Trả lời công văn số đề ngày ngày 19 tháng 11 năm 2003 của Bà và một số nhân viên Việt Nam làm việc tại Văn phòng đại diện Petronas Malaysia về việc ghi tại trích yếu, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:

Theo quy định tại Điểm 2, Mục II Thông tư số 14/2003/TT-BLĐTBXH ngày 30 tháng 5 năm 2003 hướng dẫn thực hiện một số điều của Nghị định số 114/2003/NĐ-CP ngày 31 tháng 12 năm 2002 về tiền lương đối với lao động làm việc trong các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài và cơ quan, tổ chức nước ngoài hoặc quốc tế tại Việt Nam và Quyết định số 385/LĐTBXH-QĐ ngày 01 tháng 4 năm 1996 của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội về mức lương tối thiểu đối với lao động Việt Nam làm việc trong các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài và các cơ quan, tổ chức nước ngoài, tổ chức quốc tế tại Việt Nam, thì tiền lương tối thiểu đối với lao động Việt Nam làm việc trong các văn phòng đại diện nước ngoài tại Việt Nam được quy định bằng Đôla Mỹ và trả lương bằng tiền Đồng Việt Nam theo tỷ giá ngoại tệ Liên Ngân hàng do Ngân hàng Nhà nước công bố tại thời điểm trả lương.

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội trả lời để Bà và cán bộ công nhân viên Việt Nam làm việc tại Văn phòng đại diện Petronas Malaysia được biết.