NGHỊ QUYẾT

PHÊ CHUẨN VIỆC GIAO CHỈ TIÊU BIÊN CHẾ HÀNH CHÍNH NĂM 2017

HỘI ĐỒNG NHÂN DÂN TỈNH PHÚ THỌ
KHÓA XVIII, KỲ HỌP THỨ BA

Căn cứ Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 19 tháng 6 năm 2015;

Căn cứ Nghị định số 21/2010/NĐ-CP ngày 08 tháng 3 năm 2010 của Chính phủ về quản lý biên chế công chức;

Căn cứ Thông tư số 07/2010/TT-BNV ngày 26 tháng 7 năm 2010 của Bộ Nội vụ hướng dẫn thực hiện một số điều quy định tại Nghị định số 21/2010/NĐ-CP ngày 08 tháng 3 năm 2010 của Chính phủ về quản lý biên chế công chức;

Căn cứ Quyết định số 3925/QĐ-BNV ngày 25 tháng 10 năm 2016 của Bộ Nội vụ về việc giao biên chế công chức trong các cơ quan, tổ chức hành chính của tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương năm 2017;

Xét Tờ trình số 5313/TTr-UBND ngày 18 tháng 11 năm 2016 của Ủy ban nhân dân tỉnh về việc giao chỉ tiêu biên chế hành chính 2017; Báo cáo thẩm tra của Ban Pháp chế Hội đồng nhân dân tỉnh và ý kiến thảo luận của đại biểu Hội đồng nhân dân tỉnh tại kỳ họp.

QUYẾT NGHỊ:

Điều 1. Phê chuẩn việc giao chỉ tiêu biên chế hành chính năm 2017 của tỉnh Phú Thọ là 2.511 biên chế, gồm:

- Biên chế giao cho các cơ quan, đơn vị là 2.509 biên chế (công chức: 2.349, Hợp đồng theo Nghị định 68 của Chính phủ: 160).

Trong đó:

+ Cấp tỉnh: Tổng số 1.450 biên chế (Công chức: 1.342; Hợp đồng theo Nghị định 68 của Chính phủ: 108);

+ Cấp huyện: Tổng số 1.059 biên chế (Công chức: 1.007; Hợp đồng theo Nghị định 68 của Chính phủ: 52);

- Biên chế công chức dự phòng năm 2016 chuyển sang năm 2017: 02 biên chế.

Điều 2. Hội đồng nhân dân tỉnh giao:

- Ủy ban nhân dân tỉnh tổ chức thực hiện Nghị quyết;

- Thường trực Hội đồng nhân dân tỉnh, các Ban của Hội đồng nhân dân, Tổ đại biểu Hội đồng nhân dân và đại biểu Hội đồng nhân dân tỉnh giám sát việc thực hiện Nghị quyết.

Nghị quyết này được Hội đồng nhân dân tỉnh Phú Thọ khóa XVIII, kỳ họp thứ Ba thông qua ngày 07 tháng 12 năm 2016 và có hiệu lực thi hành từ ngày 01 tháng 01 năm 2017./.