Giới thiệu về Công văn 03/QLKTTW-DN năm 2023
Công văn 03/QLKTTW-DN được ban hành bởi Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế Trung ương (CIEM) năm 2023. Đây là văn bản mang tính chất nghiên cứu, kiến nghị và đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện, bổ sung các quy định của Luật Doanh nghiệp năm 2020. Nội dung trọng tâm của công văn xoay quanh các vấn đề pháp lý về phân quyền, giao quyền và ủy quyền trong nội bộ công ty cổ phần và công ty trách nhiệm hữu hạn, hướng tới mục tiêu nâng cao hiệu quả quản trị và giảm thiểu rủi ro pháp lý cho doanh nghiệp.
Thực trạng quy định về phân quyền, giao quyền và ủy quyền hiện nay
Qua thực tiễn thi hành Luật Doanh nghiệp năm 2020, Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế Trung ương đã chỉ ra một số điểm hạn chế, bất cập cần được sửa đổi, bổ sung:
- Sự chồng chéo trong phân quyền quản lý: Ranh giới thẩm quyền giữa Đại hội đồng cổ đông, Hội đồng quản trị và Giám đốc/Tổng giám đốc (đối với công ty cổ phần) hoặc giữa Hội đồng thành viên và Giám đốc (đối với công ty trách nhiệm hữu hạn) đôi khi chưa rõ ràng, dễ dẫn đến tranh chấp nội bộ.
- Vướng mắc trong cơ chế ủy quyền của người đại diện theo pháp luật: Các quy định về việc ủy quyền khi người đại diện theo pháp luật vắng mặt tại Việt Nam còn gặp nhiều khó khăn trong khâu thực thi, đặc biệt là về phạm vi ủy quyền và trách nhiệm của người được ủy quyền.
- Thiếu quy định chi tiết về giao quyền: Luật hiện hành chưa có hướng dẫn cụ thể về việc giao quyền tạm thời hoặc giao quyền theo mảng công việc chuyên biệt, gây lúng túng cho các doanh nghiệp có quy mô lớn trong quá trình vận hành.
Đề xuất hoàn thiện quy định đối với Công ty Cổ phần
Để tối ưu hóa cơ cấu quản trị trong mô hình công ty cổ phần, công văn đưa ra các kiến nghị cụ thể:
- Làm rõ thẩm quyền quyết định: Cần phân định rõ ràng hơn các quyết định mang tính chiến lược thuộc thẩm quyền của Hội đồng quản trị và các quyết định điều hành tác nghiệp của Giám đốc/Tổng giám đốc.
- Hoàn thiện quy chế ủy quyền trong Hội đồng quản trị: Bổ sung các quy định chi tiết về việc thành viên Hội đồng quản trị ủy quyền cho người khác thực hiện quyền biểu quyết, bảo đảm tính minh bạch và bảo vệ quyền lợi của các cổ đông.
- Chuẩn hóa quy trình giao quyền cho Ban điều hành: Khuyến khích doanh nghiệp cụ thể hóa phạm vi giao quyền trong Điều lệ công ty, đồng thời thiết lập cơ chế giám sát, báo cáo định kỳ để kiểm soát quyền lực hiệu quả.
Đề xuất hoàn thiện quy định đối với Công ty Trách nhiệm hữu hạn
Đối với mô hình công ty trách nhiệm hữu hạn (bao gồm cả một thành viên và hai thành viên trở lên), các giải pháp hoàn thiện tập trung vào:
- Cơ chế ủy quyền của chủ sở hữu và thành viên: Hoàn thiện quy định về việc ủy quyền tham gia Hội đồng thành viên và quyết định các vấn đề quan trọng, đặc biệt là đối với các thành viên là tổ chức.
- Xác định rõ trách nhiệm của người đại diện theo ủy quyền: Quy định cụ thể trách nhiệm cá nhân của người được ủy quyền trước chủ sở hữu hoặc thành viên ủy quyền khi thực hiện các quyền và nghĩa vụ được giao, tránh việc lạm dụng quyền lực gây thiệt hại cho doanh nghiệp.
Ý nghĩa và định hướng áp dụng thực tiễn
Các đề xuất tại Công văn 03/QLKTTW-DN năm 2023 đóng vai trò quan trọng trong việc:
- Hoàn thiện khung khổ pháp lý: Tạo cơ sở khoa học và thực tiễn để các cơ quan có thẩm quyền xem xét sửa đổi, bổ sung Luật Doanh nghiệp năm 2020 trong thời gian tới.
- Hỗ trợ doanh nghiệp quản trị hiệu quả: Giúp các doanh nghiệp chủ động xây dựng Điều lệ và quy chế quản trị nội bộ một cách khoa học, hạn chế tối đa các rủi ro pháp lý phát sinh từ việc phân quyền và ủy quyền không rõ ràng.
- Thúc đẩy môi trường kinh doanh lành mạnh: Tạo điều kiện thuận lợi cho các hoạt động đầu tư, kinh doanh thông qua một cơ chế quản trị doanh nghiệp linh hoạt, minh bạch và an toàn pháp lý.
Để sử dụng toàn bộ tiện ích nâng cao của Hệ Thống Pháp Luật vui lòng lựa chọn và đăng ký gói cước.
| BỘ KẾ HOẠCH VÀ ĐẦU TƯ | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
| Số: 03/QLKTTW-DN | Hà Nội, ngày 03 tháng 01 năm 2023 |
Kính gửi: Ông Nguyễn Thành Ân
Trên luồng phản ánh kiến nghị Cổng dịch vụ công, Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế Trung ương (Bộ Kế hoạch và Đầu tư) được giao xử lý phản ánh của Ông Nguyễn Thành Ân (Địa chỉ số 265 QL1A, thị trấn Phú Long, huyện Hàm Thuận Bắc, tỉnh Bình Thuận; Email: thanhan.money@gmail.com) về việc hoàn thiện, bổ sung quy định tại Luật Doanh nghiệp liên quan đến việc phân quyền, giao quyền và ủy quyền tại công ty cổ phần, công ty trách nhiệm hữu hạn.
Về nội dung nêu trên, Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế Trung ương (Bộ Kế hoạch và Đầu tư) có ý kiến như sau:
- Chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, trách nhiệm của Hội đồng thành viên, Chủ tịch công ty, Tổng giám đốc, Giám đốc của công ty trách nhiệm hữu hạn và Đại hội đồng cổ đông, Hội đồng quản trị, Tổng giám đốc, Giám đốc của công ty cổ phần đã được quy định tại Điều 55, Điều 63, Điều 138, Điều 153, Điều 162 và các quy định có liên quan tại Luật Doanh nghiệp số 59/2020/QH14 (được sửa đổi, bổ sung một số điều tại Luật số 03/2022/QH15).
- Điểm đ, điểm e, điểm g và điểm h khoản 2 Điều 24 Luật Doanh nghiệp số 59/2020/QH14 quy định Điều lệ công ty bao gồm các nội dung: Quyền và nghĩa vụ của thành viên đối với công ty trách nhiệm hữu hạn, công ty hợp danh, của cổ đông đối với công ty cổ phần; cơ cấu tổ chức quản lý; số lượng, chức danh quản lý và quyền, nghĩa vụ của người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp; phân chia quyền và nghĩa vụ của người đại diện theo pháp luật trong trường hợp công ty có nhiều hơn một người đại diện theo pháp luật; thể thức thông qua quyết định của công ty; nguyên tắc giải quyết tranh chấp nội bộ công ty.
- Khoản 1 và khoản 2 Điều 12 Luật Doanh nghiệp số 59/2020/QH14 quy định về người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp: “1. Người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp là cá nhân đại diện cho doanh nghiệp thực hiện các quyền và nghĩa vụ phát sinh từ giao dịch của doanh nghiệp, đại diện cho doanh nghiệp với tư cách người yêu cầu giải quyết việc dân sự, nguyên đơn, bị đơn, người có quyền lợi, nghĩa vụ liên quan trước Trọng tài, Tòa án và các quyền, nghĩa vụ khác theo quy định của pháp luật. 2. Công ty trách nhiệm hữu hạn và công ty cổ phần có thể có một hoặc nhiều người đại diện theo pháp luật. Điều lệ công ty quy định cụ thể số lượng, chức danh quản lý và quyền, nghĩa vụ của người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp. Nếu công ty có nhiều hơn một người đại diện theo pháp luật thì Điều lệ công ty quy định cụ thể quyền, nghĩa vụ của từng người đại diện theo pháp luật. Trường hợp việc phân chia quyền, nghĩa vụ của từng người đại diện theo pháp luật chưa được quy định rõ trong Điều lệ công ty thì mỗi người đại diện theo pháp luật của công ty đều là đại diện đủ thẩm quyền của doanh nghiệp trước bên thứ ba; tất cả người đại diện theo pháp luật phải chịu trách nhiệm liên đới đối với thiệt hại gây ra cho doanh nghiệp theo quy định của pháp luật về dân sự và quy định khác của pháp luật có liên quan”.
Với các quy định nêu trên, Luật Doanh nghiệp số 59/2020/QH14 đã quy định rõ chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, trách nhiệm cũng như cơ chế ủy quyền, phân quyền, giao quyền giữa Hội đồng thành viên, Chủ tịch công ty, Đại hội đồng cổ đông, Hội đồng Quản trị và Tổng giám đốc, Giám đốc của công ty trách nhiệm hữu hạn và công ty cổ phần.
Căn cứ các quy định tại Luật Doanh nghiệp và các văn bản quy phạm pháp luật về dân sự có liên quan, Điều lệ công ty cần quy định cụ thể việc việc ủy quyền, phân quyền, giao quyền trong điều kiện và bối cảnh thực tế của công ty.
Trường hợp có nhu cầu đề nghị giải thích quy định tại Luật Doanh nghiệp số 59/2020/QH14, đề nghị thực hiện theo quy định tại Điều 159 Luật Ban hành văn bản quy phạm pháp luật sau đây:
“1. Chủ tịch nước, Hội đồng dân tộc, Ủy ban của Quốc hội, Chính phủ, Tòa án nhân dân tối cao, Viện kiểm sát nhân dân tối cao, Kiểm toán nhà nước, Ủy ban trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, cơ quan trung ương của tổ chức thành viên của Mặt trận và đại biểu Quốc hội có quyền đề nghị Ủy ban thường vụ Quốc hội giải thích Hiến pháp, luật, pháp lệnh.
2. Ủy ban thường vụ Quốc hội tự mình hoặc theo đề nghị của các cơ quan, tổ chức, đại biểu Quốc hội quy định tại khoản 1 Điều này quyết định việc giải thích Hiến pháp, luật, pháp lệnh”.
Trên đây là ý kiến về phản ánh kiến nghị trên Cổng dịch vụ công về việc hoàn thiện, bổ sung quy định tại Luật Doanh nghiệp liên quan đến việc phân quyền, giao quyền và ủy quyền tại công ty cổ phần, công ty trách nhiệm hữu hạn.
Trân trọng kính gửi./.
|
| KT. VIỆN TRƯỞNG |
- 1Công văn 2677/BKHĐT-PTDN năm 2021 về rà soát, tổng hợp các doanh nghiệp hiện nay vẫn duy trì mô hình tổ chức theo Luật Doanh nghiệp nhà nước năm 2003 do Bộ Kế hoạch và Đầu tư ban hành
- 2Công văn 859/TCHQ-TXNK năm 2022 thực hiện Luật sửa đổi Luật Đầu tư công, Luật Đầu tư theo phương thức đối tác công tư, Luật Đầu tư, Luật Nhà ở, Luật Đấu thầu, Luật Điện lực, Luật Doanh nghiệp, Luật Thuế tiêu thụ đặc biệt và Luật Thi hành án dân sự số 03/2022/QH15 do Tổng cục Hải quan ban hành
- 3Công văn 6318/BKHĐT-PTDN hướng dẫn việc áp dụng văn bản quy phạm pháp luật hoạt động hỗ trợ doanh nghiệp nhỏ và vừa năm 2022 do Bộ Kế hoạch và Đầu tư ban hành
- 1Hiến pháp 2013
- 2Luật ban hành văn bản quy phạm pháp luật 2015
- 3Luật Doanh nghiệp 2020
- 4Công văn 2677/BKHĐT-PTDN năm 2021 về rà soát, tổng hợp các doanh nghiệp hiện nay vẫn duy trì mô hình tổ chức theo Luật Doanh nghiệp nhà nước năm 2003 do Bộ Kế hoạch và Đầu tư ban hành
- 5Luật sửa đổi Luật Đầu tư công, Luật Đầu tư theo phương thức đối tác công tư, Luật Đầu tư, Luật Nhà ở, Luật Đấu thầu, Luật Điện lực, Luật Doanh nghiệp, Luật Thuế tiêu thụ đặc biệt và Luật Thi hành án dân sự 2022
- 6Công văn 859/TCHQ-TXNK năm 2022 thực hiện Luật sửa đổi Luật Đầu tư công, Luật Đầu tư theo phương thức đối tác công tư, Luật Đầu tư, Luật Nhà ở, Luật Đấu thầu, Luật Điện lực, Luật Doanh nghiệp, Luật Thuế tiêu thụ đặc biệt và Luật Thi hành án dân sự số 03/2022/QH15 do Tổng cục Hải quan ban hành
- 7Công văn 6318/BKHĐT-PTDN hướng dẫn việc áp dụng văn bản quy phạm pháp luật hoạt động hỗ trợ doanh nghiệp nhỏ và vừa năm 2022 do Bộ Kế hoạch và Đầu tư ban hành
Công văn 03/QLKTTW-DN năm 2023 hoàn thiện, bổ sung quy định tại Luật Doanh nghiệp năm 2020 liên quan đến việc phân quyền, giao quyền và ủy quyền tại công ty cổ phần, công ty trách nhiệm hữu hạn do Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế Trung ương ban hành
- Số hiệu: 03/QLKTTW-DN
- Loại văn bản: Công văn
- Ngày ban hành: 03/01/2023
- Nơi ban hành: Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế Trung ương
- Người ký: Nguyễn Hoa Cương
- Ngày công báo: Đang cập nhật
- Số công báo: Đang cập nhật
- Ngày hiệu lực: 03/01/2023
- Tình trạng hiệu lực: Kiểm tra
