Công văn 4876/BVHTTDL-TCCB được ban hành bởi Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch vào năm 2025 nhằm triển khai thực hiện Nghị quyết 07/2025/NQ-CP của Chính phủ, trên cơ sở bám sát các nội dung chỉ đạo tại Kết luận 183-KL/TW của Ban Chấp hành Trung ương Đảng. Đây là văn bản chỉ đạo quan trọng liên quan đến công tác tổ chức cán bộ, sắp xếp tinh gọn bộ máy và nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước trong lĩnh vực văn hóa, thể thao và du lịch.
Bối cảnh và Căn cứ pháp lý ban hànhVăn bản được xây dựng dựa trên các căn cứ pháp lý mang tính chiến lược của Đảng và Nhà nước về cải cách hành chính và tinh gọn bộ máy:
- Kết luận 183-KL/TW của Bộ Chính trị: Định hướng chiến lược về việc tiếp tục thực hiện sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị hoạt động hiệu lực, hiệu quả.
- Nghị quyết 07/2025/NQ-CP của Chính phủ: Chương trình hành động của Chính phủ nhằm cụ thể hóa các mục tiêu, nhiệm vụ được giao tại Kết luận 183-KL/TW, áp dụng thống nhất cho các Bộ, cơ quan ngang Bộ và địa phương.
- Vai trò của Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch: Là cơ quan chủ quản thực hiện việc rà soát, sắp xếp lại các đơn vị trực thuộc, tối ưu hóa nguồn nhân lực ngành văn hóa, thể thao và du lịch.
Mặc dù các điều khoản chi tiết đang được cập nhật, tinh thần chung của Công văn 4876/BVHTTDL-TCCB tập trung vào các nhóm nhiệm vụ trọng tâm sau:
- Rà soát và sắp xếp tổ chức bộ máy: Tiến hành đánh giá toàn diện chức năng, nhiệm vụ của các cơ quan, đơn vị hành chính và sự nghiệp công lập trực thuộc Bộ để tránh chồng chéo, trùng lặp.
- Tinh giản biên chế và cơ cấu lại đội ngũ: Thực hiện tinh giản biên chế theo lộ trình, gắn với việc cơ cấu lại đội ngũ công chức, viên chức theo vị trí việc làm và năng lực thực tế.
- Nâng cao hiệu quả hoạt động: Đẩy mạnh phân cấp, phân quyền hợp lý đi đôi với tăng cường kiểm tra, giám sát; ứng dụng công nghệ thông tin và chuyển đổi số trong quản lý điều hành.
Việc ban hành Công văn 4876/BVHTTDL-TCCB thể hiện sự quyết tâm của Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch trong việc nghiêm túc thực hiện các chủ trương lớn của Đảng và Chính phủ. Văn bản này đóng vai trò là kim chỉ nam cho các đơn vị trực thuộc Bộ chủ động xây dựng kế hoạch hành động cụ thể, góp phần xây dựng một bộ máy quản lý ngành tinh gọn, hoạt động hiệu lực và hiệu quả trong giai đoạn mới.
Để sử dụng toàn bộ tiện ích nâng cao của Hệ Thống Pháp Luật vui lòng lựa chọn và đăng ký gói cước.
| BỘ VĂN HÓA, THỂ THAO VÀ DU LỊCH | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
| Số: 4876/BVHTTDL-TCCB | Hà Nội, ngày 22 tháng 9 năm 2025 |
Kính gửi: Các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp thuộc Bộ
Triển khai thực hiện Nghị quyết số 07/2025/NQ-CP ngày 17 tháng 9 năm 2025 của Chính phủ về chính sách, chế độ đối với đối tượng chịu sự tác động do thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy, đơn vị hành chính các cấp theo Kết luận số 183-KL/TW ngày 01 tháng 8 năm 2025 của Bộ Chính trị, Ban Bí thư (sau đây gọi tắt là Nghị quyết số 07/2025/NQ-CP), Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch yêu cầu thủ trưởng các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập thuộc Bộ thực hiện các nội dung sau đây:
1. Rà soát, triển khai thực hiện chính sách, chế độ theo quy định tại Nghị quyết số 07/2025/NQ-CP như sau:
a) Về đối tượng áp dụng, thực hiện theo quy định tại điểm a khoản 1 Điều 1 Nghị quyết số 07/2025/NQ-CP, cụ thể:
Công chức, viên chức, người lao động quy định tại Điều 2 Nghị định số 178/2024/NĐ-CP ngày 31 tháng 12 năm 2024 (được sửa đổi, bổ sung tại Nghị định số 67/2025/NĐ-CP ngày 15 tháng 3 năm 2025) của Chính phủ về chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị, có tổng thời gian đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc từ đủ 15 năm trở lên khi làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do cơ quan của Chính phủ thực hiện chức năng quản lý nhà nước về lao động ban hành hoặc làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn bao gồm cả thời gian làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên trước ngày 01 tháng 01 năm 2021 và đã đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định tại Phụ lục II ban hành kèm theo Nghị định số 135/2020/NĐ-CP nghỉ việc ngay do chịu sự tác động trực tiếp của việc sắp xếp tổ chức bộ máy, thực hiện mô hình tổ chức chính quyền địa phương 02 cấp.
b) Về chính sách, chế độ, thực hiện theo quy định tại khoản 2 Điều 1 Nghị quyết số 07/2025/NQ-CP, cụ thể:
- Được hưởng ngay lương hưu theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội;
- Được hưởng trợ cấp một lần tính theo thời gian công tác từ khi đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định tại Phụ lục II ban hành kèm theo Nghị định số 135/2020/NĐ-CP đến thời điểm nghỉ việc như sau:
+ Trường hợp có thời gian công tác từ đủ 15 tháng trở xuống thì được hưởng trợ cấp một lần bằng 15 tháng tiền lương hiện hưởng.
+ Trường hợp có thời gian công tác từ 15 tháng trở lên thì được hưởng trợ cấp một lần bằng 15 tháng tiền lương hiện hưởng cho 15 tháng đầu công tác; từ tháng thứ 16 trở đi, cứ mỗi tháng được hưởng trợ cấp là 0,5 tháng tiền lương hiện hưởng. Mức trợ cấp một lần được hưởng tối đa không quá 24 tháng tiền lương hiện hưởng.
c) Về kinh phí, thực hiện theo quy định tại khoản 3 Điều 1 Nghị quyết số 07/2025/NQ-CP, cụ thể:
Nguồn kinh phí chi trả trợ cấp thực hiện theo quy định tại khoản 1, khoản 2 Điều 16 Nghị định số 178/2024/NĐ-CP (được sửa đổi, bổ sung tại Nghị định số 67/2025/NĐ-CP).
d) Triển khai thực hiện:
- Người đứng đầu cơ quan, đơn vị lấy ý kiến tập thể lãnh đạo cấp ủy, chính quyền cùng cấp xem xét đơn tự nguyện xin nghỉ việc của công chức, viên chức và người lao động; lập danh sách và dự toán số tiền thực hiện chính sách đối với từng trường hợp, trình cấp có thẩm quyền xem xét, phê duyệt.
Thời gian nộp hồ sơ về Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch (qua Vụ Tổ chức cán bộ) trước ngày 05 tháng 10 năm 2025.
- Sau khi được phê duyệt thì kịp thời thực hiện chi trả chính sách, chế độ cho công chức, viên chức và người lao động muộn nhất là ngày 01 tháng 11 năm 2025.
2. Thời gian để tính trợ cấp theo số năm nghỉ hưu trước tuổi đối với đối tượng quy định tại Nghị định số 154/2025/NĐ-CP ngày 15 tháng 6 năm 2025 của Chính phủ quy định về tinh giản biên chế được thực hiện theo quy định tại khoản 2 Điều 6 Nghị quyết số 07/2025/NQ-CP, cụ thể:
Nếu có tháng lẻ thì được tính tròn theo nguyên tắc: từ 01 tháng đến đủ 06 tháng tính là 0,5 năm; từ trên 06 tháng đến dưới 12 tháng tính tròn là 01 năm.
Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch đề nghị các cơ quan, đơn vị khẩn trương, nghiêm túc triển khai thực hiện. Trong quá trình thực hiện nếu gặp khó khăn, vướng mắc đề nghị báo cáo về Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch (qua Vụ Tổ chức cán bộ) để xem xét, giải quyết./.
|
| TL. BỘ TRƯỞNG |
- 1Nghị định 135/2020/NĐ-CP quy định về tuổi nghỉ hưu
- 2Nghị định 178/2024/NĐ-CP về Chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị
- 3Nghị định 67/2025/NĐ-CP sửa đổi Nghị định 178/2024/NĐ-CP về chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị
- 4Nghị định 154/2025/NĐ-CP quy định về tinh giản biên chế
- 5Nghị quyết 07/2025/NQ-CP về Chính sách, chế độ đối với đối tượng chịu sự tác động do thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy, đơn vị hành chính các cấp theo Kết luận 183-KL/TW do Chính phủ ban hành
Công văn 4876/BVHTTDL-TCCB năm 2025 thực hiện Nghị quyết 07/2025/NQ-CP theo Kết luận 183-KL/TW do Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch ban hành
- Số hiệu: 4876/BVHTTDL-TCCB
- Loại văn bản: Công văn
- Ngày ban hành: 22/09/2025
- Nơi ban hành: Bộ Văn hoá, Thể thao và du lịch
- Người ký: Lê Đức Trung
- Ngày công báo: Đang cập nhật
- Số công báo: Đang cập nhật
- Ngày hiệu lực: 22/09/2025
- Tình trạng hiệu lực: Kiểm tra
