47/2012/NQ-HĐND về kế hoạch biên chế công chức các cơ quan hành chính nhà nước và biên chế các đơn vị sự nghiệp năm 2013 do tỉnh Hải Dương ban hành
- 2Quyết định 1247/QĐ-UBND năm 2012 giao biên chế sự nghiệp Giáo dục và Đào tạo năm học 2012-2013 cho Sở Giáo dục và Đào tạo do tỉnh Bắc Kạn ban hành
- 3Quyết định 1424/QĐ-UBND năm 2012 về giao chỉ tiêu biên chế sự nghiệp năm 2013 do tỉnh Thừa Thiên Huế ban hành
- 4Nghị quyết 11/2006/NQ-HĐND phê duyệt bổ sung biên chế hành chính, sự nghiệp năm 2006 do tỉnh Kiên Giang ban hành
- 5Nghị quyết 131/2009/NQ-HĐND về bổ sung biên chế sự nghiệp do tỉnh Phú Yên ban hành
- 6Nghị quyết 108/2009/NQ-HĐND về biên chế hành chính, sự nghiệp tỉnh Long An năm 2010
- 7Nghị quyết 141/2009/NQ-HĐND về tổng chỉ tiêu biên chế hành chính, biên chế các loại sự nghiệp và công chức dự bị năm 2010 do Tỉnh Phú Yên ban hành
- 1Nghị định 71/2003/NĐ-CP về phân cấp quản lý biên chế hành chính, sự nghiệp nhà nước
- 2Luật Tổ chức Hội đồng nhân dân và Ủy ban Nhân dân 2003
- 3Nghị định 112/2004/NĐ-CP quy định cơ chế quản lý biên chế đối với đơn vị sự nghiệp nhà nước
- 4Nghị định 21/2010/NĐ-CP về quản lý biên chế công chức
- 5Nghị quyết 47/2012/NQ-HĐND về kế hoạch biên chế công chức các cơ quan hành chính nhà nước và biên chế các đơn vị sự nghiệp năm 2013 do tỉnh Hải Dương ban hành
- 6Quyết định 1247/QĐ-UBND năm 2012 giao biên chế sự nghiệp Giáo dục và Đào tạo năm học 2012-2013 cho Sở Giáo dục và Đào tạo do tỉnh Bắc Kạn ban hành
- 7Quyết định 1424/QĐ-UBND năm 2012 về giao chỉ tiêu biên chế sự nghiệp năm 2013 do tỉnh Thừa Thiên Huế ban hành
- 8Nghị quyết 11/2006/NQ-HĐND phê duyệt bổ sung biên chế hành chính, sự nghiệp năm 2006 do tỉnh Kiên Giang ban hành
- 9Nghị quyết 131/2009/NQ-HĐND về bổ sung biên chế sự nghiệp do tỉnh Phú Yên ban hành
- 10Nghị quyết 108/2009/NQ-HĐND về biên chế hành chính, sự nghiệp tỉnh Long An năm 2010
- 11Nghị quyết 141/2009/NQ-HĐND về tổng chỉ tiêu biên chế hành chính, biên chế các loại sự nghiệp và công chức dự bị năm 2010 do Tỉnh Phú Yên ban hành
Nghị quyết 42/NQ-HĐND năm 2012 phê duyệt bổ sung biên chế hành chính và giao chỉ tiêu biên chế sự nghiệp năm 2012 do tỉnh Kiên Giang ban hành
- Số hiệu: 42/NQ-HĐND
- Loại văn bản: Nghị quyết
- Ngày ban hành: 11/01/2012
- Nơi ban hành: Tỉnh Kiên Giang
- Người ký: Nguyễn Thanh Sơn
- Ngày công báo: Đang cập nhật
- Số công báo: Dữ liệu đang cập nhật
- Ngày hiệu lực: 11/01/2012
- Tình trạng hiệu lực: Chưa xác định