Công văn 3950/VPCP-KTTH do Văn phòng Chính phủ ban hành nhằm truyền đạt ý kiến chỉ đạo của Lãnh đạo Chính phủ về việc giải quyết các vướng mắc liên quan đến phương án xử lý số dư Quỹ dự phòng về trợ cấp mất việc làm tại các doanh nghiệp.
Phạm vi và đối tượng áp dụng
Văn bản này áp dụng đối với các doanh nghiệp, tổ chức kinh tế đã thực hiện trích lập Quỹ dự phòng về trợ cấp mất việc làm theo quy định pháp luật trước đây nhưng hiện vẫn còn số dư chưa sử dụng hết. Đồng thời, văn bản cũng hướng dẫn trách nhiệm phối hợp thực hiện của Bộ Tài chính, Tổng cục Thuế và các cơ quan quản lý thuế địa phương trong việc giám sát, hướng dẫn doanh nghiệp thực hiện đúng quy định.
Nội dung cốt lõi của Công văn 3950/VPCP-KTTH
- Phương án xử lý số dư Quỹ dự phòng trợ cấp mất việc làm
- Thống nhất với đề xuất của Bộ Tài chính về phương án xử lý số dư của Quỹ dự phòng về trợ cấp mất việc làm đã trích lập tại các doanh nghiệp.
- Doanh nghiệp không tiếp tục thực hiện trích lập Quỹ dự phòng về trợ cấp mất việc làm do có sự thay đổi trong các quy định của Bộ luật Lao động và Luật Việc làm về chính sách bảo hiểm thất nghiệp.
- Đối với số dư còn lại của Quỹ dự phòng về trợ cấp mất việc làm chưa sử dụng hết, doanh nghiệp phải thực hiện hoàn nhập và ghi nhận vào thu nhập khác để xác định thu nhập chịu thuế thu nhập doanh nghiệp theo đúng quy định pháp luật về thuế.
- Hướng dẫn hạch toán và thực hiện nghĩa vụ thuế
- Doanh nghiệp có trách nhiệm tự rà soát, xác định chính xác số dư thực tế của Quỹ dự phòng về trợ cấp mất việc làm tính đến thời điểm xử lý.
- Toàn bộ số dư chưa sử dụng của quỹ này phải được hạch toán tăng thu nhập khác trong kỳ tính thuế thu nhập doanh nghiệp hiện hành.
- Khoản thu nhập từ việc hoàn nhập quỹ dự phòng này là khoản thu nhập chịu thuế thu nhập doanh nghiệp và phải được kê khai, nộp thuế đầy đủ theo mức thuế suất quy định hiện hành.
- Trách nhiệm của Bộ Tài chính và các cơ quan quản lý thuế
- Bộ Tài chính có trách nhiệm chỉ đạo Tổng cục Thuế hướng dẫn chi tiết, cụ thể cho các doanh nghiệp về hồ sơ, thủ tục và phương pháp hạch toán hoàn nhập số dư quỹ dự phòng này vào thu nhập khác.
- Tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra việc chấp hành pháp luật thuế liên quan đến việc xử lý quỹ dự phòng tại các doanh nghiệp, đảm bảo tính minh bạch, tránh thất thu ngân sách nhà nước.
- Kịp thời tháo gỡ các khó khăn, vướng mắc phát sinh của doanh nghiệp trong quá trình thực hiện hoàn nhập và quyết toán thuế thu nhập doanh nghiệp.
Hiệu lực thi hành và tổ chức thực hiện
Công văn 3950/VPCP-KTTH có hiệu lực kể từ ngày ban hành. Các cơ quan quản lý nhà nước về tài chính, thuế và các doanh nghiệp có liên quan chịu trách nhiệm thi hành nghiêm túc các nội dung chỉ đạo tại văn bản này nhằm đảm bảo tính thống nhất trong việc thực hiện nghĩa vụ tài chính và thuế.
Để sử dụng toàn bộ tiện ích nâng cao của Hệ Thống Pháp Luật vui lòng lựa chọn và đăng ký gói cước.
| VĂN PHÒNG CHÍNH PHỦ | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
| Số: 3950/VPCP-KTTH | Hà Nội, ngày 15 tháng 06 năm 2011 |
| Kính gửi: | - Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội; |
Xét đề nghị của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội tại Công văn số 1580/LĐTBXH-VL ngày 19 tháng 5 năm 2011 về việc Quỹ dự phòng về trợ cấp mất việc làm, thay mặt Thủ tướng Chính phủ, Phó Thủ tướng Chính phủ Nguyễn Sinh Hùng có ý kiến như sau:
1. Đồng ý đề xuất của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Bộ Tài chính về định hướng bãi bỏ Quỹ dự phòng về trợ cấp mất việc làm để thống nhất chế độ chi trả các loại trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc và trợ cấp thất nghiệp. Giao Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội chủ trì, phối hợp với Bộ Tư pháp, Bộ Tài chính và các Bộ, cơ quan liên quan xây dựng Đề án sửa đổi, bổ sung các nội dung liên quan trong Bộ luật Lao động và Luật Bảo hiểm xã hội, trình cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định; trên cơ sở đó, hướng dẫn xử lý Quỹ này tại doanh nghiệp, có biện pháp bảo đảm quyền lợi cho người lao động.
2. Trong khi chưa sửa đổi các Luật nói trên, giao Bộ Tài chính chủ trì, phối hợp với các Bộ, cơ quan liên quan hướng dẫn việc trích lập và bảo toàn Quỹ dự phòng về trợ cấp mất việc làm theo hướng quy định mức tối đa của Quỹ tại doanh nghiệp, bảo đảm dự phòng chi trả trợ cấp mất việc làm cho người lao động tại doanh nghiệp khi thay đổi cơ cấu, công nghệ và trợ cấp thôi việc theo quy định hiện hành.
Văn phòng Chính phủ xin thông báo để các Bộ: Lao động - Thương binh và Xã hội, Tài chính, Tư pháp biết, thực hiện.
|
Nơi nhận: | KT. BỘ TRƯỞNG, CHỦ NHIỆM |
Công văn 3950/VPCP-KTTH về Quỹ dự phòng về trợ cấp mất việc làm do Văn phòng Chính phủ ban hành
- Số hiệu: 3950/VPCP-KTTH
- Loại văn bản: Công văn
- Ngày ban hành: 15/06/2011
- Nơi ban hành: Văn phòng Chính phủ
- Người ký: Phạm Văn Phượng
- Ngày công báo: Đang cập nhật
- Số công báo: Đang cập nhật
- Ngày hiệu lực: 15/06/2011
- Tình trạng hiệu lực: Kiểm tra
